办公室工作要点【6篇】
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工作要点是针对未来一个时期工作的简明扼要安排，多用于领导机关对下属单位布置工作和交待任务。从性质上说，属于事务公文中计划的一类，是应用写作中的一种文种。以下是小编整理的办公室工作要点【6篇】，仅供参考，希望能够帮助到大家。
第一篇: 办公室工作要点
20xx年，党政办在镇党委、政府的正确领导下，在各办(所)、各部门及各行政村(社区)的大力支持和帮助下，紧紧围绕全镇工作目标和重点工作，以全面打造“风清气正、心情舒畅、廉洁高效”单位为宗旨，扎实推进各项工作有序、高效运转。
一年来，党政办立足统筹协调、规范管理、服务保障、桥梁纽带等职能，坚持以“三个目标”为指引，抓紧抓实抓细、统筹推进各项工作。
一、坚持以规范化操作为目标，全面完善中心工作
(一)力求办文精准化。为全面推进无纸化办公模式，实行协同网上发文审批制度，向上级部门请示文件严格按照“机关内部最多跑一次”办文规定，及时提交网上申请，自9月实行后共申请19次。办文过程坚决“两手抓”，一抓公文起草，对重要文稿实行主任负责制;一抓公文运转，确保格式规范、内容可行、程序合理、时效及时。全年累计发布党委文件120个，政府文件70个，干部任免15个。及时处理区委区政府领导批示阅办件57个，轮转秘件66个，分解落实人大建议主协办件6个，政协提案主协办件10个。
(二)力求记录真实化。严格落实镇党委决策部署，确保党委会、党政班子联席会和村(社区)书记例会等重大会议召开常态化、制度化，确保党委决策、部署及时督办、跟踪及落实。统一规范会议提交材料格式，会议记录、纪要严格执行审批制度，会议记录切实做到准确详实，会议纪要应出尽出。截止11月27日，完成党委会会议记录38份，共印发党委会会议纪要84号，整理会议存档资料320份。
(三)力求档案规范化。在实行标准化、规范化、专项化管理的同时，严格按照区档案局新要求，提档升级全镇2006年至20xx年的中长期档案资料，重新梳理共5502件、5万余页资料，其中永久期3393件，30年期2109件，并及时成功进馆。全面开展全区首批档案工作服务农村基层社会治理省级试点单位创建，指导推进14个村(社区)档案标准化、规范化建设，目前已完成档案制度上墙28块，加快档案室内设施设备配齐配全。
(四)力求政务公开化。结合镇实情细化政务公开内容，定期对全镇的人事任免、财务收支、工程项目、采购项目、工作进展、总结汇报等问题及时公开，自觉接受监督。全年共公开政务信息124条。
(五)力求办公软件正版化。积极推进软件正版化工作，结合网络IP地址核查及电脑设备类资产登记清查，逐一摸底排查全镇221台电脑使用情况，为促使全镇电脑正常化使用，待报废64台，待调拨7台。完成共142台台式电脑及8台笔记本电脑的盗版软件卸载、正版软件安装工作，实现软件正版率90%以上，全面达标。
(六)力求扶贫精准化。与普安龙吟镇、盘水街道、龙游县建立联络机制，从项目扶持、劳务协作、产业合作及募资捐款等方面入手，加大帮扶力度，进一步推进山海协作。全年共安排普安帮扶资金30万元，捐赠物质价值58.8万元(其中捐赠洗衣机35台，捐赠10所小学校服1932套)，龙游县红色旅游专项帮扶资金30万元，落实消费扶贫资金10万元，受到上级扶贫办和结对单位的好评。
二、坚持以统筹协调为目标，有序推进镇重点工作
(一)巡察整改任务全面落实。一是高度重视巡察整改工作。及时成立巡察整改工作领导小组，组建工作钉钉群，聚焦巡察反馈的11项主要问题24项具体问题进行责任分解，制定整改责任分解表。二是全面实行上下联动机制。对上多次汇报整改情况、积极征求相关意见，对内多次组织召开整改工作部署会、协调会，做到巡察整改牵头统筹、日常协调、督查指导等工作。三是及时推进整改落实。按照时间节点，认真制定整改方案，不定期核查整改进度，精准上报整改落实情况，及时整理完善11本，共计1500余页的整改台帐资料，通过全镇上下共同努力，切实做到整改任务全面落实。
(二)疫情防控及企业复工复产全面助力。疫情防控期间，确保“三做到”。一是做到及时部署。在镇党委、政府的领导下，第一时间成立疫情防控行动领导小组，抽调人员组成工作专班，建立联防联控机制、疫情防控“1+3”管控机制、日报告机制、值班值守机制四种机制。二是做到后勤服务保障。组织机关干部协助开展“清楼”活动，对接市区级志愿者入村入企服务，协调解决口罩、消毒药、温度计等防疫用品，安排集中管控隔离点的值班人员，组织志愿者爱心理发，联系移动公司向居家、集中隔离人员赠送31张流量卡，全力保障全镇百余个卡口人员餐食，引导爱心企业开展卡口深夜慰问志愿者等后勤保障服务。三是做到从严管控。把好守好各自“小门”，统一制作卡口出入通行证，累计发放227张人员通行证，27张车辆通行证。疫情平稳向好后，夯实“二确保”。一是严格按照区统一安排，外松内紧，做好门岗扫码亮码工作，确保召开集体会议时的防疫措施落实，切实做到会前短信提醒，会时扫码亮码，会中佩戴口罩，共扫码3万余次，全面保障会议顺利召开。二是进一步深化“三服务”活动，确保全力助企复工复产，成立工作应急组，制定驻企联企活动方案，及时做好企业反映困难问题的登记、流转、督办、反馈、上报、存档等综合协调工作。完成服务企业3623次，服务基层1343次，服务群众7804次。
(三)重点项目和征迁攻坚工作全面推进。一是有序推进。起草制定《九龙湖镇20xx年重点项目实施方案》，梳理筛选8个区级、34个镇级重点项目，明确项目联系领导、项目负责人、村社负责人和现场管理人员。疫情期间协调完成15个镇、村(社区)级网络视频设备，采取“线上+线下”模式多次成功举行。不定期组织开展月度工作协调会、部署会，实施项目“亮灯”上墙行动，确保项目有序推进。二是助力征迁攻坚清零。起草实施征迁月度明星评比方案，协调落实征迁工作汇报会、推进会，按领导小组协调会任务目标要求，及时传达会议精神，张贴拆迁政策、征迁公告50余套，全面推进征拆工作落实。
(四)文明城市创建和村(社区)换届选举全面开展。一是组织志愿服务。重新编排镇值班人员名单，明确值班人员每日进社区开展桶边督导工作，联村人员每周进村开展文明城市志愿服务活动，结合周二机关夜学多次开展全镇机关干部志愿活动。二是完善设施设备。修缮镇大院景观绿化，及时更换宣传栏设施设备，完善宣传版画上墙内容，更新室内宣传大屏，第一时间公布镇重要事项，提升整体办公环境。按文明城市建设要求，完成停车场4个功能区块划分，共计45个停车位网格线划定，让单位车辆有序停放。三是推进办公场所垃圾分类工作。建立机关垃圾分类自检自查自改制度，全面推行“红黑榜”制度，完善、调整垃圾分类标志标识近800张，配齐配全分类垃圾筒80个，整改问题25项，建立完善台账资料，定制陶瓷茶杯400个，全面倡导全体机关干部养成垃圾分类好习惯，摒弃一次性纸杯、使用陶瓷茶杯的环保习惯。经过全体机关干部努力，镇办公场所垃圾分类工作取得重大进展，全区排名位列第四。四是配合做好换届选举工作。协调换届前书记谈话安排，换届相关制度上会研讨，做好换届期间培训会、协调会、任务安排会等会务安排。
三、坚持以精细化管理为目标，持续提升后勤保障能力
党政办始终把“周到、节约、务实、精细”作为做好服务的方针，重点从4方面入手，完善机关内部管理制度，确保事务工作周密高效，为机关正常运转保驾护航。
一是提升机关食堂水平。推行“放心、舒心、开心、安心”四心原则的前提下，重新制定食堂工作、考核等制度，对镇食堂及旅游区厨师等工作人员实行轮岗聘用制，供应商实行价格竞争制。重新布局就餐环境，做到餐具消毒、卫生打扫日必行，及时更换食堂餐具130套，切实做到从卫生食堂、健康食堂到智慧食堂的转变提升。为深入贯彻制止餐饮浪费行为指示精神，全面实施餐食自助模式，开展剩余菜品换购活动，积极践行“光盘行动”，食堂支出大幅度降低，同时又能让同志们吃饱吃好。为进一步提升服务水平，每季度召开食堂后勤保障分析会，设立意见箱，定期开展食品安全自查，不定期进行食物浪费率督查。
二是融合第三方管理。全面推进物业管理与机关工作共治、互融，制定第三方管理考核内容，以有制可依、有规可守、有序可循为原则，确保保洁、会务、门岗规范有序。全面实行门岗人脸识别系统，全面落实人员车辆预约制，全面推进办公环境卫生整治。加快开发机关内部OA办公系统，完善机关工作管理机制。为落实镇领导关心机关干部健康的想法，投入近20万元改造文化站，配置乒乓球室、台球室、羽毛球场、篮球场、健身室等器材，进一步提升机关干部文体活动。同时提升办公环境，完善标志标牌。修缮全镇窗户进行防渗水处理，美化镇大院景观绿化，确保机关整体办公环境优美，秩序井然。
三是提升会务接待水平。重新布局改造全镇会议室，实施在线网络视频会议，配备投屏设备，优化会场音频设备，会务接待严格执行中央八项规定，实施会场提前预定，会中专业服务，会后及时清扫等模式。全年负责、配合开展中大型会议50余次，为镇党委政府及时传达上级指示精神，顺利部署工作打下坚实的基础。
四是严格落实规章制度。规范加班申请、请假备案、公务用车、公务接待等制度，完成主要领导外出审批备案10次，机关干部外出、请假备案117次，公务用车申请12次，公务接待14次，接待费用较去年结余1.2万元。统筹值班安排，落实应急手机专人负责，确保24小时不间断在岗。及时调整、梳理镇机关工作微信群、美丽九龙湖钉钉群以及短信平台工作人员名单。完成全镇453名工作人员第一时间钉钉2.0的下载、激活工作，实现激活率100%。建立镇各办(所)负责人及14个村(社区)书记紧急信息报送钉钉群，并及时更新人员名单，切实保障各项决策部署快速准确传达。
20xx年工作思路
始终以打造“风清气正、心情舒畅、廉洁高效”单位为宗旨，从3方面着手，切实做到准备在前、谋划在前、落实在前，力争实现各项工作增速、增效、增值，确保全年目标任务圆满完成。
一、完善内部运作，力求综合协调增速。时刻以镇党委、政府为中心，统一思想，进一步提高工作执行力和落实力，确保政令统一，形成工作合力。一是抓好领导公务和日常事务协调，对领导慰问、走访调研等重要活动做到超前谋划、超前协调、加紧落实。二是继续坚持以服务为导向，努力提高服务质量和效率，强化管理、搞好协调、深入调研，持续发挥参谋助手作用，更好地为镇党委政府领导决策部署提供参考。及时做好领导因公、因私外出审批手续，统一协调组团外出活动。三是持续落实党委会、党政班子联席会及村(社区)书记例会，规范会议记录，及时落实会议决定事项，督查事项执行情况。四是助力扶贫常态化，与贵州龙游、普安龙吟盘水建立常联络机制，了解实际需求和困难，引导、牵线有意向单位帮扶解困。继续实施“职工购买、食堂兜底、定期发货”模式,持续推进“消费扶贫进机关入家庭”系列活动,完善贵州、普安“农副产品直通车”运行机制。五是深入推进“三服务”活动，全面把握全镇重点工作，依托工作进展情况，不断调整工作重心，切实履行工作职责，加大与各办、各部门及各村(社区)的沟通和协调，力求综合协调增速。
二、提升业务水平，力求内部管理增效。围绕新形势、新要求，一是持续规范内部收发文，严把行文关、审签关、格式关，确保做到收文即收即办，文件不过夜，发文按规定及时网上审签、上报。借助手机平台，及时处理各类紧急文件和通知，切实做到急件急办，特事特办，全面提高公文处理质量和效率。二是及时完成上级要求的调研性、汇报性、总结类和会议发言等材料，按要求回复区领导批示办理件及区委督查件回复整改工作，力争两办(党委、政府)信息保四争三，协调完成人大建议政协提案的按期回复、“回头看”工作。三是推进政务公开常态化，积极打造阳光政府形象。全面做好镇权力事项认领、编制、上报等工作，落实镇“属地管理”职责，全力配合区各级部门工作。四是规范档案管理工作。提升立卷归档质量，及时准确地收集整理办结文件，对处理完的文件及时立卷、归档，确保各类文件无漏缺，泄密现象发生。推进档案工作服务农村基层社会治理省级试点创建工作，指导监督14个村(社区)切实做到档案室标准化建设、档案管理更加规范、档案资源更加齐全、档案特色更加彰显特色。五是不断完善值班制度，做好节假日值班值守以及应急处置工作，妥善处置突出事件，及时上报重大事项。
三、推进后勤保障，力求服务能力增值。一是严格控制经费支出，力行勤俭节约，严控公务用车使用率，确保办公经费、公务接待、食堂支出等各项经费支出降低。二是夯实设施设备管理。全面优化网络IP动态管理，落实“人机合一”网络地址匹配。按需添置各项办公用品，及时维修办公设施设备，丰富机关文体器材、设备，保密资料按要求回收上缴。三是优化机关食堂管理，致力打造智慧食堂理念，全面提升服务水平，推行预约、刷脸就餐模式。多渠道、多措施征求意见，与膳管会合力推进餐食质量优化、服务水平提高。四是加快OA办公软件落地推广，真正做到无纸化办公，节省开支。五是全面整合、充分调动物业力量，以示范引领为前提，统筹推进镇属部门、国有企业落实上级机关工作。
第二篇: 办公室工作要点
县委办公室总的工作要求是：在县委的坚强领导下，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记对党办工作的一系列重要指示批示精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，践行“五个坚持”，深入推进“五大”体系建设，紧跟县委决策部署优服务，紧贴党办基本职能抓落实，紧扣干部作风素质练队伍，全面提升“三服务”水平，努力建设坚强前哨和巩固后院，着力打造“三表率一模范”机关，服务建设“产业铸都、田园**”，助力决战脱贫攻坚、决胜全面小康和“十三五”规划圆满收官。
一、把政治建设放在首位，坚决做到“两个维护”
1.深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。坚持党办姓党，抓紧抓实政治学习，强化理论武装，坚决扛牢“两个维护”的政治责任。坚持和完善学习制度，推进用好“学习强国”平台，统筹组织安排周例会、主题党日、“三会一课”等活动，持续推动学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往心里走、往实里走。
2.建立健全贯彻落实习近平总书记重要指示批示工作机制。把贯彻落实习近平总书记重要指示批示作为首要政治任务和重大政治责任，建立工作机制，形成责任清单，切实抓好“回头看”工作，不断增强抓落实的政治性、权威性、统筹性和实效性。
3.全面贯彻落实党的十九届四中全会精神。抓好党的十九届四中全会精神的学习培训。牵头组织调研起草县委关于深入学习贯彻党的十九届四中全会精神扎实推进基层治理制度和治理能力建设的实施办法。
二、深入推进“五大”体系建设，提升政务服务水平
4.全面深入开展调研。大兴调查研究之风，以“抓重点、补短板、强弱项、防风险”大调研活动为载体，聚焦决胜全面小康、打赢三大攻坚战、制定“十四五”规划、建设精铸小镇、推进高质量发展、助推全面深化改革、防控新冠肺炎疫情等重点开展调研。充分挖掘特色亮点工作和好做法好经验，加大向上、对外宣传推介力度。着力办好《县委通报》《**大调研》等刊物，充分发挥县委内刊在反映情况、交流经验、指导工作等方面的作用。
5.及时精准报送信息。严格按照省、市信息报送“一表四单”要求完成省委办公厅、市委办公室交办的信息报送任务。坚持问题导向，加强信息调研，提高信息“采用率”和“批示率”。严格紧急信息报送要求，做到“首报及时、续报准确、终报全面、应报尽报”，坚决杜绝迟报、漏报、瞒报现象。完善责任机制，健全信息网络，延伸基层触角，拓展信息队伍。编辑好《**要情》，为领导了解下情、掌握动态、推进工作提供信息保障。
6.精细高效督查督办。突出政治督查属性，强化对中央、省委、市委、县委重大决策部署以及中央、省委、市委、县委领导指示批示的督查落实，尤其是围绕县委重大决策部署、围绕县委常委会会议议定事项，狠抓督查落实，发挥督查“利剑”作用。
7.统筹协调强化保障。加强全县性重要会议和重要活动的统筹协调，优质高效做好会议活动服务工作。切实发挥办文办会办活动关口作用，进一步提高文件会议活动质量。认真贯彻执行党内法规制定条例、党内法规和规范性文件备案审查规定、党内法规执行责任制规定，加强党内法规工作；开展规范性文件前置审核，提高文件审核质量和效率；做好规范性文件备案报告。按照请示报告条例要求，严格落实党内重大事项报告、领导干部外出请示报告、紧急信息报送三项制度。严格执行24小时专人值班和法定节假日领导带班值班制度，优质高效做好上传下达、联络沟通、公务接洽、信访接待、紧急突发事件处理等各项工作。切实加强机要保密基础设施建设和维护，确保通信安全畅通。严格执行国家秘密载体保密管理规定，强化文件电报管理和使用安全。推进电子政务内网建设，确保电子政务内网运行安全。做好党政机关电子公文系统安全可靠应用试点工作。加强保密日常监管工作，加大对重点领域、重点单位、重点部位的保密监督检查力度，严防失泄密案件和保密违规违法行为发生。开展档案行政执法和档案安全检查，加强档案工作规范化管理，全力推动县综合档案馆的搬迁。统筹做好党史研究工作。进一步树牢过“紧日子”的思想，规范财务管理，严守财经纪律。
8.严管厚爱建强队伍。坚持党管干部原则和好干部标准，严格执行党政领导干部选拔任用的各项制度，激励担当作为，提升工作本领。持续、有序、平稳推进职务职级并行工作。每周一定期组织干部职工开展“学习会”活动，年内组织举办1期全县办公室工作人员业务培训班，提升干部队伍素质。建立学习交流机制，选派年轻干部到基层蹲点调研，丰富工作阅历；鼓励基层选派人员到县委办公室跟班，提升业务水平。坚持严管与厚爱相结合，健全日常管理机制，完善关爱激励机制，打造一支政治过硬、本领高强、作风优良、担当作为的党办干部队伍。
三、服务全县工作大局，助推高质量发展
9.全力服务新冠肺炎疫情防控。贯彻习近平总书记“不获全胜不轻言成功”的指示，转思路、转方式、转作风，服务统筹疫情防控与经济社会发展工作。扎实做好联点包干社区疫情防控和联点帮扶企业工作，坚决完成县委交给的各项工作任务。
10.助力决胜全面小康。围绕全面建成小康社会目标、补齐全面小康短板，助推打赢三大攻坚战，做好脱贫攻坚驻村帮扶工作，强化调度、狠抓落实，推动各项举措落实见效，确保**如期实现全面小康。
11.牵头抓好“三重”协调工作。持续服务好县领导联系“三重”工作，科学制定实施方案，建立完善调研调度、督查督办、“一提醒二通报三问责”等机制。持续开展“工作落实年”行动，助力实现全县经济社会发展目标。
12.统筹做好外事港澳和对台工作。健全涉外联席会议机制，强化外事统筹职能；加强因公出国（境）管理，优化涉外涉港澳服务。推进中央“31条”“26条”和湖南“59条”惠台措施落实落地；加强对台经贸和交流交往工作，优化台胞台属台企服务。
13.扎实做好绩效评估工作。做好顶层设计，科学设置评估指标，创新评估方式，抓实日常评估，注重绩效评估结果运用，充分发挥绩效评估的“指挥棒”“风向标”和“助推器”作用。
14.持续深入整治形式主义官僚主义。严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，按照整治形式主义官僚主义省委20条措施、市委12条措施、县委9条措施要求，进一步精简会议文件，严格规范督查检查考核，坚决防止调查研究不深不实，大力整治过度留痕、多头报送等问题，严防各类问题变种变异、反弹回潮，切实为基层减负。
四、改进工作作风，打造“三表率一模范”机关
15.进一步加强党支部“五化”建设。坚持以党的政治建设为统领，巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，建立长效机制。贯彻落实党支部工作条例，抓好支部“五化”建设，强化党员教育管理，发挥党员先锋模范作用。严格落实“三会一课”、主题党日、组织生活会和民主评议党员等制度，打造坚强战斗堡垒。抓实党管意识形态工作。
16.持续抓好党风廉政建设。坚持全面从严治党，严格落实党风廉政建设“两个责任”，督促领导干部落实“一岗双责”，加强作风建设和纪律建设，打造风清气正的政治机关。
17.以高度的政治责任感抓好巡察整改。积极配合巡察组开展巡察工作，针对巡察反馈的问题，逐一列出清单、压实整改责任、限时整改到位。坚持问题导向，举一反三，补短板、强弱项、堵漏洞，建立健全相关制度和机制。
18.扎实开展“优质服务年”活动。以“文经我手无差错、事交我办请放心”为主题，以高标准、零失误为目标，以办文精准、办会精细、办事精致为重点，建立负面清单，开展问效问责，坚决避免失误、延误、错误。
第三篇: 办公室工作要点
一、提高政治站位，坚决践行“两个维护” 坚持把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，深入推进“两学一做”常态化、制度化，通过大学习、大培训、大讨论，引导党办队伍进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，践行“两个维护”，确保始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
二、围绕政令畅通，切实提升督查督办水平 1. 精准开展督促检查。进一步落实基层减负要求，减少督查检查数量，提升督查实效，统筹推进决胜全面小康、三
大攻坚战、“产业项目建设年”活动、“双补双夺”专项行动等各项决策部署落地落实。扎实做好领导批示交办件的办理工作，确保事事有着落、件件有回音，推动问题得到妥善解决。围绕全县重点项目、重点工程推进和民生热点问题开展督查调研，提出对策建议。进一步完善督查工作制度和督查网络体系建设。
2. 着力抓实绩效评估。分解责任、强化调度，确保市重点工作绩效评估指标任务圆满完成，争取 XX 各项工作走在全市前列。充分发挥绩效评估指挥棒作用，统筹规范全县各类评估事项，确保县委、县政府各项重大决策部署和重点工作落地落实。
3. 继续深化马上就办。认真做好“中央重大决策部署督查工作平台”下发的督查督办件的签收办理。加强“马上就办”抓落实督查督办平台运用，积极推行“白、黄、红”三色督办单制度。抓好“马上就办”网络问政信息协调处理，适时组织回访复核，提高办理质量。
4. 持续优化营商环境。加大对中央、省市县出台的各项惠企政策措施的宣传力度，主动为企业纾困解难，确保各项政策措施落地落实;持续深化“一件事一次办”改革，积极引导、帮助企业和群众实行“线上全程办”;大力推行营商环境投诉举报电话受理和网上办理，提高投诉办理实效性和案件
办理质量;以扫黑除恶专项斗争为契机，着力打击损害营商环境的违法行为，真正为企业经营、为项目建设保驾护航。
三、强化参谋辅政，切实提高决策服务水平 5. 提高文稿服务质量。认真做好县委主要领导各类文稿、县委重要综合性文稿起草工作，力求做到“短时新”。紧扣“三大攻坚战”、乡村振兴、“产业项目建设年”等县委中心工作，力争拿出一批高质量的调研报告。
6. 加强信息规范报送。做好紧急信息报送工作，规范突发紧急信息上报流程，防止信息倒流，确保零差错、零失误。积极推荐好 XX 经验，力争完成信息上报 700 条以上，采用率达到 30%以上。加强信息调研，做好本级信息参谋服务，确保完成调研 8 次以上。强化业务培训，开展 1—2 次党委信息工作培训班，选派 1—2 名优秀信息员到省市跟班学习。
7. 抓好请示报告制度执行。进一步提高请示报告类公文质量，严格按程序审签。建立向市委报告的工作任务清单，实行“及时建账、持续更新、限时完成”的工作机制。对全县各级党委(党组)向县委的请示报告实行统一归口收办，建立工作台账，实行规范管理。加强党内请示报告业务培训。
四、严格规范管理，切实提升综合协调水平 8. 严谨细致安排会务。突出规矩规范，从县委全局和工作大局出发谋划工作，做到程序环节到位、请示报告到位、
落实落地到位。突出精准精细，以“绣花精神”提高管理“精细化”和“精准度”。突出提质增效，坚持“四办”主任联席会议和办公室主任定期碰头制度，对全县性重要会议实行年计划、月统筹、周预安，不断提高办会水平和质量，扎实做好县委常委会各项工作。
9. 优质周到开展接待。严格落实中央八项规定精神，力戒形式主义官僚主义，严格公务活动审批，实行规范化、制度化、科学化管理，切实提高公务接待水平。
10. 精简规范抓好办文。持续改进文风，加强业务指导，着力整治“文件重复”“文件慢游”“批件画圈”形式主义、官僚主义突出问题，严格文稿审核，严控发文数量和篇幅，提高工作效率，确保全年公文制发数量较往年持续精简。强化规范性文件备案审查工作，加强党内法规执行落实。
11. 严格做好值班值守。建立健全与新形势新任务新要求相适应的值守应急体系，努力构建一套科学合理、反应迅速、运转高效的应急机制，做到反应灵敏、调度及时、协调有力、处置有效。严格落实领导干部在岗带班、值班员 24 小时坚守岗位要求。严格执行领导干部外出请示报告规定，坚决杜绝迟报、漏报、错报的情况。
12. 细致开展对台外事(港澳事务)工作。对台方面，全面贯彻上级对台大政方针，及时按照上级精神调整我县对台
工作策略和重点，建立健全并实时更新在攸港澳台胞人员、企业底数台账，指导健坤(对台工作)教育基地开展交流活动，积极开展港澳台 XX 同乡联谊活动，推动 XX 对台优惠政策落地落实，积极对接 20xx 年第 16 届台商联谊合作项目。外事方面，扎实做好进企业、进高新区宣讲 APEC 商务旅行卡政策，做好全县因公出国(境)管理和服务，做好常驻 XX外籍人士的管理和服务工作，加强与市外事办工作联系，提高 XX 外事工作水平。
五、坚持精心精细，切实提升服务保障水平 13. 加强信息化建设。严格按照统一领导、统一规划、统一建设、统一管理、统一投入的工作要求，统筹协调全县党委系统信息化建设工作。积极开展电子政务内网和外网应用，强化运维监管，确保安全畅通。全面完成国产化替代工作。继续做好党委系统视频会议、智真视频会议和县委、县政府重大活动信息技术保障工作，切实做好精准精细、保障有力。
14. 完善档案史志管理。加大档案法制宣传和业务指导力度，依法开展档案检查，提高档案监督力度。加快档案信息化建设步伐，提升规范化管理水平。充分挖掘和利用 XX 红色资源，编好红色课堂，讲好、讲活红色故事，编纂好《中国共产党 XX 历史百年大事记》《中国共产党 XX 历史百年大事记》《中国共产党 XX 历史百年图志》以及《中国共产党
XX 历史百年图志》XX 部分，启动《XX 籍将军、院士传》编撰工作。加强指导部门志、乡镇志及村志编修工作。
15. 严格行政事务管理。树立过“紧日子”思想，坚持艰苦奋斗，勤俭节约优良作风，确保 20xx 年一般性支出总额在20xx年的预算基数上压减12%以上。加强公务接待管理，实行公函制度，严肃接待纪律。严格执行会议费、培训费、差旅费、公款出国经费、基建维修等各项经费管理办法和综合定额标准。
16. 持续巩固脱贫成效。落实好脱贫攻坚政策，继续深入推进“两不愁三保障”脱贫惠民政策，通过就业帮扶、低保兜底、医疗保障等途径，巩固脱贫成果，确保已脱贫对象不返贫，做好乡村振兴规划，启动乡村振兴战略。进一步加强基层党组织建设，提高村级党组织战斗力，发展集体经济，顺利摘帽软弱涣散村。多方争取资金大力改善村级道路、水利等基础设施条件，解决民生实事。
六、加强队伍建设，切实提升党办总体素质 17. 抓好学习教育，锻造忠诚政治品格。继续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规和党的路线、方针、政策方面的学习教育，持续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，夯实思想根基。把学习教育同办公室工作实际相结合，把学习成果转化为指导实践、推动工作的有效举措。
18. 夯实组织基础，提升队伍能力素质。进一步巩固支部五化建设，全面夯实支部基础，扎实做好党员教育、管理和监督，努力建设学习型、业务型、服务型党组织，不断推进机关党建工作与办公室工作相辅相成、相得益彰，全力打造一支思想素质高、业务能力强、团结协作精神强的干部队伍。
19.。
严守规矩纪律，打造清爽过硬作风。深入学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，认真执行廉洁自律有关规定，严格落实中央八项规定和党风廉政建设责任制度，落实“一岗双责”和党员领导干部个人重大事项报告制度，持续开展“治陋习、树新风”活动，发力抓好“四风”整治，持续增强党员干部的纪律意识、规矩意识。
20. 加强机关建设，营造良好工作氛围。努力在政治上、工作上、生活上关心关注办公室干部，细致做好职工体检、职工医疗互助保险、看望慰问、困难帮扶等工作，精心组织开展各类文体活动，大力加强硬件设施、机关文化、思想道德、队伍素质、文明新风等建设，努力营造团结、紧张、严肃、活泼的良好氛围。
21. 带头恪尽职守，做好疫情防控工作。充分发挥党办干部模范带头作用，深入贯彻习近平总书记关于“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”重要指示精神，严格对照中央、省市疫情防控工作要求，认真执行县委、县政府和县疫情防
控工作领导小组的统一部署，尽职尽责抓好疫情防控各项工作落实。
第四篇: 办公室工作要点
～年，县委办公室工作要坚持以邓小平理论和“xxxx”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx届三中、四中全会和县委十一届四次全委（扩大）会议精神，以服务决策为中心，以优质高效为标准，以提质升位为目标，团结协作，创新奋进，全面提升办公室工作水平，努力当好县委的参谋和助手。
一、围绕中心，突出重点，为县委科学决策提供政务服务
加强信息调研，确保科学决策。办好《信息快报》，及时、准确、全面地为县委和上级党委提供决策依据。加大上报信息工作力度，努力提高信息质量和采用率，全市考核排名力争升位。加强政策研究，搞好重大课题调研，完成“了解问题有广度、分析问题有深度、对策措施有力度”的专题调研报告2－3篇，并在市级以上刊物上发表。建立信调工作激励机制，实行全员办信息工作制，全力开创信调工作新局面。
加强目标督查，确保政令畅通。围绕县委中心工作，突出抓好重大决策、重要工作部署贯彻落实情况的督查督办。加强县委～年工作目标和各项任务进展情况的督促检查，强化省、市下达目标任务及林浆纸、电磷矿、种养加“一体化”战略、“五情五进”工程、重点工程建设等专项督查，及时反馈实施情况和存在问题，研究制定解决问题的对策措施。认真抓好中央、省委、市委重要会议、重要文件精神贯彻落实情况的督查，确保党的方针、政策得以正确贯彻执行。加大领导批示和交办事项的督查力度，做到批必查，查必果，果必报。进一步改进督查方式方法，加大现场督查力度，坚持明查与暗访相结合，注重督查实效，提高督查质量。建立完善目标管理体系，严格考核，推进各项工作开展。
加强“五情五进”，促进农村工作。切实加强全县“五情五进”工程活动的指导，加大“五情五进”工程重要意义、主要内涵、典型事例和人物的宣传力度，进一步提高全县干部群众的思想认识。突出抓好“项目进万家”活动，组织县农村“致富带头人”到基层巡回报告，传授致富经验和技术。认真落实县级领导、部门联系乡镇、贫困村和机关干部联系贫困户工作制度。督促牵头部门切实履行职责，起好“带头”作用。调整聘任社情～信息员。建立健全“五情五进”工作考评机制，确保工程实施取得实效。加强农业和农村工作，抓好农业产业化经营和农村劳务开发，促进农村经济发展和农民增收。
二、健全制度，规范运作，为机关高效运转提供综合服务
严把办文质量，提升文秘档次。认真贯彻中央、省委机关公文处理《条例》和《办法》，严格办文程序，坚持文秘人员严格核稿，领导层层把关制度，提高文件质量。及时处理公文、函件，限时办理完毕。规范公文传阅，保证公文运转安全、高效。规范文印标准，提高文件印制质量。加强档案工作，提高管理水平，实现晋升省一级标准。
做好机要保密，搞好网络管护。加强密码通信设备的管理和维护，充分发挥机要密码通讯的主渠道作用，保密、快速、准确地完成密码通信任务，保证中央、省、市重大决策和重要工作部署的迅速贯彻落实。加大保密法律法规的宣传教育力度，提高全民保密意识。落实保密工作责任制，加强对计算机涉密、全县党政部门涉密人员、信息网络以及经济、科技、商业秘密的保密指导管理，确保国家秘密万无一失。加大执法力度，严肃查处失泄密事件。做好党政网管理维护工作，确保网上公文交换全程畅通和数据安全。抓好视频会议系统建设和正版软件的推广应用。加强办公自动化技术培训。
抓好信访工作，维护社会稳定。认真抓好xx新颁布的《信访条例》的学习、宣传和贯彻实施。进一步落实信访工作责任制，最大限度地把信访问题解决在基层和萌芽状态。认真处理重复信访，定期开展专项治理。及时妥善处置集体上访，防止矛盾激化，维护机关正常工作秩序。
搞好后勤服务，增强保障能力。按照高标准、高质量、高效率的要求，切实搞好县委重要会议、上级领导来沐川视察等重大活动的组织、协调、接待工作。进一步建立和完善财务管理制度，严格财经纪律，合理使用人财物，确保机关工作正常运转。加强车辆管理，保证工作用车，杜绝一切责任事故发生。坚持值班制度，加强机关安全保卫工作。抓好机关卫生管理，保持省级卫生单位称号。
加强协调联系，注重沟通交流。充分发挥县委办公室综合协调职能，加强同省、市委办公厅（室）和县（市、区）委办公室的联系，及时了解上级工作动态和要求，学习借鉴各地先进经验。加强对乡镇党委办公室的工作联系和业务指导。加强与人大办、政府办、政协办的联系，积极主动地做好重要活动和相关工作的协调。抓好联系乡镇工作。
三、加强教育，提高素质，为办公室工作提质升位提供保障
加强机关党建，发挥先锋作用。按照“举旗帜，抓班子，带队伍，促发展”的要求，积极开展创建“四好”班子活动，切实加强领导班子自身建设，提高执政能力。强化机关支部建设，坚持和完善支部学习制度和组织生活制度。扎实开展保持共产党员先进性教育活动，坚持高标准、高要求、高质量，使先进性教育活动成为“人民满意工程”。抓好党员干部思想政治、党风党纪和廉洁从政教育，充分发挥党支部、党员的战斗堡垒和先锋模范作用。认真落实党风廉政建设工作责任制，坚决杜绝“四风”现象，形成清正廉洁的良好风气。
建设“三型机关”，提升服务水平。建设学习型机关。坚持开展“周五学习日”活动，实行团队学习与个人自学、理论学习与实际操作、政治学习与业务学习相结合，全面提～部职工的政策理论水平和业务工作技能，做到“张嘴能说，提笔能写，有事能办，无事能思”。建设奉献型机关。教育和引导干部职工树立“宁愿自己千般苦，不让他人一时难”的工作理念，热爱办公室、奉献办公室，守得住清贫，耐得住寂寞，抗得住诱惑，时刻牢记为人民服务的宗旨，坚决摒弃官气和傲气，甘做人民的公仆。建设务实型机关。发扬求真务实的优良传统，坚持高标准，严要求，追求办文、办会、办事工作的“零差错”，为县委科学决策提供最真、最实、最有价值的第一手资料。
～年，县委办公室将在县委的坚强领导下，在市委办公室的关心指导下，围绕全县工作大局，牢固树立服务意识，与时俱进，开拓创新，求真务实，扎实工作，为建设西部“绿色明珠”作出新贡献。
中共沐川县委办公室
第五篇: 办公室工作要点
一、以文辅政，提升政务服务水平（
一）持续精文简会。严格公文把关，减少发文数量，提高发文质量，文字差错率控制在XX‰以内，高质量承办好各类会议。
（二）抓好信息调研。按照省市信息报送要点，深入开展信息调研，力争全年编报政务信息XX条以上、省市采用42条以上，撰写质量调研文章X篇以上。
（三）规范机要保密。加强涉密文件、计算机、印章等规范管理，确保无失泄密事件发生；规范公文传递、批办等办理程序。
（四）深化电子政务。加快推进以“智慧城市”“电子政务”为依托的信息化建设。继续拓展“互联网＋监管”及社会信用体系建设深度应用，推进政府网站与政务新媒体融合，做好政务公开、政府系统政务新媒体工作的指导与考核。
（五）深化放管服改革。坚持常务会议学法制度，持续深化“放管服”改革，联合开展“双随机一公开”执法检查，稳步推动工程建设项目审批制度和五大领域综合执法改革，认真落实优化提升营商环境三年行动计划，不断激发市场主体活力。
（六）明确督查重点。落实县政府督查员联系县政府领导分工负责制，严格落实督查通报、督查专报、挂牌督查等制度
和方法。重点围绕市政府交办事项办理、县委县政府重大工作部署、“三会一报告”“两案”办理、县政府领导批示事项和阶段性重点工作等，采取多种督查方式，全程跟踪推进，及时协调解决工作中存在的困难和问题，确保各项工作全面落实。
二、优化服务，切实做好后勤保障
（七）保障后勤服务。加强机关廉政灶和职工食堂管理，为领导和干部提供良好就餐服务。做好公务用车管理，全力保障公务活动用车需求。严格执行会议室及会务服务管理规定，提高会议服务质量。认真做好机关环境卫生工作，积极创建园林式单位。
（八）严格财经纪律。坚持合理使用财物，落实“三公”经费公开、公务卡使用等工作，加强对报销票据的审核，杜绝不合规、不合法票据列支，积极推行政府购买服务。
（九）扎实应急值守。严格执行24小时领导带班值班制度，强化陕西政务值班综合应用系统运用，积极稳妥处置突发事件，按要求上报值班信息。
（十）狠抓机关安全。严格执行机关安全工作联席会议制度，严格落实门禁、巡查、防盗防火和用电安全管理措施，加强机关安全日常巡查检查；不断提升信访接待服务能力，加大非法广电治理，扎实开展扫黑除恶、禁毒教育等工作，确保机关和谐稳定。
（十一）做好外事侨务工作。加强出境安全宣传和因公出
国（境）管理服务工作，继续做好涉外疫情常态化协调管理工作。
（十二）开展综合创建。扎实推进省市级健康细胞示范建设单位，节约型机关、市级绿色机关、园林式单位创建工作。
三、 勤修内功，提升干部整体素质
（十三）注重学习教育。健全学习制度，创新学习方式，有计划、有针对性地开展政策理论学习、业务知识学习和劳动实践学习，不断提升办公室整体服务水平。
（十四）深化作风建设。持续开展以案促改，加大廉政警示教育力度，促使党员干部以案为戒，大力弘扬苦干实干、勤奋敬业精神，严格落实“三项机制”，激励广大干部干事创业。
（十五）加强机关党建。按要求开展各项党建活动，严格规范党组织生活，加强党组织标准化建设。严格落实“两个责任”，规范干部廉洁从政行为，打造一支作风过硬、业务精良、道德高尚的干部队伍，不断提升办公室“三服务”工作水平。
（十六）加强脱贫巩固。继续强化工作责任落实，持续做好易地搬迁后续帮扶、抓实产业发展谋划，加大人居环境整治及村庄清洁力度，巩固现有脱贫成果，为下一步乡村振兴工作打好坚实基础。
第六篇: 办公室工作要点
县委办各部门：
20xx年是我县全面建设小康社会，加速推进工业化进程的关键一年。按照县委的要求，县委办公室工作的总体思路是：践行“三个代表”，强化“三种理念”（人本理念、服务理念、实效理念），创新“三项工作”（信息调研、督查督办、信访“防邪”），建设“三型机关”（学习型、奉献型、务实型），搞好“三个服务”（服务上级党委、服务县级部门，服务基层和人民群众）（简称“五个三”工作思路）。总体要求是：以“三个代表”为指导，以服务决策为中心，以规范管理为主线，以优质高效为标准，团结协作，创新奋进，不让领导布置的工作受梗阻，不让需要办理的事情受延误，不让前来办事人员受冷落，不让办公室的形象受损害，各项工作全面上水平，整体上台阶，真正让领导满意，让机关满意，让基层和群众满意。具体实施意见如下：
一、与时俱进，开拓创新，倾力打造学习型、奉献型、务实型办公室
1、践行“三个代表”，把握正确方向。“三个代表”重要思想是做好各项工作的强大思想武器。只有始终坚持以“三个代表”重要思想为指导，自觉地为发展先进生产力、发展先进文化、实现最广大人民根本利益服务，县委办公室工作才能保持正确的前进方向。因此，在任何时候、任何情况下，都要坚持用“三个代表”重要思想统揽县委办公室的全部工作，指导县委办公室的各项建设。
2、强化“三种理念”，紧跟时代步伐。强化人本理念就是要坚持以人为本，倡导人性化管理，注重人的全面协调发展，用人与育人相结合，管理与关心相结合，努力创造灵活的用人机制与宽松和谐的拴心留人环境，使广大干部职工的政治素质、业务素质、身心素质“三提高”，始终保持良好的工作状态和奋发有为的精神面貌。要强化服务理念。服务是办公室工作的宗旨和灵魂。在工作中要尽心尽力，诚信为本，满腔热情地为领导、为部门、为基层、为方方面面群众提供优质高效的服务，做到说话让人相信，办事让人放心，服务让人满意，蠃得各方面信任和支持。强化实效理念就是要在实际工作精通业务知识，提高办事效率，做好相关工作，确保各项工作能够及时到位、不出差错、快速运转。
3、建设“三型机关”，提升服务水平。建设学习型办公室要营造利于学习的舆论氛围，提供必要的学习条件，制定可行的学习目标，选准载体，逗硬奖惩，务求学习持之以恒，学以致用。建设奉献型办公室要通过多种方式途径教育和引导办公室干部职工树立“宁愿自己千般苦，不让他人一时难”的工作理念，热爱办公室、奉献办公室，守得住清贫，耐得住寂寞，抗得住诱惑，时刻牢记为人民服务的宗旨，坚决摒弃官气和傲气，甘做人民的公仆。建设务实型办公室要发扬求真务实的优良传统，注重结果式管理，高标准，严要求，追求办文、办会、办事等诸项服务工作的“零差错”。要力戒形式主义，忌作官样文章，广泛深入基层调查研究，力争把最真、最实、最有价值的第一手资料提供给领导，为领导科学决策发挥最大的作用。
二、围绕中心，突出重点，极力提高决策服务的针对性、超前性和实效性
4、加强信息调研，当好决策参谋。要及时、准确、全面地为县委和上级党委提供决策信息。对上报市以上特别是省以上的信息，做到突出特色，准确反映，提高采用率；
对全局性工作，做好经常性的资料储备、数据分析和动态掌握；
对突发性事件，做到反应敏捷，上报及时，避免迟报、漏报和瞒报。坚持实事求是，既报喜又报忧，杜绝虚假信息。不断拓宽视野，广泛收集县内外新理念、新思路、新举措、新经验，供县委领导参考。始终围绕县委工作大局和领导决策，抓住经济社会发展中的重点、难点问题，深入基层，深入群众，有超前性和针对性地开展调查研究，为县委领导提供“了解问题有广度、分析问题有深度、对策措施有力度”的调研报告。完成领导交办的调研课题，为领导决策提供可靠依据。继续密切同省市有关理论刊物的联系和交流，加强对全县科级领导干部撰写调研文章的指导，认真办好《调研参考》。
5、搞好督查督办，确保政令畅通。要围绕县委的中心工作，紧贴县委工作思路，把重点放在推进县委重大决策、重要工作部署的贯彻落实上。要对《县委工作要点》进行分解立项，开展经常性的督促检查，特别要对经济结构调整、扩大对内开放、深化改革、基础设施建设等工作进行重点督查，及时反馈重大决策落实情况，尤其要反馈妨碍决策落实的各种问题，提出解决问题和完善措施的建议。要认真抓好中央、省委、市委重要会议、重要文件精神贯彻落实情况的督促检查，并对决策落实中带有普遍性、倾向性、政策性的问题，及时作出反馈。根据领导同志的批示要求和查办内容，坚持明查与暗访相结合，进一步加大领导批、交办事项的查办力度，做到批必查，查必果，果必报。不断加大催办力度，强化查办时效，做到急事急办。要改进方式方法，注重督查实效。把督查工作同目标管理责任制紧密结合起来，明确职责分工，完善督查网络，严格规范程序，不断提高督查质量，确保县委决策部署落到实处。
6、抓好信访“防邪”，维护社会稳定。认真贯彻落实胡锦涛总书记关于信访工作“五个必须”的指示精神，进一步落实信访工作责任制，突出重点，抓好基层，积极作好源头工作，最大限度地把信访问题解决在基层和萌芽状态。要认真处理重复信访，定期开展专项治理，做到政策适用到位、思想疏导到位、解决具体困难到位。及时妥善处置集体上访，做到分工明确、应对有序、措施有效，防止矛盾激化，维护县委机关正常工作秩序。对个别缠访户和老上访户，要继续坚持“治病制”。要综合分析，真实全面反映社情民意。对重点、难点、热点问题和群众反映强烈、影响较大的案件，积极与有关乡镇和县级部门协调，摸清情况，找准症结，及时反映，并提出处理意见和建议。要认真督办领导批、交办的信访案件，明确督办责任人，全程跟踪，务求落实。始终紧绷稳定之弦，高度重视防邪工作。要在全面开展全县邪教调查工作、掌握一手资料的基础上，重点做好“FLG”顽固分子“三年攻坚转化”当年任务的完成。要积极配合公安政法机关做好重要节假日和非常时期的稳定工作，确保“三零”成绩的巩固。
三、健全制度，规范运作，努力为县委总揽全局和高效运转提供综合服务保障
7、严把办文质量，提高会务水平。认真贯彻中央和省委的公文处理《条例》和《办法》，坚持文秘人员严格核稿，领导层层把关制度，减少发文数量，提高文件质量。对拟办公文函件，要及时提出办理意见，按照有关程序要求，限时办理完毕。规范公文传阅，保证公文运转安全、高效。进一步规范文印标准，提高文件印制质量。做好文件的归档立卷工作，确保档案安全。搞好县委重要会议、重大活动的服务工作。做到准备充分，服务周到细致，记录详实准确，资料归档齐全。认真做好上级领导视察DD县、大型集会和庆祝活动以及其他县委重大活动的组织、协调、筹备工作，事先要有详尽的工作方案和切实的工作措施，事后要及时进行工作总结，整个过程要体现高标准、高质量、高效率的总要求，不出任何疏忽和遗漏。
8、加强联系沟通，理顺各种关系。要进一步发挥县委办公室的桥梁纽带作用，加强同省市委办公室的纵向联系和区县委办公室的横向联系。要加强对各乡镇党委办公室的指导和联系乡镇的帮助。要紧密围绕县委中心工作，正确处理好“内与外”、“上与下”、“大与小”、“急与缓”等各方面关系。要继续坚持“四办”主任联席会议制度，加强对重要活动和工作的会商与联络，积极主动地开展各项综合协调工作。
9、搞好后勤服务，增强保障能力。要进一步建立和完善各项财务制度，严格财经纪律，精打细算，本着“保证重点，兼顾一般”的原则，统筹兼顾，合理使用人才物，确保机关工作的正常运转。要抓好机关安全保卫工作。要加强对车辆的管理，杜绝一切责任事故，保证县委领导的安全用车。要认真落实退休干部“两个待遇”，进一步加强退管服务工作。
10、发挥农办优势，服务“三农”发展。要锁定建设特色农业县的发展目标，围绕县十一次党代会确立的特色农业县的总体框架，就特色农业如何做大做强，如何用工业的理念抓农业，如何有效促进农民增收进行深入的调研。要认真宣传贯彻党在农村的各项方针、政策，积极组织协调指导有关部门制定发展规划，落实工作措施，促进全县农业和农村各项工作的整体推进。
11、注重宣传防范，确保秘密安全。要加大保密法律法规的宣传教育力度，提高全民保密意识。特别要加强对计算机涉密、全县党政部门、信息网络以及经济、科技、商业秘密的保密指导管理，进一步落实保密工作责任制。要加大执法力度，严肃查处失泄密事件，确保国家秘密万无一失。
12、加强机要工作，搞好网络管护。要充分发挥机要密码通讯的主渠道作用，保证中央、省、市重大决策和重要工作部署的迅速贯彻落实。要进一步做好党政网管理维护工作，确保网上办公和党政公文网上交流全程畅通。要抓好“两网”、“一站”、基础数据库和“六大系统”建设，不断提升党政网建设的质量和水平。
13、做好党史工作，完善资料档案。继续做好党史的征集、研究、编写、宣传工作。要积极开发党史资料，走党史资料和政协文史资料、县志资料的联合开发和共享之路。
14、强化对台工作，促进和平统一。要密切关注两岸形势，高举“一国两制”和平统一的大旗，认真贯彻落实中央、省、市对台工作会议精神，适时把最新对台精神传递给台胞台属。要进一步密切同台胞台属的联系，采取必要的形式走访和慰问，帮助协调和落实有关台胞台属享有的优惠政策，努力把台办打造成“台胞台属之家”。
四、加强机关党建、精神文明建设和爱国卫生工作，树立办公室良好形象
15、加强机关党建，发挥先锋作用。要按照“四好”班子的要求，切实加强领导班子自身建设。要强化机关支部建设，坚持和完善支部的学习制度和组织生活制度，抓好党员干部思想政治教育、党性党风教育和廉洁从政的教育，充分发挥党支部、党员在搞好“三大服务”中的战斗堡垒和先锋模范作用，形成“努力学习、勤奋工作，严细认真、雷厉风行，团结协作、谦虚谨慎，严守纪律、清正廉洁”的良好风气。
16、加强精神文明，提高文明程度。要参与社会化活动，积极支持社区工作。主动配合社区开展好卫生创评、依法治理、计划生育、文化体育等活动，树立平等型、开放型机关的新形象。要毫不放松地把加强精神文明建设作为办公室自身建设的重要内容，一抓到底，务求实效。
17、搞好爱国卫生，美化工作环境。要大力抓好卫生管理和日常监督，配合上级和社区开展好诸项爱国卫生工作，继续保持省级卫生单位的光荣称号。
办公室工作要点相关文章：
办公室工作要点六字句 办公室工作要点起草说明
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