主题教育专题民主生活会典型案例6篇

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主题教育是指中国共产党组织开展的一种系统性、全局性、深入性的教育活动。它旨在坚定共产党员的理想信念,促进党员干部转变作风、关注群众 以下是为大家整理的主题教育专题民主生活会典型案例6篇,欢迎品鉴!

【篇1】主题教育专题民主生活会典型案例

  按照公司主题教育民主生活会的通知要求,本人对照“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,在认真学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述的选编》、《中国共产党党内重要法规汇编》的基础上,树牢了“四个意识”,坚定了“四个自信”,做到了“两个维护”,聚焦四个方面问题,深入查摆、深刻剖析,明确整改措施和努力方向。现检视剖析如下:

  一、存在的主要问题

  (一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是理论联系实际不够紧密,在理论指导实践上还有不足。理论学习上,能够认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,以及习近平总书记在中纪委三次全会上的讲话精神。但是在理论与实践有机结合上做得还不够,将理论学习成果应用于纪检监察工作实践还存在着一定的差距。比如:对如何站在新的历史方位理解把握纪检监察工作的新任务新要求、如何准确把握新时代党章赋予纪委的职责定位、如何深化运用监督执纪“四种形态”等,研究的还不够深入细致。二是“看齐意识”仍需进一步增强。在实际工作中对照上级纪委监委的一些具体规范和具体要求,还存在着许多不足。

  (二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面。一是遵守政治纪律态度不坚决。在具体工作中还存在着对上级决策部署采取选择性执行的情况,在工作安排上凭自己的主观判断,觉得重要的就全力推进,对上级有评比、有排名的工作比较重视,怕掉位次、怕丢面子,觉得意义不大的就热情不高。二是虽然能够严抓“中央八项规定”精神落实,驰而不息纠正“四风”,不断强化作风建设,今年来各综合监督单位作风建设取得了一定成效,党风政风有了明显好转。但是,监委成立后监督对象大量增加,因派驻**人员、精力有限等客观原因,对综合监督单位隐藏的“一桌餐”、不吃公款吃老板等隐形变异“四风”问题的监督检查还缺少有效的办法和手段。

  (三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。一是走近群众、贴近群众少。全县25个乡镇都去调研了,但没有深入到村居社区,很少与群众推心置腹地拉家常。中秋、春节等节日走访慰问困难群众,只是到家里了解一下情况,给予一些物质帮助,对扶贫帮扶对象的帮扶措施不多。二是调查究不够深入,调研安排时间比较紧,走点多、蹲点少,听领导干部说的多、和群众直接交流少。比如在调研基层党风廉政建设工作时,有时一天跑三四个乡镇七八个点,没能把情况吃准、摸透、搞准。

  (四)在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面。一是不敢担当、不负责任问题。在面对一些急难险重的任务,思想上有时存在畏难情绪,行动上缺乏攻坚克难的勇气。例如,在推进改革中,对有些需要各方协调的工作任务,认为难以操作,就放慢了改革进程,缺乏一抓到底的改革劲头。二是缺乏较强的忧患意识和创新精神,思想上存在“求稳多、求进少”,缺乏强烈的事业心和上进心。例如,针对当前复杂多变的社会环境给党员干部带来的影响,没有从源头上去治理,有群众举报了、有腐败案件发生了才去按程序解决,事先的针对性教育工作开展的不够。

  二、产生问题的原因分析

  自己本着实事求是、认真负责的态度围绕思想、政治、作风、能力、廉政五个方面剖析根源,通过逐条分析查摆自身问题,主要体现在:

  一是坚定理想信念的自觉性不够强。对习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈,进而放松了对自身建设的要求,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

  二是严守纪律规矩的坚决性不够强。在执行纪律合格方面,能够时刻坚定地维护党中央权威,认真贯彻执行党中央的各项方针政策,在大是大非面前头脑清醒,旗帜鲜明,立场坚定。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位,执行各项规章制度不够严格。

  三是勇于担当作为的积极性不够强。随着参加工作时间的增加,面对新形势、新挑战,执着不够,担当精神弱化,工作中存在抓细了的怕越位,抓多了怕越权的心理。缺乏攻坚克难的敬业精神,工作抓实、抓细、抓具体,“一竿子插到底”的实干精神还不够强,工作主动性和创造性不足。

  四是落实党风廉政建设的“两个责任”意识还不够强。对落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识需要加强,日常工作中监督指导的力度还不够大;对一些干部不作为、慢作为、履职尽责不到位的问题,批评教育多、追究问责较少。

  三、今后努力方向和改进措施

  下一步自己将针对自身问题和不足,紧扣主题教育“十二字”总要求,坚持把改字贯穿始终,紧密结合自身实际和分管工作职责,找准着力点,狠抓关键点,以持之以恒的努力逐项抓好整改落实。重点抓好以下四个方面:

  一是坚定理想信念,强化理论学习。持续强化思想理论武装,按照“学懂、弄通、做实”的要求,深入学习中国近代以来170多年的斗争史、我们党98年的奋斗史、新中国70年的发展史,系统学习党的最新理论成果,深入领会十九大精神,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,提升自己的理论水平、思维层次和工作能力,带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。同时,紧密联系实际,活学活用,统筹谋划,坚持把理论学习与自己的思想工作实际紧密结合,围绕解决问题,最大程度地把所学的知识运用到实际工作中去,防止出现学习与实践“两张皮”的现象。

  二是积极开拓创新,提高履职本领。充分发挥主观能动性,进一步转变观念、更新观念,突破原有的经验主义束缚,立足实际,大胆探索,创造性的开展工作。面对新形势,深入研究新情况、新问题,把握规律掌握情况,不断创造新工作模式,提高服务效能,以求真务实的作风,把上级的决策部署到实处。破除“守成”思想,主动研究新情况新问题,大胆探索新思路,创造性地推进新时期公司纪检工作。

  三是强化责任落实,恪守纪律规矩。严守党的政治纪律、政治规矩,认真落实中央八项规定和实施细则精神,率先垂范严格自律。作为公司纪委书记,要进一步强化对公司领导班子成员及党员干部的日常监督工作,协助党委落实领导班子成员及部门负责人党风廉政建设的主体责任,坚持围绕建设项目有序推进这个中心工作开展监督工作,确保从严治党各项任务落到实处。坚持执行好民主集中制,带头落实“双重组织”生活会制度,加强对各党支部组织生活的指导。深化作风整治,强化担当精神,加强对党员干部的监督管理,教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。同时,将“严管就是厚爱”体现在日常工作中、体现在对身边同志的关心关爱中,带头管好亲属和身边的工作人员,注重家庭、家教、家风,为广大党员干部树立好榜样。

  四是保持廉洁自律,认真履职担当。严格自律,带头坚持从严律己,讲操守,重品行,严格执行《党章》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》精神,做到心有所畏、言有所戒、行有所止。深入做好整治和查处损害职工群众利益的不正之风和不廉洁问题工作,把执纪监督问责与项目建设推进中心工作有机结合起来,推动全面从严治党向基层延伸。同时,把政治要求贯穿于履职尽责的全过程,坚持公道正派,以对铁路建设事业高度负责的精神,敢于坚持原则,敢于担当,不断提高服务公司建设项目有序推进这个中心大局的能力和水平,努力做出积极的贡献。

【篇2】主题教育专题民主生活会典型案例

根据主题教育活动的统一安排部署,这次民主生活会前,自本人对照十二字总要求,在通过集中学习研讨、专题党课辅导、撰写体会文章等形式,认真学习《学习纲要》、《选编》、《汇编》等规定篇目以及《党章》、《条例》、《准则》等党纪党规内容的基础上,聚焦4个方面问题,主动查摆问题,深刻剖析原因,明确整改措施和努力方向。现将检视情况报告如下:

一、查找的突出问题

(一)在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是对政治理论学习的认识上有偏差。认为理论是比较虚的东西,理论水平再高,也不如实实在在干点事,因此没有对政治理论学习的重视程度不够,在运用先进理论来认识问题、分析问题和解决问题方面存在差距。二是在学用结合紧密联系不够。尽管用新理念新思想武装了头脑,但在理论指导实践上还不到位,仍然存在用惯性思维、依赖心理。用新思想指导纪检监察工作实际,把握运用不深刻不及时,直到上级纪检监察工作座谈会召开后,才找到明确方向。

(二)在知敬畏、存戒惧、守底线方面。长期以来,以在纪律方面不出问题、不犯错误为底线,没有严格对照党章党纪的具体规定去梳理思考,没有为自己树立一个更高的标杆,工作繁忙时有时放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。

(三)在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。一是调查研究不够深入。调研重形式,听汇报、看材料的多,深入调查、仔细研究的少;听领导干部说的多、和职工交流少。二是联系群众不够密切。走马观花、流于形式,联系群众不细,问的多、听的少,单向沟通有余、双向互动不足。

(四)在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面。一是攻坚克难还需提升。开会强调多,提要求多,经常性谈心谈话少,干部思想动态掌握的不准,严管干部方面还缺乏“刀刃向内”的勇气。一些自身建设的难点工作还未找到有效的破解方式,如解决基层纪检力量薄弱、专业素养偏低,充分调动派驻机构工作积极性等方面还没有切实有效的办法。二是缺乏亲历亲为。工作中谋划指导多,亲历亲为少,对纪委班子成员多是交待任务压担子,和他们坐下来分析问题研究对策较少,而自己具体深入工作一线更少,因此对一些工作掌握得不够深入细致,一定程度上影响了工作成效。

二、产生问题的原因分析

自己本着实事求是、认真负责的逐条分析查摆自身问题,主要体现在:

一是坚定理想信念淡化。对博大精深习近平新时代中国特色社会主义思想的认识还缺乏宏大的理论视野和高度的政治自觉。面对新形势新变化,缺少更加坚定的理论自信,导致理想信念出现松懈。

二是纪律规矩严守不够。反思自己在纪律规矩上存在的问题,主要原因是政治敏锐性和政治鉴别力不够。在刚性执行政治纪律、组织纪律上不够坚定、不够到位,执行各项规章制度不够严格。

三是勇于担当作为不够。随着参加工作时间的增加,面对新形势、新挑战,执着不够,缺乏攻坚克难的敬业精神,工作抓实、抓细、抓具体,“一竿子插到底”的实干精神还不够强,工作主动性和创造性不足。

四是落实“两个责任”不到位。对落实中央八项规定精神的长期性、艰巨性认识需要加强,日常工作中监督指导的力度还不够大;对一些干部不作为、慢作为、履职尽责不到位的问题,批评教育多、追究问责较少。

三、今后努力方向和改进措施

下一步自己将针对自身问题和不足,紧扣主题教育“守初心、担使命,找差距、抓落实”总要求,坚持把改字贯穿始终,紧密结合自身实际和纪检监察工作,找准着力点,狠抓关键点,以持之以恒的努力逐项抓好整改落实。重点抓好以下四个方面:

一是坚定理想信念,强化理论学习。坚持把理论武装放在首要位置,大事大抓、首位推进,持续强化思想理论武装,做到学懂、弄通、做实。深入学习中国近代以来170多年的斗争史、我们党98年的奋斗史、新中国70年的发展史,系统学习党的最新理论成果,深入领会十九大精神,准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的精髓要义,提升自己的理论水平、思维层次和工作能力,带头树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,自觉在思想上、政治上、行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。

二是积极开拓创新,提高履职本领。充分发挥主观能动性,进一步转变观念、更新观念,突破原有的思维定式以及经验主义束缚,立足实际,大胆探索,创造性的开展纪检工作。面对新形势,深入研究新情况、新问题,把握规律掌握情况,不断创造新工作模式,提高工作效能,以求真务实的作风,把上级的决策部署到实处。破除“守成”思想,主动研究新情况新问题,大胆探索新思路,创造性地推进新时期公司纪检工作。

三是强化责任落实,恪守纪律规矩。严守党的政治纪律和政治规矩,认真落实中央八项规定和实施细则精神,率先垂范严格自律。坚持执行好民主集中制,带头落实“双重组织”生活会制度,加强对各党支部组织生活的指导。深化作风整治,强化担当精神,加强对党员干部的监督管理,教育引导党员干部严守党的政治纪律和政治规矩。同时,将“严管就是厚爱”体现在日常工作中、体现在对身边同志的关心关爱中,带头管好亲属和身边的工作人员,注重家庭、家教、家风,为广大党员干部树立好榜样。

【篇3】主题教育专题民主生活会典型案例

  根据省纪委、省委组织部、省委主题教育领导小组和省委第八巡回指导组要求,结合我校工作实际,经报请上级审核批准,12月3日下午,我校召开了“不忘初心、牢记使命”主题教育领导班子专题民主生活会。省委第八巡回指导组副组长符里刚等一行六人和受省纪委委托的长治市纪委副书记、监委副主任高正堂等二人参加会议并进行指导。党委班子成员全部参会,非党委班子成员的校级党外干部列席会议。会议全程历时五个小时,认真按规定要求进行,达到了预期目的。

  现将有关情况通报如下:

  一、会前准备工作

  一是聚焦主线开展学习。围绕“不忘初心、牢记使命”主题,紧密联系高校落实立德树人根本任务实际,采取多种形式,聚焦主题深化学习。坚持读原著、学原文、悟原理,按照民主生活会方案,认真学好《纲要》《选编》、党章等规定内容,深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述,紧紧围绕为党育人、为国育才,落实立德树人根本任务,贯彻落实全国全省教育大会、全国高校思政工作会议、新时代全国高校本科教育工作会议、全国学校思政课教师座谈会、全省高校党建工作会议、习近平总书记对黄文秀先进事迹的指示批示等精神,及时跟进学习党的十九届四中全会精神和省委十一届九次会议精神等内容,为开好民主生活会打牢思想基础。

  二是深入谈心谈话。班子成员在平时认真谈心谈话的基础上,按照主题教育民主生活会的要求,集中开展谈心谈话,切实做到“三必谈”,班子成员相互之间、与分管单位负责同志、与本人所在党支部党员代表普遍进行了认真谈心谈话,切实做到交流思想、交换意见,谈参加主题教育的收获体会,谈守初心、担使命方面的差距不足,谈对整改落实的具体措施和意见建议,既谈自身差距,又谈对方不足,互相敞开心扉、坦诚相见,有话讲在当面、出以公心,努力把矛盾、问题解决在民主生活会前。

  三是梳理检视问题。主题教育启动以来,党委坚持把检视问题贯穿始终,坚持即知即改,动态调整检视问题清单。通过学习研讨、调查研究、收集师生意见建议,对照党章党规找差距、谈心谈话等多种方式,检视查摆问题,还着重在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面全面查找问题,以制度体系梳理为切入口,查找不适应学院改革发展的规章制度、运行机制等。同时,把中央8+1专项整治和我省5个方面专项整改工作中查找出的问题,省纪委监委政治监督专项检查反馈的意见,作为重点,列入问题清单。对省委巡视等工作中反馈的问题,对上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会提出需要整改尚未整改到位的问题,进行梳理汇总。按照省委第八指导组提出的“贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述,加强高校党的建设”等五个方面以及在治理体系和治理能力现代化建设方面,分类整理,形成问题清单,班子共梳理出问题清单32条,班子成员各自建立了问题清单,并根据分管工作认领了班子清单中的相关问题。党委会专题研究,确保找准找实,确保整改的发力点精准。

  四是认真撰写检视剖析材料。认真对照问题清单,按照习近平总书记提出的“四个对照”、“四个找一找”要求,紧扣高校“7个着力点”,认真反思剖析,撰写检视剖析材料。党委书记主持起草班子检视剖析材料,并对班子成员的材料逐一审核把关。按照指导组提出的要求和修改意见,班子和班子成员的检视剖析材料都进行了多次修改。班子的检视剖析材料征求了班子成员意见,党委进行了专门研究。

  二、查摆分析和批评与自我批评

  班子和班子成员在扎实做好前期准备工作的基础上,召开了民主生活会,深入进行批评和自我批评。

  (一)党委班子查摆的问题

  党委书记代表班子共查摆出六个方面27个具体问题:在贯彻落实习近平总书记关于教育的重要论述,加强党的建设方面,在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象等方面。一是理论学习不深入系统,以学促用不够;二是对立德树人系统工程深度谋划不够;三是规范执行党委领导下的校长负责制不到位;四是基层组织建设存在薄弱环节;五是落实立德树人根本任务的载体抓手单一;六是意识形态征地管理存在薄弱环节;七是办学治校育人的制度体系建设不够科学和完善;八是干部队伍建设存在差距;九是工作作风不够实。在增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面。一是班子成员思想定力不够;二是班子成员办好党和人民满意的教育的责任感和使命感不强;三是班子和班子成员的全局观念不强;在全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务方面。一是思政课程改革与课程思政建设不够;二是三支队伍建设不足;三是党员先锋模范作用发挥不充分;四是大学生社团管理不规范;五是教育教学改革意识不强、办法不多、效果不好;六是人才引进和保障工作不扎实;七是对标一流、争先进位的精神不足。在知敬畏、存戒惧、守底线,在“违反中央八项规定精神”、“形式主义官僚主义”方面。一是严守规矩纪律的意识不强;二是形式主义尚未根除,文风会风不实;三是斗争精神不强。在群众观点、群众立场、群众感情、服务群众方面。一是服务意识不强;二是及时周到服务师生、帮助解决实际困难不够;三是深入各方面一线深入听取意见不充分;四是扶贫工作用心用情不够。在推进治理体系和治理能力现代化方面。学校在构建完善综合治理体系方面存在差距。

  在此基础上,就规范领导干部配偶子女及其配偶经商办企业行为,上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会整改尚未到位的情况,分别作了说明。

  (二)班子成员自我批评和批评

  班子成员自我批评中查摆的问题主要有:理论学习不深入,学用结合不紧密;思想认识和党性修养有差距;党内组织生活不够严肃规范;深入基层一线调查研究不够,调研结果运用不充分;落实学生第一理念不够到位;教学改革思路不够清晰;校地合作、校企合作的意识不强,办学开放性不够等。

  班子成员互相提出的批评意见共91条,主要有:运用习近平新时代中国特色社会主义思想指导工作实践不够,落实全国教育大会精神不到位;主要领导思想不够解放,顶层设计下功夫不够;改革创新精神不足,办法不多,使命感紧迫感不强;主动谋划创新工作的劲头不足;对制约学校发展的问题难点深入思考剖析原因不够;对标一流,争先进位的意识不强等。

  班子成员还就上年度民主生活会和巡视整改专题民主生活会整改尚未到位的情况、个人需要说明的有关事项情况进行了说明,同时结合思想工作实际,深入剖析原因,提出改进措施。

  (三)上级点评

  省委第八巡回指导组副组长符里刚同志对此次民主生活会给予充分肯定,指出学院党委高度重视,准备工作扎实,党委书记认真履责,抓理论学习到位,检视的问题比较深刻,整改措施较为具体,开展批评严肃认真,班子成员之间有交流、有交锋、有共识、有共勉,达到了“团结—批评—团结”的目的。同时,对标更高标准、更严要求,仍有不足和需改进的地方,比如有的批评意见不够直接,谈工作多,谈思想和作风少,辣味不够;有的整改措施操作性弱一些,需要进一步深化。

  符里刚副组长代表指导组提出三点建议:

  一是要加强理论学习,在学习好习近平新时代特色社会主义思想的基础上,作为高校要重点学好习近平关于教育的重要论述,贯彻好习近平总书记在全国教育大会、全国高校思想政治工作会议、全国高校思政课教师座谈会这三个会议上的重要讲话精神,认真贯彻党的教育方针,落实好立德树人根本任务。要加强十九届四中全会精神的学习贯彻,把握好最佳时机,认真梳理和完善调研发现的制度建设方面的问题不足。

  二是要持续抓好整改落实。结合今天民主生活会提出的问题意见,对之前形成的问题清单进行再次梳理,建立整改清单,抓好整改落实,做好“回头看”准备。

  三是巩固主题教育成效。要围绕建立“不忘初心,牢记使命”制度体系,坚持当下改与长久改革相结合,健全制度体系,建立长效机制。

  (四)党委书记表态发言

  党委书记郝勇东就做好整改工作,进行了表态发言,提出四方面要求:

  一是进一步提高站位,抓好问题的整改。持续深化贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,通过强化理论武装,不断提高整改的思想自觉和行动自觉,不断提高促落实的工作能力和水平。把抓好专题民主生活会后的问题整改,作为巩固主题教育成效的重要措施,一项一项抓整改,一个一个改到位,切实取得让党员、群众看得见、摸得着、感受得到的成效。

  二是狠抓制度体系建设,推进办学治校育人水平提升。按照党的十九届四中全会精神和省委十一届九次全会要求,围绕建立“不忘初心、牢记使命”的制度和巩固深化主题教育成果,把“当下改”与“长久立”结合起来,紧密结合工作实际,系统梳理现有规章制度,修订完善相关制度规定,把建章立制和解决问题相统一,切实贯彻好落实好党的十九届四中全会精神。

  三是深入师生一线,改进工作作风。结合主题教育,深入到各方面工作一线,深入师生员工,加强调查研究,听取各方面意见,做到问计于民,吃透情况,拿出办法,以主动作为、全力而为的劲头,凝聚师生的合力和智慧,促进整改和各项事业持续健康更好地发展。

  四是从严纪律要求,推进全面从严管党治党。按照主题教育各项工作部署要求,切实严守党的政治纪律和政治规矩,落实全面从严治党、加强党风廉政建设的主体责任和“一岗双责”,坚决执行中央八项规定精神和实施细则,坚决反对和杜绝形式主义官僚主义。对照党章和《准则》《条例》等各项规定,坚决不碰底线、红线、高压线,当好从严自律、整改落实、改革创新、奋发有为的标杆表率。

  三、针对问题制定整改落实措施

  (一)以政治理论学习为重点,坚定理想信念,锤炼党性修养。深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大及历次全会精神,制定学习计划,用好媒体载体,加强应知应会知识测查,抓好中心组理论学习,讲好党课。结合实际学,带着问题学,重点学习好习近平总书记关于教育的重要论述、全国教育大会精神、全国高校思政工作会议精神、全国高校本科教学工作会议精神、习近平总书记在全国思政课教师座谈会上的讲话精神等。紧紧围绕为党育人、为国育才,紧扣立德树人根本任务,以学院本科教学工作审核评估整改为契机,把党的理论思想应用到办学治校和立德树人工作实践中,主动思考和谋划学院的内涵建设和应用转型发展。有计划、分层次、高质量开展党员干部教育培训,丰富学习内容和方式方法,把学习黄文秀先进事迹纳入入党积极分子培训、党员教育培训、青年教师入职培训、主题党日团日等各类培训活动中。

  (二)以党的政治建设为基础,加强组织建设,发挥组织育人功能。坚持把党的政治建设摆在首位,全面落实新时代党的建设总要求,党委认真落实“把方向、管大局、作决策、保落实”责任,两办要在督察督办上持续发力。规范党内政治生活,严格执行“三会一课”制度,积极申报高校党建双创项目,努力形成一批可推广、可复制的特色亮点。每个季度召开一次党建工作例会,充分发挥基层党组织在各方面工作中的战斗堡垒作用和政治把关作用,将党建工作和业务工作深度融合。推进教师党支部书记“双带头人”建设,对学生党员入党后作用的发挥加强监管。继续开展党建和思政课题研究,充分利用地方红色文化资源。加强意识形态阵地建设,规范新媒体和自媒体管理,对宣传思想工作队伍开展业务培训。进一步发挥黄文秀先进事迹宣讲团的积极作用,在全省范围内开展宣传宣讲活动。加强思政课程改革,提高思政课吸引力、到课率、抬头率。加强课程思政建设,教育引领青年教师强化育德意识,提升育德能力,在课堂教学中融入思政教育元素。尽快按照上级要求配齐配强三支队伍,加强对大学生社团的分类指导。

  (三)以完善制度建设为切口,提升治理能力,提高工作效能。持续深入学习宣传党的十九届四中全会精神和《决定》,在全校上下形成加强学校治理体系和治理能力建设的共识。系统梳理现有规章制度,及时修订完善不适应新时代要求和学院改革发展需要的规章制度,抓好建章立制,推进“废改立”。深入调研,科学论证,全面、系统、科学做好制度体系建设,以校系两级管理体制改革为着力点,构建长效机制,提升治理能力,把坚持和完善中国特色社会主义大学制度、提高现代大学治理能力作为重点内容列入明年重点工作计划和“十四五”规划,启动规划编制的专题调研工作。

  (四)以为民服务解难题为目标,坚持群众路线,树牢宗旨意识。严格落实各级干部联系基层一线工作制度,畅通渠道听取师生群众意见建议,及时主动解决师生所忧所盼,完善解释沟通和及时反馈机制,努力开拓思路,创新方式方法为师生周到服务。坚持问题导向,突出解决实际问题,以“一竿子插到底”的精神,切实解决困扰师生群众的安全隐患、校园环境、日常工作生活等方面的突出问题、重点问题,对政策、条件等客观原因一时难以解决的做好解释说明沟通。深入谋划脱贫攻坚工作,落实教育扶贫部署要求,充分发挥专业、人才优势,广泛开展理论宣讲、技术讲座、三下乡支教等,继续开展土地认养、以购代捐、采购贫困地区农特产品等活动,坚持扶贫与扶智、扶志相结合,努力解决贫困户内生动力问题。

  (五)以干部素质能力提升为抓手,激励干部担当作为干事创业。坚持党管干部原则,坚持“好干部”标准,突出政治标准,配齐配强各级党组织班子,分层次、分类别开展干部教育培训,继续推进处级干部跟岗锻炼,组织基层党组织书记和党务干部走出去向先进学习。坚持严管与厚爱相结合,坚持对干部在政治上激励、工作上支持、待遇上保障、心理上关怀,对班子成员和中层干部既压担子、严要求,也换位思考、深入交心,调动激发积极性主动性创造性。坚持党管人才政策,落实管宏观、管政策、管协调、管服务要求,刚性引进和柔性引进并举,广开引进渠道,发挥二级单位的主动性,深度参与到人才引进工作中来。积极争取省市对我校人才工作的支持,为高层次人才提供社会服务资源、搭建科研平台、组建教学团队。加大青年教师培养培训力度,实施骨干教师培训计划,设立教师发展中心,纠正教师重智轻德、重教轻学、重知轻能理念。

  (六)以强化作风纪律建设为手段,巩固和发展风清气正良好局面。坚持挺纪在前,加强各层面教育管理监督,加强对重点领域和关键环节监管,严格执行中央八项规定精神和实施细则要求,持之以恒反对“四风”,将党风廉政建设列入各级班子和各级干部目标管理,与其他各项工作同部署、同落实、同检查、同考核。扎实开展形式主义官僚主义专项整治,严格控制各种会议和发文数量,统筹协调各类会议安排,落实“基层减负年”工作要求,做好调研结果的跟踪问效。持续深化“作风建设年”和“执行落实年”活动成果,加强部门之间的协调合作,规范各类议事领导小组等工作领导机构设置。狠抓纪律制度规定的执行落实。严格约束和管好班子成员,加强警示教育,用好“四种形态”,建立及时提醒机制,综合运用校内巡察、审计、检查督导、廉政约谈和提醒、函询、诫勉等手段方式,营造良好发展条件和更好育人环境,形成党内政治文化的正能量,推动和促进办学治校育人各项事业持续健康更好发展。

【篇4】主题教育专题民主生活会典型案例

  根据中央、省委、市委关于开展“不忘初心、牢记使命”主题教育专题民主生活会工作要求,XX集团于202-年11月X日召开专题民主生活会。

  按照把班子摆进去、把职责摆进去、把个人摆进去的原则,认真查找存在的问题,深刻剖析思想根源,明确提出努力方向,从严从实制定整改措施,现将整改情况予以公布。

  一、加强组织领导

强化整改落实集团党委把抓好专题民主生活会后的问题整改,作为巩固提高主题教育成效的重要措施,并将其做为当前及今后的一项重要工作,根据对照党章党规找差距中找出的问题和专题民主生活会上查摆出的问题以及相互批评的意见,制定集团整改方案,坚持目标导向、问题导向,压实责任,综合施策、标本兼治,立行立改、全面整改,扎实推进整改落实工作。截至目前,经过梳理合并检视查摆问题X个,针对问题问题制定整治措施X个,建立长效机制X个,已经整改完毕问题X个,正在整改和长期整改问题X个。

  (一)加强学习、提高认识。集团党委理论中心组分别于X月X日,X月X日深入学习了《中国共产党宣传工作条例》《“不忘初心、牢记使命”优秀共产党员先进事迹选编》、《见证初心和使命“十一书”》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》、习近平总书记在庆祝在中华人民共和国成立70周年大会上的讲话等。集团各支部在X月、X月开展主题党日活动,利用“学习强国”学习平台采取集团学习与自学相结合的方式,深入学习《中国共产党党员教育管理工作条例》《关于加强和改进城市基层党的建设工作的意见、《习近平论伟大的抗战精神》《关于在全省开展向张富清同志学习活动的通知》《贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想在改革发展稳定中攻坚克难案例》《习近平新时代中国特色社会主义思想30讲》、习近平在庆祝中华人民共和国成立70周年大会上的重要讲话、《习近平关于“不忘初心、牢记使命”论述摘编》《中国共产党支部工作条例(试行)》《见证初心和使命的“十一书”》等,并观看电影《我和我的祖国》。

  (二)加强领导、明确责任。集团党委制定了整改方案,“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组负责整改落实工作,把整改任务落实到具体人、具体事、具体部门,集团总部7个部门、XX公司为牵头部门,党委工作部负责整改日常工作。

  (三)强化部署、研究措施。集团党委根据检视出的X个问题,研究制定具体整改措施X个,并建立整改工作台帐,制定问题清单、确定牵头单位、责任单位。集团相关部门、企业主动认领,逐条对照检查,逐项整改落实,盯紧问题、扫清盲区,不留死角。

  (四)建章立制、注重长效。集团把建立和完善规章制度作为构建长效机制的关键环节,完善制度体系、强化制度执行,切实把整改工作作为完善管理制度、健全长效机制的有效途径。按照整改事项要求,集团党委对相关制度进行修订完善,形成长效机制X项。

  二、整改落实情况集团党委将检视出的X个问题,细化为X条措施,逐条推进整改落实。

  1.学习缺少主动性,自学形式单一,与工作实际联系不够紧密。加强理论学习,牢筑思想基础。把深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神、习近平总书记系列讲话的重要精神放在首位,领导班子成员逐字逐句品读党章党规党纪等书籍。通过参观红色教育基地、听党史党课、开展学习研讨和深入基层调研等多种形式掌握精髓要义,将理论学习与生产经营高度融合,切实做到用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。邀请辽XX宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。组织集团党员领导干部观看XXX等影片和组织XX和张富清先进事迹学习。组织开展“传承红色基因”“现场红色教学”等教育活动,参观XXX等。

  2.先锋模范作用发挥不够。严肃党内政治生活,发挥模范带头作用。领导班子成员积极主动参加党委中心组学习和双重组织生活,在基层党支部讲党课,时刻用入党誓词约束自己,坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想同党性锻炼结合起来,大力弘扬求真务实、理论联系实际的学风,充分发挥先锋模范带头作用去引领带动群众。

  3.深入基层一线还不够多,与员工群众直接交流少,第一手资料掌握不够充分。不断强化为民意识,始终把服务保障民生作为集团工作的着力点。通过深入生产一线开展专题宣讲、定期开展谈心谈话、与职工开展交流研讨等多种形式,全面了解职工思想动态与工作现状,广泛征求集团职工的建议意见,解决好政策调整和发展过程中产生的新矛盾和新问题,鼓励与倡导职工为集团改革发展建言献策,真正实现与集团共成长。在主题教育过程中,集团X名班子成员坚持问题导向,分别带队,深入调查研究,坚持集中调研与日常随时调研相结合,深入到集团基层一线单位,通过实地了解、现场交流、职工座谈、发放问卷等方式,广泛听取意见建议,收集梳理存在的问题,帮助职工群众解决困难问题X项。

【篇5】主题教育专题民主生活会典型案例

  根据《中共X市X区组织部关于开展民主评议党员的通知》(X组通〔201X〕X号)要求,按照X市X区直属机关工作委员会工作部署,局机关党委于X月X日召开了组织生活会,于X月X日至X月X日组织各党支部相继召开了组织生活会,并开展了民主评议党员活动,现将有关情况报告如下:

  一、活动的基本情况

  局机关党委下设X个党支部,共有党员X人,其中在职党员X人,离退休党员X人,活动开展以来,机关党委严密组织,各党支部和广大党员积极参与,有以下4个方面特点:

  一是政治站位“高”。接到通知后,机关党委立即行动,于X月X日召开了动员大会,请局党组书记、局长X同志作动员,各级认真传达学习组织部和区直工委通知精神,使广大党员明确了组织生活会和民主评议党员的意义和目的,激发党员工作热情,自觉把开展好活动当作首要的政治任务抓紧抓好。

  二是准备工作“实”。在X前后工作头绪多、大项任务重的情况下,局机关党委注重科学统筹,周密制定方案,各党支部认真梳理一年来党员按期缴纳党费、参加组织生活、接受党组织交办任务和发挥先锋模范作用、参加志愿服务等情况,为召开组织生活会和民主评议党员打了较好的基础。

  三是人员参与“齐”。局领导机关带头参与,X名局领导以普通党员的身份参加所在支部的组织生活会和民主评议党员活动,局党组X书记全程指导了机关党委组织生活会,离退休党员除个别因病请假外,都参加了本支部的活动,因病请假人员提交了书面材料,做到了全员参与。

  四是落实步骤“严”。机关党委细化明确了组织生活会和民主评议党员的流程、方法、步骤,各支部严把时间节点,严审对照检查材料,严格程序步骤,抓好各环节落实,局党组成员和机关党委组织力量沉到支部一线,逐一检查督导各党支部活动开展情况,确保步骤落实到位,不走过场,开出实效。

  二、所做的主要工作

  整个活动贯穿整风精神,主题明确、重点聚集、氛围和谐、效果明显,是一次严肃认真的党内政治生活实践,使广大党员干部接受了一次触及灵魂的党性锻炼,进一步提高了思想认识,体现在以下7个方面的工作:

  (一)加强组织领导,精心安排部署。机关党委高度重视此项工作,先后两次召开党委会学习组织部和直工委通知精神,制定下发了《X区X局关于召开组织生活会和开展民主评议党员活动的实施方案》,方案结合单位实际,要求具体、明了、可操作性强,将活动细化为3个阶段11个步骤,3个阶段分别为准备阶段、实施阶段和整改阶段,11个步骤分别为梳理有关情况、认真组织学习、开展谈心谈话、广泛听取意见、深入查摆问题、召开组织生活会、开展民主评议党员、组织评定确定等次、列出整改事项、抓紧整改落实、主动接受监督。各支部均召开支委会,研究制定了活动计划,做到了活动时间、地点、人员、议程和组织形式“五个明确”,确保了活动高标准开展。

  (二)深化学习教育,提高思想认识。局机关党委坚持把搞好学习教育、提高思想认识作为首要任务,组织各单位采取领学宣讲、党课辅导、交流讨论等多种方式组织党员集中学习党的十九大报告和党章,深入学习理解领会习近平新时代中国特色社会主义思想,重点围绕搞清楚、弄明白“八个明确”主要内容和“十四个坚持”基本方略,搞清楚、弄明白党员义务、党的基层组织基本任务等内容,把思想和行动统一到维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导上来,统一到落实党的十九大确定的各项任务上来,为开好组织生活会和搞好民主评议党员活动奠定了坚实思想基础。

  (三)广泛交心谈心,增进团结共识。坚持把功夫下在会前,本着帮助同志,相互提高的目的,扎实开展谈心谈话。机关党委X与班子成员进行了多次谈心交流,与各科室、中队党支部负责同志进行了面对面、一对一的交心谈心,并深入基层中队找基层党员谈话谈心。各党支部按照支部书记与支部委员重点谈、支部委员相互谈、支委与党员分头谈、党员之间彼此谈的方式,进一步沟通了思想、交换了意见、增进了共识。在谈心谈话中,大家坚持坦诚相见,一针见血,围绕问题,畅所欲言。通过深入开展谈心活动,大家相互增进了理解,对自身存在的问题和不足达成了共识。同时,采取召开座谈会、发放意见表等形式,广泛听取群众、服务对象、工作对象的意见建议,梳理汇总后纳入班子、班子成员和党员查摆问题的重要内容。

  (四)严格对照检查,找准找实问题。党委(支部)班子、班子成员和党员联系思想工作实际,深入查摆具体问题,形成对照检查材料,班子对照检查材料由书记主持起草,经过集体讨论、征求意见和修改完善后最终定稿。机关党委先后X次召开了党委会修改完善班子对照检查材料,梳理出4类X项问题,深刻剖析问题产生的原因和思想根源,对应提出了整改措施。广大党员在组织撰写个人对照检查材料时,本着“宁可写过,不可隐匿”的原则,紧密联系自己思想、学习、工作、成长经历、对外交往等方面,自己动手认真撰写,多次进行修改完善。各党支部对党员对照检查材料严格把关,所有的对照检查材料由支部书记审查,支部班子的对照检查材料报局机关党委审查,确保了剖析材料质量,保证了组织生活会取得实在的效果。

  (五)深刻自我剖析,开展相互批评。机关党委和各支部组织生活会主要进行了X项议程:一是党委(支部)书记代表班子报告上年组织生活会整改措施落实情况并作对照检查;二是党委(支部)书记、委员(党员)依次进行了对照检查和自我评价;三是委员(党员)之间互相开展了批评;四是开展了党员民主评议;五是上级党组织负责人作了点评讲话;六是党委(支部)书记进行了表态发言。对照检查时,大家都能开门见山、直奔主题,不评功摆好、不避重就轻、不隔靴搔痒,做到敞开心扉剖思想,打开天窗说亮话,围绕问题分析原因,以问题贯穿发言始终,班子成员相互批评,抓住了关键,很有分量,不是官话套话,不是虚话空话,开门见山,直面问题,特别是举了很多例子,大家听了都感到脸红出汗,被批评的党员都对批评意见承诺认真整改,真正达到了“团结—批评—团结”的效果。

  (六)民主评议党员,全面排队亮相。各党支部以召开党员大会的形式开展民主评议党员工作,主要有X个步骤,一是推荐监票人、计票人,二是发放党员民主评议票,三是组织填写党员民主评议票并投票,四是公开唱票、计票,五是当场公布测评结果。尔后,党支部根据得票情况和党员平时表现,对支部党员进行评议并给出最终的评议结果,交将评定结果向群众公示,使全体党员在群众面前一一亮相,接受群众监督。局领导和各位调研员(副调研员)都参加了所在党支部民主评议活动,并接爱等级评定,评定优秀的比例不超过30%。同时,对群众公认、表现突出的党员进行了通报表彰,切实营造了学习先进、崇尚先进、争当先进的浓厚氛围。

  (七)对照查摆问题,制定整改措施。组织生活会和民主评议党员之后,机关党委和各支部及时开展后续工作,一是召开了党员和群众会议,通报专题组织生活会召开情况,主动接受广大干部群众的监督;二是根据会上提出的意见建议,进一步修改完善了班子和个人对照检查材料,进一步充实问题和整改措施;三是各支部上报了专题组织生活会情况报告,并公示明确了整改目标、措施、责任和时限。党委(支部)班子、班子成员和党员对照查摆的问题、会前听取的意见建议和会上开展批评的情况,列出整改事项,制定整改措施,并向党员、群众通报,主动接受监督,督促各支部班子和广大党员逐条对照整改事项,从眼前改起、从具体事情做起,尽快让群众看到变化,充分调动党员干部职工干好本职工作的积极性、主动性和创造性。

  三、取得的初步成效

  这次组织生活会和民主评议党员工作,标准高,要求严,广大党员思想上高度重视,行动上高度自觉,达到了预期效果。

  一是思想境界有了新提高。通过认真学习党的十九大精神、习近平总书记系列重要讲话精神和上级一系列重要指示,不断廓清了思想迷雾,辨清是非界线,做到理论上成熟,思想上清醒,政治上坚定,行动上自觉,不断纯洁了党性、纯正了作风,不断提高政治敏锐性和政治鉴别力。并经过严肃的党内政治生活,透过问题深挖根源,触及思想深处,广大党员沟通思想、解决问题、增进团结、促进工作,进一步增强党性修养,更加坚定了“四个自信”,铸牢了“四个意识”。

  二是自我评价有了新变化。广大党员按照撰写对照检查分析材料的具体要求,重点检查了学习十九大精神和整改四风方面存在的突出问题,并从理想信念、政治学习、宗旨意识、党性修养、廉洁自律和立足本职、发挥作用等方面剖析了存在问题的原因,都经历了一次全面回顾、深刻反思、反复修改和不断完善的过程,触动了灵魂,使大家对自身情况的认识有了新变化,都能够重新审视自己的言行。

  三是纯正作风有了新转变。通过组织生活会前的谈心交心和查摆问题,全体党员认真谈思想,谈工作,谈学习,谈生活,相互交流了思想,沟通了感情,增进了友谊,大家都能充分认识到纠正“四风”不能止步、作风建设永远在路上,内心受到触动,工作作风有了新的改进,上班早到的人多了,主动学习的人多了,钻研业务的人多了,深入基层的人多了,服务态度和工作作风都有了明显转变,工作效能明显提高。

  四是整改落实有了新目标。组织生活会上,每位党员都认真落实习近平总书记关于进一步纠正“四风”、加强作风建设的重要批示精神,对照机关党委下发的实施方案中的问题清单,紧扣工作实际,实事求是查找“四风”方面存在的突出问题,查找工作实践中的差距,并深刻剖析了产生问题的原因,明确了自己今后的努力目标和整改措施。大家普遍反映经历了一次触及灵魂的思想反省过程,对于查摆出的问题,将按照即知即改的要求,认真制定整改措施,立说立行,抓好整改落实。

  四、下一步工作打算

  X年是全面建成小康社会的决胜之年。区委、区政府对X工作提出了更高要求,局里制定了更高目标。区委、区政府提出了“XXX”的响亮号召。局里提出了“XX”的工作目标。新的任务、新的挑战,我们将以此次组织生活会和民主评议党员活动为新的起点,始终围绕中心、服务大局,勇于开拓,攻坚克难,不断加强机关党委建设,履行好抓基层党建的使命职责。

  一是大力加强党委班子自身建设。局机关党委成立于201X年X月,成立X个月来开局起步很快,发挥作用明显。局党组书记、局长X在机关党委组织生活会上指出:“机关党委讲政治、顾全局,干事业、有作为,重团结、形象好,一班人党性原则强、整体素质好、工作作风实、自身要求严。感受比较深的主要有三点:一是政治上清醒坚定;二是勤奋敬业境界高;三是作风务实形象好。”这是对机关党委工作的高度肯定和殷切期望,下一步,我们将严格落实《党章》和《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》,坚持抓学习、提素质、强业务、树形象,加强党委班子自身建设,以改革创新精神加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,提高党的建设科学化水平,促进X各项任务圆满完成。

  二是深入学习贯彻好十九大精神。准确把握十九大提出的新定位、新思想、新判断、新要求、新部署,深入领会五大发展理念中的“协调、绿色”和国家发展战略“美丽”的科学内涵,学习习近平总书记关于X的重要论述,切实将学习成果转化为推动工作的强大动力。同时要推进各支部、广大党员的学习落实,在前期学习的基础上制订新一轮学习计划,采取党课教育、学习交流、召开座谈会、提问问题、发放学习资料等方式,使广大党员干部在十九大精神上悟深悟透,学以致用。

  三是扎实推进基层正风反腐工作。X局的人员基数大,许多岗位是腐败问题的易发区,正风反腐压力很大,机关党委决心在正风反腐上下大力气,深抓细究,从根源上解决问题,这也是对广大党员从政治上的关心爱护,要着力整治违反中央八项规定精神和“四风”问题,着力整治损害群众利益的突出问题,着力整治执法监管方面“为官不为”的问题,重点监管XX等方面工作,及时开展咬耳扯袖、谈话提醒和廉政家访活动,及时查处违法违纪线索,杜绝发生严重问题。

  四是积极提升党建工作整体水平。X个党支部是X工作的“一线指挥部”,是前沿阵地,只有党支部建设好,各项工作才有主心骨,才能带动工作更好发展。但是,局里各基层组织发展不平衡、建设标准不高的问题还比较突出。有的支部班子重业务、轻党建,党建工作抓得不紧、沉不下去;有的党务干部能力素质不足,不熟悉党务工作方法、流程,党组织活动质量不高甚至开展不起来;有的党组织落实制度不力,“三会一课”、民主议事、党员评议流于形式,党管党员、党管干部失之于软、失之于宽。我们决心把党要管党、从严治党方针贯彻到抓基层打基础工作中去,加强党组织建设的整体水平,进一步发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,夯实X事业的根基。

【篇6】主题教育专题民主生活会典型案例

  按照这次主题教育安排部署,我认真贯彻“守初心、担使命、找差距、抓落实”要求,结合征求到的意见建议,自觉把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,从思想、政治、作风、能力、廉政等方面,深入检视差距、反思根源、制定措施。现将检视问题情况汇报如下:

  一、存在的主要问题

  一、对习近平新时代中国特色社会主义思想,满足于学习了、理解了,能够深入领悟其八个明确、十四个坚持的核心要义,但在系统把握学、拓展延伸学、联系实际学上下功夫还不够,尤其是在不离上级谱,唱活地方戏的上情与下情的结合上,思考得不深不透,存在着知行不一、学用脱节的现象。

  二、有忧谗畏讥的心理,逢人且说三分话,未可全抛一片心的老旧观念还未完全根除,内心有自己的小九九,做人要实做得还不到位。尤其是对一些自认为无关宏旨的事情,即使有主张、有建议,也遵循不说好、说不好、不好说的原则,看到问题还习惯于睁一只眼闭一只眼,听到反映也有左耳进右耳出的情况,不同程度存在多栽花,少挑刺;多说是,少说不的好人主义现象。

  三、随着年龄的增长,与上任之初的豪情壮志相比,工作锐气、劲头有所减弱,总觉得上有班长掌舵,下有同志划船,自己只要做好本职工作就行;对一些事项仅满足于安排了、推动了,缺乏步步为营、环环相扣的抓落实招数,使得一些本应短期见效的工作沙滩流水不到头;面对一些紧事难事、烦事愁事,思想上还有畏难情绪,存在多一事不如少一事的想法,缺乏攻坚克难的勇气,存在逼着干、推着走的现象;在对待个人进退去留上,不同程度有船到码头车到站的消极思想,存在少踩油门,多踩刹车,不求多拉快跑,只求安全无事的现象。

  四、工作中有时为了能引起上级重视、为了得到群众认可、为了尽快打开局面,对自己分管的工作、包抓的事项,也存在过于追求出经验、出亮点的情况,对真正取得的实效探究得不够;在官僚主义方面,有时由于工作冲击的原因,还存在浮在机关多,走进基层少;忙于事务性工作多,静下心来思考少;对分管工作用心多,对其它工作关注少;布置安排多,督促检查少的四多四少问题,深入实际不经常,掌握实情不准确;有时由于性格脾气原因,对部属批评多于鼓励、部署多于帮带,也给人以难以亲近、不好相处的印象。

  二、剖析问题根源

  深刻剖析自己存在的不足,虽然问题在表面,其实根子在思想。经过认真剖析,自己感到主要有以下几个原因:

  一、思想建设和理论学习抓得还不够。虽然能够意识到加强思想建设和理论学习的重要性,但实际中做得却不到位,认为党的理论知道了解就行了,不需要花费过多的心思去研究,存在只顾埋头拉车,不会抬头看路的现象。缺乏活到老、学到老、改造到老的精神和劲头,常常借口工作忙、事情多,不能抽出时间静下心来学习,致使思维层次徘徊于低水平,在理论指导实践上捉襟见肘。学习中有实用主义倾向,工作用得上的能积极地去学,暂时用不上的则不愿主动去学,使得自身的知识结构缺乏系统性和全面性。对思想建设和理论学习抓得不够,是自己不能很好地运用习近平新时代中国特色社会主义思想等党的最新理论成果指导实践的首要原因。

  二、党性修养和党性锻炼还不够。树立四个意识,坚定四个自信,做到四个服从,是一名党员干部最起码的标准。但总认为自己是一名具有多年党龄的老党员,受党教育几十年,党性修养已经达到了一定的层次和程度,因而对加强党性修养和党性锻炼重视不够,认为中央的大政方针是管全局、管全面的,落实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理,因而在考虑问题中习惯本位主义、实用主义,站在全局的角度上想问题不够,缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。这是自己在执行党中央决策部署和上级党委决议决定,带头坚持请示报告制度、对党忠诚老实,对党组织讲实话、讲真话等方面,做得还不是十分到位的重要原因。

  三、立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。内心抱有宁可不干事,也要不出事的思想,一事当前,习惯于看文件写没写、过去有没有、别人干没干,思想深处不敢担当、不愿担当。工作中有惰性思想,害怕出现洗碗效应,认为多做多错,少做少错,存在风来加衣、雨来打伞的依赖习惯,只求过得去,不求过得硬,缺乏逢山开路、遇河架桥的闯劲。面对一些难啃的硬骨头和烫手的山红芋,缺乏向困难叫板、向矛盾挑战的勇气。这是自己在担当负责,攻坚克难,以钉钉子的精神抓落实纠正四风,反对形式主义、官僚主义等方面做得还不够到位的根本原因。

  四、个人修养提高得还不够。在思想深处总认为细枝末节无关大局,小打小闹无妨大节,只要把工作干好了,就可一白遮千丑,因而对自己的要求放松了,标准降低了,在定心正身、养德修行上做得还不够好,未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。这是自己在严格执行廉洁自律准则,坚决反对特权思想和特权现象方面的深层原因。

  三、整改措施及今后努力方向

  针对对照检查出的问题,自己将本着有则改之,无则加勉的态度,从以下几个方面努力加以整改和提高:

  一、强化“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,在政治上做一个明白人。自觉把学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为思想建设的必修课,努力在学深弄懂、学用结合上下功夫,使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。时刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进四面镜子,牵住四个意识、四个自信、四个服从牛鼻子,看得清大势,站得稳脚跟,辨得清方向,不当糊涂虫、墙头草、两面人,始终与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。

  二、坚持把自己摆进去,把职责摆进去,把工作摆进去,在事业上做一个能干人。改变等会议部署、等领导安排、等基层催问的被动应对状态,克服重计划安排、轻跟踪问效的漂浮作风,不当会议领导,不当文件领导,不当口头领导,既抓具体,又具体抓,以最大的努力把每一件事抓紧抓好;对基层群众反映的问题不敷衍应付,不层层批示,不拖泥带水,不推卸责任,政策允许范围内的事抓紧办,一时办不了的事积极创造条件办,努力让群众带着希望而来,带着满意而归。学会在细微处看实质,在角落处看不足,在敏感处看要害,不被表象所惑,不被人情所困,不搞无原则的你好我好大家好,真正把工作抓实抓细抓到位。

  三、做老实人、说老实话、干老实事,在为民上做一个贴心人。真正把群众摆到心中最高位置,放下架子,沉下身子,自觉把群众当亲人,与群众交朋友,不断增进与人民群众的感情,提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、所急所盼作为干事情、做工作的首要问题,主动到基层去,到一线去,到群众中去,学会在群众的实践中汲取智慧,善于从群众的拍砖中查找不足,面对面倾听群众诉求,心贴心感知群众冷暖,手握手破解群众难题,切实让群众的愁容越来越淡,怒容越来越少,笑容越来越多。

  四、清清白白做人、干干净净做事,在廉洁上做一个干净人。从严落实中央八项规定,校准价值坐标,坚守理想信念,净化自己的生活圈、交际圈、朋友圈,正确处理好公和私、义和利、是和非、苦和乐的关系,切实做到修身慎行、怀德自重。从小事做起,从点滴做起,自觉管好嘴,管好腿,管好手,到基层不迎来送往,不吃拿索要,不收受礼品;抓工作不做表面文章,不讲求排场,不追求面子,生活中不公车私用,不比阔论富,不贪图享受,不大手大脚,以实际行动为干部职工作出表率。

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