工会换届党委书记讲话六篇
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党委书记是党的各级委员会书记的简称，是党的各级委员会的主要负责人。主要负责党委全面工作，主持召集党委会议和党员(党员代表)大会。由党员大会或党员代表大会选举产生，任期三或四年。 下面是小编精心整理的工会换届党委书记讲话六篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
工会换届党委书记讲话1
各位工会会员：
上午好！
今天按时按程序完成了工会主席、副主席及委员换届选举工作。首先对本次选举工作的顺利进行表示热烈祝贺！其次向全体工会会员表示衷心的感谢！同时，也向今天当选的新一届工会主席、副主席及各位委员同志表示热烈祝贺！
近几年来，我乡中心学校在各级领导的正确指导和支持下，团结全体教职员工，强化常规管理，改善各校办学条件，优化育人环境，使各校的教育质量、办学声誉不断提高。学校工作方方面面所取得的成绩，应该说与基层工会的努力工作是分不开的。下面，针对工会工作简要总结几点。
一、努力加强自身组织建设。多年来，我乡中心学校总工会能根据形势需要和上级要求，采取有效措施，大力加强工会自身改革与建设，每项工作都超前研究，精心设计，逐步把工会工作从过去的福利娱乐型向多功能型转变，增强了工会组织的吸引力和凝聚力。及时传达上级工会有关会议和文件精神，研究部署工作，对工会干部不断提出新要求。重视“教工之家”建设，加强活动阵地的硬件和软件建设，努力提高工会宣传娱乐等活动阵地的整体服务功能。注意加强财务管理，坚持民主理财，做到经费支出合理，批核手续齐全，认真收好、管好、用好工会有限的费用。
二、充分发挥桥梁纽带作用。我乡中心学校总工会在学校的发展与建设中发挥着特殊而重要的作用。一直以来，工会积极配合中心学校发展的需要，加强教职员工思想建设，团结全体教职员工，激发教职员工的主人翁精神，发挥教职员工的积极性和创造性，为学校的整体发展献计献策，推动学校各项工作的开展。
三、我乡中心学校总工会牢记全心全意为人民服务的宗旨，牢记组织的重托和自己肩负的责任，时刻把广大教师的冷暖安危挂在心上，以强烈的政治责任感，带着深厚的感情，尽职尽责地做好工作，切实当好党的路线方针政策的忠实执行者，当好教师合法权益的积极维护者。
四、积极维护职工合法权益，关心职工生活，为职工办实事、办好事。在涉及到职工利益的重大决策时，工会始终站在群众合法利益角度，监督重要事件的决策、实施。同时也使全校职工能够及时准确地理解中心学校的重要决策，从而心往一处想，劲往一处使，齐心协力地做好各项工作。
总之，在过去的几年里，我乡中心学校总工会能够切实围绕学校的中心工作，以服务学校、服务职工为重点，带领和教育职工不断提高思想道德素质，动员和组织全体教职员工投身学校建设，为学校发展作出了积极贡献。在工会的作用下，学校职工队伍建设扎实有效，基层组织建设日趋完善，教职工文体活动适时开展。我深信，我乡工会工作在上级工会的正确的领导和行政的大力支持下，在新一届的工会领导班子的带领下，一定能够团结全体教职员工，弘扬工人阶级的伟大精神，为我乡教育改革发展和稳定做出新的更大的贡献。
谢谢大家！
工会换届党委书记讲话2
各位会员、同志们：
机关工会换届是我们人大机关干部职工政治生活中的一件大事和喜事，今天的会员大会开得很圆满。在此，我谨代表市人大常委会党组和机关党委对会议的成功召开以及新当选的工会委员会班子成员、女工委、经审委，表示热烈的祝贺!
近几年来，第五届机关工会忠诚履职，积极服务，为我市人大工作和常委会机关建设做出了积极的贡献，得到了全体机关干部职工的充分肯定。借此机会，我谨代表市人大常委会党组对第五届机关工会全体同志的辛勤付出和无私奉献，表示衷心的感谢!
工会是“职工之家”，工会干部是最可信赖的“娘家人”。建好“职工之家”，当好“娘家人”是新一届工会委员会面临的新任务新课题。根据党组研究的意见，我就做好今后机关工会工作，提三点希望：
一、强化责任担当，增强工会工作使命感
工会是党联系职工群众的重要桥梁和纽带，我们党历来高度重视工人阶级和工会工作。十八大以来，习近平总书记多次就工会工作发表了重要讲话。在2015年7月中央党的群团工作会议上，习近平总书记强调，中国特色社会主义事业是亿万人民的事业，党的群团工作肩负着庄严使命，工会等群团组织要保持和增强党的群团工作和群团组织的政治性、先进性、群众性。同时又指出：工会工作是党的群团工作、群众工作的重要组成部分，是党治国理政的一项经常性、基础性工作。新形势下，工会工作只能加强，不能削弱;只能改进提高，不能停滞不前。希望各级工会组织和广大工会干部坚定不移走中国特色社会主义工会发展道路，坚守工会工作的主战场，狠抓工会工作的中心任务，模范履行工会组织的政治责任，更好发挥工会组织作用。
习总书记的重要讲话对做好新形势下工会工作提出了更高的要求。也为我们指明了努力方向，机关工会要深入学习贯彻习近平总书记有关重要讲话精神，自觉强化责任担当，自觉把工会工作放在全局工作的高度去思考、谋划、把握、落实，努力开创人大机关工会工作新局面。
二、坚持务实创新，提高工会工作水平
创新是时代的主题，工会工作也要创新。面对新形势、新任务，机关工会不仅要完成好职责范围内的“规定动作”，更要主动适应新常态，不断创新工作方式方法。
(一)围绕中心服务大局。机关工会要始终坚持围绕人大常委会工作大局搞好服务，要以深入开展“两学一做”专题教育为契机，积极引导干部职工言规言纪、行规行纪，推动全体机关干部职工不断改进工作作风，提高工作水平，共建文明机关。
(二)突出主业积极作为。密切联系并竭诚服务广大干部职工，是工会组织的最大优势，也是职责所在。要不断提升服务意识和能力，全心全意为广大职工群众服务，认真倾听职工群众呼声，维护好广大职工合法权益，扎扎实实为职工做好事、办实事、解难事。一要丰富工会活动。根据干部队伍结构和兴趣爱好等实际，结合主题党日活动，联合妇委会、青工委等群团组织开展好培训交流、志愿服务、文化体育等多样化的主题活动，力争做到每月、每季度都有层次不同的活动，切实满足职工文化生活需求。二要加强人文关怀。合理安排干部职工体检、休假、外出学习，关心会员工作、生活;主动为干部职工排忧解难，特别要加强对病、老、困难职工的慰问和帮助;积极配合机关党委做好干部职工的思想政治工作，不断提高干部职工政治素质和综合素质。三要维护职工权益。要真诚倾听职工呼声，保障干部职工民主权利;在政策允许范围内努力提高干部职工福利待遇。
(三)规范工会工作机制。要团结协作，进一步加强机关工会思想建设、组织建设，提升工作能力，制定完善工作规则制度，严格依法依规依制度办事，分工协作，把工作抓起来，把活动开展好。特别要重视加强工会经费的管理，大家也要理解支持。
三、坚持凝心聚力，加强“职工之家”建设
近几年来，我们一直坚持致力于打造“团结和谐，廉洁高效，富有活力和战斗力”的常委会机关集体，努力营造团结紧张、严肃活泼的工作氛围，这仍是我们今后共同的努力方向。机关工会要围绕这一目标，在市总工会指导下，发挥优势，主动作为。坚持党的领导。机关党委要加强对工会工作的领导、统筹和指导，机关工会要积极争取人大党组、机关党委重视支持，认真落实人大党组、机关党委的决定和工作安排。人大党组、机关党委也将在人力物力财力和时间上给予工会最大支持。强化协同联动。机关工会要主动沟通联系，加强与妇委会、青工委等群团组织的联系配合，拓宽工作的覆盖面，注重活动的有机结合，切实把工人阶级主力军、青年生力军、妇女半边天作用充分有效地发挥出来。人人当好主人翁。全体干部职工要切实发扬主人翁精神，多为工会工作出点子、提建议，积极参加工会各项活动，主动做好相关工作;要爱岗敬业，认真履职尽责，自觉讲规矩、守纪律，维护机关形象。
总之，衷心希望新一届工会委员会不辜负人大党组、机关党委的期望，不辜负全体机关干部职工的信任和重托，把机关工会建设成真正的“职工之家”，团结和带领全办机关干部职工，务实创新、开拓进取，为人大工作做出新的贡献!
谢谢大家!
工会换届党委书记讲话3
同志们：
根据上级安排部署，春节后我们即将启动村“两委”换届选举工作，今天我们组织召开这次集体谈话会，主要目的是：深入贯彻落实上级有关会议精神，严明纪律，严格要求，把思想和行动统一到党委政府决策部署上来，为即将开始的村“两委”换届工作做好铺垫、打好基础，确保圆满完成本次换届选举工作任务。
以上，3位村支部书记作为村干部代表，就一年的工作做了现场述职，讲的很诚恳、也很实在，从中看到了同志们一年来取得的成绩和付出的努力，非常辛苦、非常不容易，借此机会，我代表镇党委、政府向同志们表示衷心的感谢！
20xx年是换届年，按照中央和省市县安排部署，*月份就要启动新一届村“两委”换届选举工作，到*月底基本完成换届选举任务。从时间上看，今天是2月6日，阴历腊月十五，还有半个月就是春节，过了正月十五就到2月底，也就是说过了十五就要全面启动换届选举工作，可以说时间已经非常紧迫，如果我们提前行动，到时必然手忙脚乱、顾此失彼。因此我们必须要早谋划、早部署、早行动，把该做的工作提前做好，把该解决的问题提前解决，才能在换届工作真正启动后从容不迫、游刃有余，才能有足够的底气把换届工作做好、做实、做出成效。
下面，就换届工作中几个重要问题与大家做下交流。
一、要充分认识换届工作重要意义
党的十九届五中全会明确提出要坚持把解决好“三农”问题作为全党工作重中之重，优先发展农业农村，全面推进乡村振兴。习近平总书记强调“脱贫攻坚取得胜利后,要全面推进乡村振兴。”推进乡村振兴，产业是基础，干部是关键。去年实施村庄规模调整时曾说过，之所以要进行规模调整，一个非常重要的目的，就是要把分散的土地等资源集中起来，使各村之间优势互补，联合发展、合作共赢，发挥争取更多上级项目和资金支持，更好的推动乡村振兴战略的深入实施。通过村庄规模调整，资源得到了有效整合，为产业发展提供了条件。而有序做好村“两委”换届则是解决干部问题的重要途径。总的看，我镇干部总体表现是好的，大部分人都能够尽心尽力做好本职工作，在群众中也有较高威信，工作成效得到了上级认可。但不可否认，我们的干部队伍中也存在个别干部，工作能力不强、履职不力；对上级安排的工作敷衍应付、能推则推、能拖就拖；对群众漠不关心、不愿服务，甚至趾高气昂、作威作福；有的目无法纪、胆大妄为，最终走上了违纪违法的道路。这显然与新时代干部要求不相适应，换届选举的一个目的就是把这部分干部剔除出干部队伍，提升干部队伍水平，更好的服务群众、服务发展，加快推进乡村振兴战略深入实施。
二、要准确把握本次换届的新形势新任务
昨天，各支部都统一开展了组织生活会，会上对这次换届新形势、新要求做了说明，今天就相关问题再做一下强调。通过去年村庄规模调整，我镇由原来的*个行政村调整为*个行政村。本次换届是村庄规模调整后第一次换届，按照组织和民政部门要求，这次换届是要新调整后的*个行政村的“两委”换届，也就是说这次换届要选出合村后的新行政村“两委”班子，这是与以往换届最大的不同之处。对此，同志们要有正确认识，选出新村“两委”班子并不是说原来村就没人管了，或者说村里的事情就要归新村班子管理了。这些认识都是错误的，村庄规模调整的时候，我们就说要坚持“五个不变”原则，即原行政村主职干部过渡期内不变、债权债务不变、资产资源资金不变、已安排的各类扶贫资金和帮扶项目的享受对象范围不变、正常离任村干部待遇不变。基于以上原则，在新村选出“两委”班子后，原来的村也都要成立领导机构管理原来村里的事务，也就是说还是自己村的人管理自己村的事，这次换届更准确的说是通过换届的形式组建调整后新村“两委”班子，管理方式并没有根本变化。同时，县委也明确提出，换届后村级运转经费只增不减，在村干部工资、待遇方面也都有充分保障。因此，同志们一定要打消顾虑，只要一心一意、实实在在给村里办事、为群众服务，你们的职权和待遇都有保障，请同志们放心。
三、要扎实做好换届前期准备工作
刚才我们说过，从现在到换届全面启动，满打满算还有不到一个月时间，给大家准备的时间不多了。大家要紧紧抓住、充分用好这段时间，把前期各项准备工作做细、做实，为换届做好准备、打好基础。重点做好三方面工作。一是摸清村里情况。同志们干村干部多年，应该说对村里情况已经非常熟悉，但还是要利用这段时间再把村里群众仔细摸一摸，村里还有什么情况？存在那些隐患？出现哪些问题？换届时可能出现什么情况？包括近几年村里出现的问题，都要重新捋一捋，认认真真的分析下，一件一件考虑清楚，越细致越好，越全面越好。二是化解矛盾问题。每一个小矛盾、小问题在换届期间都可能成为问题爆发的导火索。所以，对村里现在存在的所有问题，无论大小，一定要高度重视，能解决的马上解决，不能解决的及时向办事处和上级部门反映，不要拖，更不要瞒；不能心存侥幸认为可能不出问题，更不能理所当然觉得应该不出问题。有的问题现在不严重、是小事，但到了换届期间经过发酵就有可能成为大问题，甚至会影响正常换届。因此，大家一定要高度重视，不能明知有问题却不愿不管，不能认为是小事就不问，只要把村里所有问题都尽可能的解决好了，各种矛盾都处理好了，才能把风险降到最低。三要做好政策宣传。有的事情不是难办而是群众不了解，因为不了解而产生误解。因此，宣传工作很重要，只有我们的声音响亮了，那些谎言谣言的声音才会被压下去。现在马上春节，人员聚集走动非常频繁，换届工作肯定也是群众讨论的热点和焦点，这个时候大家要利用一切机会多宣传上级的政策，多传播正能量，做好群众舆论引导，遇到造谣、传谣的事情要敢于发声、敢于指正，让群众准确了解和支持上级决策部署，为换届营造良好的社会环境。
四、要严格遵守换届工作纪律
为顺利做好换届工作，上级印发了换届选举“十严禁”和“十不准”，这都是政策红线，一旦踏过红线，就是触犯了党纪国法，就要受到严肃处理，大家一定要保持清醒头脑，时刻高度警惕，绝不能踏红线、踩高压线。同时，换届是政策性、程序性非常强的工作，大家一定要牢固树立法治意识，严格按照法律、程序和上级安排部署开展工作，绝不能嫌麻烦、更不能省程序，可能一个程序出现问题就会导致整个选举前功尽弃。要特别注意的是，中央和省市县对利用黑恶势力、家族宗族势力干扰破坏选举的，以及以暴力、威胁、欺骗、诬告、诽谤等不正当手段干扰换届的行为作出明确规定，一旦发现以上行为，公安、纪检、组织等部门将坚决从重从快从严打击处理，绝不姑息，同志们一定要认清形势，坚决不要顶风而上，用实际行动共同创造和维护良好环境，确保换届工作平稳推进、风清气正。
今天就讲这么多，谢谢大家！
工会换届党委书记讲话4
同志们：
今天，非常高兴参加工会换届选举大会。刚才，我们听取了李强同志受上届工会委员会委托所做的工作报告，按照有关章程和规定选举产生了新一届的工会委员会。借此机会，我代表局党组向上一届工会的全体委员，向几年来支持、关心工会工作全体会员表示衷心的感谢!并向刚刚当选的新一届工会委员表示热烈的祝贺!下面，我讲三点意见。
一、对过去工会工作的简要评价
在过去的时间里，工会能够紧紧围绕我局工作的中心和大局，做好服务，搞好配合，带领和教育职工不断提高思想道德素质、技术业务素质和科学文化素质，动员和组织全体职工实施统计服务工作，为统计事业发展作出了积极贡献。工会工作的开展，有力的推动和促进了我局其他各项工作，队伍建设扎实有效，基层组织建设日趋完善，职工文体活动健康开展，学习型、节约型机关建设不断加强，职工素质明显提高，为统计事业发展奠定了坚实的基础。
二、对新一届工会工作的希望
新一届工会，要继续组织和教育职工依法行使民主权利，发挥好主人翁作用，通过各种途径和形式，带领职工参与单位建设和事务管理，发挥桥梁和纽带作用。具体为：增强一个意识，处理好两个关系，狠抓三项工作，提高四种能力。
首先，要密切联系实际，增强服务意识。工会是职工自愿结合的工人阶级的群众组织，代表职工的利益，依法维护职工的合法权益。因此，新一届工会应当密切联系职工，认真听取职工的意见和要求，关心职工的学习、工作和生活，竭尽全力、千方百计为职工办好事、办实事，帮助职工解难事，积极化解职工中的矛盾，做好职工稳定工作，全心全意为职工服务。第二，要处理好工会与党组、工会与职工间的关系。工会在党组和职工之间起着桥梁和纽带的作用，一方面必须服从党组工作，另一方面又要维护职工利益，因此，协调处理好两者之间的关系，是工会工作的重点。《工会法》规定：“工会必须遵守和维护宪法，以宪法为根本的活动准则，以经济建设为中心，坚持社会主义道路、坚持人民民主专政、坚持中国共产党的领导、坚持马克思列宁主义毛泽东思想邓小平理论，坚持改革开放，依照工会章程独立自主地开展工作。”由此，工会工作要按照局党组对统计工作的整体要求，充分调动广大职工的积极性、创造性，最大限度的发挥广大职工的力量，努力完成各项工作任务。与此同时，要大力营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的氛围，维护职工劳动权益。
第三，狠抓三项工作。一是抓好工会自身建设。要深入开展学习型工会创建活动，加大工会干部教育培训力度，提高干部素质;要切实关心困难职工，认真开展帮困扶贫工作，增强工会组织凝聚力;要切实加强对统计系统工会的指导和服务，及时总结推广系统内工会工作经验，建立工会工作长效机制。二是抓好职工队伍建设。工会是以人为本的组织，工会工作是以人为本的工作，以人为本是工会的生命线。在具体工作中，要以社会主义荣辱观教育为重点，加强职工的思想道德、组织纪律教育和文化知识教育;要以岗位练兵为主要载体，深入开展学习型机关建设，协助党组建设一支高素质的职工队伍。三是加强统计文化建设。要依靠广大职工，以构建和谐统计为目标，借助比赛、节日庆典和各种主题活动，积极组织开展丰富多彩、形式多样、具有意义的工会活动，大力宣扬统计精神，加快统计文化特色建设。第四，提高四种能力。一是不断提高组织职工、动员职工、依靠职工的能力。结合职工的实际，努力激发职工工作激情和奋斗精神，为单位建设凝聚团结统一的整体力量，切实搞好统计建设。二是提高依法表达和维护职工合法权益的能力。要大力营造关爱职工、服务职工、“群众利益无小事”的人际环境，维护稳定的劳动关系，凝聚同心同德的群众力量。三是提高构建协调劳动关系的能力。要大力营造尊重劳动，尊重创造的舆论环境，努力创造良好的工作和生活秩序。四是提高自身创新发展的能力。工会要做到与时俱进，不断创新工作方法，提高工作效率，提升工作质量，打造创新、进取、和谐的团队。
三、表明一个态度
工会工作十分重要，它关系到队伍建设和统计工作的顺利开展，是统计事业发展的保障。由此，我代表局党组表示，将严格按照《工会法》有关规定，切实尊重职工利益，维护工会民主集中制度，积极支持工会大胆开展工作。各科室、各事业单位也必须切实做到这一点。同志们，工会工作是党组工作的有机组成部分，加强工会工作将有利于统计事业的顺利开展。希望新一届工会委员会在局党组的领导下，认真履行工作职责，切实加强自身建设，不断开拓创新，为统计事业发展作出新的更大贡献。
工会换届党委书记讲话5
各位领导、各位代表：
今天，xxx学校工会第七次代表大会胜利召开并选举产生了新一届工会委员会，对此，我代表市教育局党委和教育工会向大会表示热烈的祝贺，向到会各位领导和代表们致以热诚的问候和崇高的敬意。
工会组织的健全、有序、良好运行是学校实施民主管理，以法治校的重要手段和有力保证，本次大会的召开，正处在全国上下全面贯彻党的十八届三中、四中全会精神之际，在全国上下大力实施以法治国的大背景下显得更有特殊意义。
xxxxxxx是咱们市职业教育的排头兵，承担着为xx经济发展培养高素质技能型人才的重任。20多年来，经过几代人的艰辛努力，为社会培养了数这万计的合格中职学生，活跃在晋城的各行各业，成为建设美丽xx的一支有生力量，得到的社会各界的广泛认可和好评。学校也逐步发展成为一所专业建设突出、师资力量雄厚、教学成果丰硕、特色显著的优质学校。当前，国家教育改革力度很大，职业教育也面临着前所未有的机遇与挑战，咱们学校更时面临着新校区建设和国家级示范校建设的艰巨任务，“团结广大职工，充分发挥自身优势，全面履行各项职能，切实把党的路线、方针、政策贯彻落实到各项工作中去，有力推动学校两大建设，实现事业又好又快发展”的光荣任务，为我们今后工会工作指出了方向，为此，我向新的一届工会委员会和全体教工提出几点希望。
一、要坚持党的、十八届三中、四中全会精神为指导，进一步发挥工会的作用，工会要贯彻好党的路线、方针、政策，团结全体教职工，为学校的教育事业新发展作出新贡献，在履行各项职能中做到三个结合：坚决按照国家法律、法规和工会章程自主开展工作同自觉接受党的领导紧密结合起来;把维护教职工个体利益同维护学校全局的根本利益紧密结合起来;把为教职工服务、为教工维权同组织、教育、引导好教工的工作紧密结合起来。为建设和谐社会、和谐校园作出新贡献。
二、全体教职工要自觉地提高思想道德素质，科学文化和业务素质，特别是加强社会主义核心价值观的建设;模范地遵守新的师德规范，成为专业型、创新型的高素质教师;全心全意、敬业爱岗服务于教育，以人为本、为人师表服务于学生，做一个人民满意的好教工，学生满意的好老师。
三、工会委员会要加强自身建设，以解放思想为先导，改革创新为动力，研究新形势下工会工作的新情况、新问题，探索工会工作的新思路、新办法，主动配合学校行政做好师德师风教育等工作。密切联系教工群众，为教职工做好事、办实事、解难事，认真解决教职员工最关心、最直接、最现实的问题。
代表同志们!我相信在新的一届工会委员会和全体教工的共同努力下，xx教育工会工作一定会在学校事业发展中发挥自己应有的力量。
最后祝各位领导和各位代表们身体健康，工作顺利!
谢谢大家!
工会换届党委书记讲话6
同志们：
根据省委、市委的统一安排，经区党工委研究，决定召开此次动员大会，对全区村（社区）“两委”换届选举工作进行全面安排部署。刚才，换届办的负责同志宣读了工作方案，武书记就加强换届风气监督，营造风清气正的换届环境强调了三点意见，同志们要对照工作职责，抓好贯彻落实。做好村（社区）换届选举工作是推进全面从严治党向基层延伸、加强基层基础、巩固党的执政根基的重要保证。习近平总书记多次强调，要把加强基层党的建设、巩固党的执政基础作为贯穿社会治理和基层建设的一条红线，选好、用好、管好村“两委”带头人，建立一支素质优良的专业化基层工作者队伍，为改革发展稳定提供有力保障。省委书记**同志强调，要站在巩固党的执政基础的高度认真对待村（社区）“两委”换届，选优配强党组织书记、建好“两委”班子。省委常委、市委书记**同志强调，要以农村、社区“两委”换届为契机，选优配强村级党组织书记，完善村级后备干部队伍，抓好各领域基层党支部书记培训，打造一支党性强、素质高的“带头人”队伍。中央和省市委的要求，为我们抓好村（社区）“两委”换届选举工作指明了方向，提供了遵循。我们要深刻学习领会，不折不扣抓好贯彻落实。下面，我讲四点意见。
一、提高认识，深刻把握换届选举面临的新形势
这次村（社区）“两委”换届选举，是首次进行村和社区“两委”同步换届选举，与以往相比，有着特殊背景、更高要求和重大意义。我们一定要提高认识、站位全局，扎实做好换届选举的各项工作。
（一）充分认识重要性，切实增强抓好换届工作的使命感。能否搞好这次换届选举，关系党的执政根基稳固，关系基层群众民生福祉，关系全区经济社会大局稳定。村（社区）“两委”换届选举工作，是坚持和完善党领导下的基层群众自治机制，推进基层民主政治建设，打造共建共治共享的社会治理格局的重要实践。做好这次换届选举工作，有利于增强党员群众的民主意识和法制观念，调动党员群众当家作主的积极性，确保党和国家各项方针政策在基层贯彻落实；有利于提高农村（社区）“两委”班子的整体素质，密切党群干群关系，巩固党在城乡的执政基础；有利于维护城乡社会和谐稳定，推进精准扶贫、精准脱贫，为经开区“四重点一稳定一保证”的工作总格局提供有力保障。大家一定要在思想上要提高认识，切实增强做好村（社区）“两委”换届选举工作的主动性和自觉性。
（二）高度重视复杂性，切实增强抓好换届工作的责任感。与以往换届相比，这次面临的形势更加复杂、任务更加艰巨。选举竞争将更为激烈。随着我区经济社会快速发展、新型城镇化的加快推进，村干部报酬待遇大幅提高，村里建设项目和可支配资金逐年增多，村干部岗位的“含金量”和政治地位不断提高，吸引力进一步增强，从整体上提高了换届选举竞争的激烈程度。在往届打击拉票贿选的高压态势下，明显的贿选行为已得到有效遏制，但仍未杜绝，少数农村仍有发生，贿选手段将更趋隐蔽。并且形式翻新、手段隐蔽，给认定查处打击带来了新的困难。部分村存在宗族宗派势力干扰换届选举的隐患，尤其是家族派系斗争严重，给顺利换届带来了较大影响。同时，往届村（社区）“两委”在推进工作过程中，由于工作不细、方法不当、分配不公，积累的一些历史遗留问题还没有得到彻底解决，容易在换届时集中释放出来，诱发新的更大矛盾。社会舆情更难把控。随着微信、微博等新媒体自媒体的发展和普及，一些换届选举负面问题或不实信息容易借助网络快速传播、持续发酵，给舆情把控带来较大挑战。
（三）准确把握特殊性，切实增强抓好换届工作的紧迫感。村（社区）换届虽然是常规性工作，但这次换届与以往相比，面临许多特殊的情况。这次换届，恰逢3月份全国“两会”召开，十九大后中央首轮对我省进行巡视，十届省委第三轮对我市进行巡视，同时，我区的“双十工程”重点项目建设、环境污染防治攻坚等重点工作也要稳步实施，在工作摆布、时间安排、力量调配等方面，更需要统筹谋划、协同推进。这次换届，有一个显著变化，就是村和社区要同步进行，涵盖全区45个村、17个社区，加之村委会、居委会换届政策有别、要求不同，社区换届选举还存在居民参与意识薄弱、选民认定登记难等问题，与往届相比，涉及面更广、工作任务更重、组织难度更大、社会关注度更高，要求业务指导更加详细具体到位。
总之，这次换届既承载着许多新使命新任务，又面临许多新情况新问题。各办事处和相关部门务必高度重视，把换届工作作为当前工作重中之重，高标准严要求推进，确保实现“选出好班子、绘就好蓝图、建立好机制、换出好风气”的目标。
二、加强领导，牢牢把握换届工作主导权
各级党组织要理直气壮地加强对村（社区）换届工作的领导，牢牢把握工作主导权，确保换届始终沿着正确方向发展。
（一）把党的领导贯穿全程。一是办事处领导要靠前指挥。各办事处党工委书记作为第一责任人，要做到大员上阵、靠前指挥。要把换届工作牢牢抓在手上，对每个村（社区）情况都要吃透，做到直接抓、直接管、直接负责。二是充分发挥村和社区党组织领导核心作用。落实党组织对村（社区）换届的领导，最核心最具体的制度安排，就是要把村（社区）党组织书记依法推选为村（居）民选举委员会主任，主导选举委员会的各项工作。要把党的领导体现到换届选举的各环节和全过程，无论是党组织选举，还是村（居）民委员会选举；无论是选举办法制定，还是组织实施选举；无论是推荐提名，还是资格审查，都必须在党组织领导下进行。三是突出抓好选情复杂村（社区）换届工作。从以往的实践来看，选情复杂村（社区）虽然只是少数，但矛盾问题集中、不可预测因素多、选举组织难度大，很容易发生问题，是最难啃的“硬骨头”。如果把控不好，极易引发负面事件，影响整个换届成效。因此，这次村（社区）换届是否成功，关键看这些选情复杂的村（社区）换届是否顺利。对这些重点村，各办事处党工委要制定针对性强的换届工作预案，做到“一村一策”，派出强有力的工作组驻村指导，列出换届选举工作日程表。要严格按照换届选举文件要求的标准、程序进行，尤其是村（居）委会选举，一个环节都不能减，一个步骤都不能少。要建立工作日报制度，及时报送工作进度、好的经验做法。换届选举时要全程拍照、录像，如实记录现场情况。选举后要归档保存文件资料，确保换届选举程序合法、结果有效。四是关口前移加强风险防控。实行全程风险防控，是加强对换届工作领导的重要方法。要严密掌握思想动态，换届前各办事处党工委要开展全覆盖谈心谈话，及时有效疏导情绪、引导预期；换届中要对预备人选集体谈话，进行纪律教育；换届后要及时派人同落选离职干部谈心谈话，使他们下得顺心、退得安心。要严密防范工作风险，提前梳理分析可能影响选举的各种风险点和不确定因素，建立问题清单，实行台帐管理，做到心中有数、应对有策。要建立健全换届选举重大事件、重要信息及时报送制度，选情复杂、竞争激烈的村（社区），要建立应急处置工作机制，制定应急处置预案，加强对换届期间突发事件的防范、掌控和处理。对有关换届选举的来信来访，要及时调查核实，妥善处理。
（二）严格依法依规办事。村（社区）“两委”换届选举的政策性、程序性都很强，必须依法依规抓好各个环节工作。一要先抓整顿提升。坚持先整顿、后换届的原则，在换届前集中开展软弱涣散党组织整顿，对村级管理混乱、矛盾纠纷集中的，要先把问题理清楚、把矛盾化解掉；对选情复杂、宗族势力干扰村务、黑恶势力活动猖獗的，要结合正在进行的“扫黑除恶”专项行动，先行整治、依法严查，严厉打击；对仅靠办事处力量难以解决的问题，管委将派专门工作组进驻帮助解决，为换届成功奠定基础。二要坚持同步推进。按照社区“两委”换届与村“两委”换届同步部署开展的要求，统一动员部署、统一组织实施、统一督查指导。要坚持有利于加强对换届选举工作的组织领导，有利于村（社区）“两委”班子成员交叉任职，按照先村（社区）党组织后村（居）民委员会的顺序推进“两委”换届，做到统筹安排、准备充分、衔接紧凑、组织有序。三要规范重点环节。要进一步规范选民登记，细化工作措施，将符合条件的村（居）民纳入选民名单，确保不漏登、不错登、不重登。进一步规范竞职行为，明确竞职活动必须在有组织、有规范的条件下进行，严禁私自开展竞选活动，严禁向党员群众作不正当、不符合实际的承诺。进一步规范投票行为，重点防止诱导投票、重复投票、非法委托投票等问题，确保整个换届工作依法有序进行。
（三）从严狠抓选风选纪。换届风气的好坏，直接影响群众对基层政治生态的感受，对全面从严治党的信心。各办事处要时刻绷紧换届纪律这根弦，以铁的纪律护航换届风气，以好的风气选出好的干部，确保换届选举工作风清气正。要加强宣传教育，让纪律“红线”深入人心。各办事处要坚持教育在先、警示在先、预防在先，从一开始就标定红线、划定雷区，把纪律规矩挺在前面。要充分利用微信群、宣传栏等平台，以群众喜闻乐见的形式，大张旗鼓地宣传换届纪律要求，使中纪委、中组部关于换届选举“九严禁”“十不准”家喻户晓、深入人心。重点加强对换届选举工作人员、参选人员和重要环节的监督检查，保证换届选举合法、程序规范、操作公正、竞争有序。要加大打击力度，让拉票贿选无处遁形。要以“零容忍”的态度，严厉查处打击换届违纪违法行为，决不让拉票贿选行为有发酵生存的土壤。要畅通信息举报渠道，沉到群众中发现违法违纪线索，让那些抱有侥幸心理想打“擦边球”的人不敢轻举妄动。要利剑高悬，形成震慑，在案件查核中要联动快办，对查实的拉票贿选等违法违纪行为，无论是涉及村（社区）党组织还是其他村级班子，一律从严从重从快处理，绝不手软、绝不姑息。对打架闹事、暴力介入等破坏换届选举行为，要以“零容忍”的态度，从严从快处理，决不让任何势力、任何违法违纪行为阻碍换届选举工作。
三、严格把关，全力打造过硬基层干部队伍
选好干部、配强班子，是换届的核心任务。看换届的成效，首先就是看这一条。各办事处要突出质量标准，坚持以事业选人，切实把那些想干事、有本事、敢担当、善治理的人，选配到村（社区）干部岗位上来。
（一）选优配强“两委”班子。村（社区）“两委”班子是村（社区）“两委”换届选举工作的首要任务。要突出“有理想信念和奉献精神、能带对路子，有经济头脑和致富本领、能带动发展，有良好品行和公道之心、能带正风气”的“三有三带”标准，选好农村（社区）带头人，努力打造一支坚强有力的基层干部队伍。各办事处要注重从农村致富能手、专业合作社负责人、专业大户、回乡大学生、乡村医生教师、外出务工经商人员、复员退伍军人，以及退休党员干部、群团组织负责人中发现优秀人才。要有打破惯例的勇气，坚持标准，创新思路，扩大视野，广开渠道。对合适的人选，要想方设法做工作，帮助他们解决实际困难，放下思想包袱，激发他们回村参选、为村奉献的热情。这里我还要强调一下，广开渠道选贤任能，必须客观全面识人、严格标准选人，既要看人选带领发展致富、为群众办事服务的能力，更要看思想政治素质、奉献精神、个人品行，不能简单笼统地选所谓的“能人”“富人”。一般情况下，优先从本村（社区）产生，不能因为扩大视野了，对那些选举难度大的村，就放松标准。
（二）从严把握候选人资格条件。这次换届，省里对候选人资格条件作出了明确规定，专门提出了不宜确定为村（社区）“两委”成员候选人的十种情形。各办事处要结合实际，细化“负面清单”，并指导和督促村（社区）写进选举办法，严格执行。各办事处既要按照标准严格把握候选人资格条件，同时，又要实事求是，不搞“一刀切”。
（三）严格审核把关。办事处党工委对候选人资格条件进行初步审查之后，报相关部门进行联合复审，其中符合候选人资格条件的，按规定程序提交选举；不符合候选人资格条件的，取消参选资格。对通过另选他人形式选出的人员，也要进行资格审查，不符合候选人资格条件的，宣布当选无效，坚决把那些违法犯罪、涉黑涉恶、不守规矩、不符合要求的人员挡在换届大门之外。
四、强化措施，确保换届依法健康有序开展
村（社区）“两委”换届选举政策性强、涉及面广、情况千差万别，各办事处、各相关单位要切实加强对换届工作的领导，稳字当头，抓细抓实，依法健康有序推进。
（一）形成强大工作合力。村（社区）“两委”换届选举是一项系统工程，需要各级各部门分工负责、协同发力。要建立党委统一领导、相关部门密切配合的工作协同机制，形成齐抓共管合力。“两委”换届选举工作协调小组要加强统筹协调和政策指导，及时了解掌握工作进展情况，分析研判和协调解决工作中遇到的问题。协调小组办公室要发挥综合协调作用。各办事处党工委要认真履行具体责任，抓好换届工作的具体落实，摸准吃透村（社）情民意，严把人选资格条件，坚持依法依规换届，做到精准施策。人事局要发挥指导协调作用，切实抓好村（社区）党组织换届选举工作；社区局要充分发挥职能作用，统筹协调好换届选举工作，切实加强对村（居）委会和监督委员会换届工作的指导；纪工委要加强换届纪律督促检查，严肃查处拉票贿选等违纪违规行为；政法委、公安局要结合扫黑除恶专项行动，对“村霸”及家族、宗教、宗派势力等影响和干扰换届选举的情况，严厉打击、决不手软；综治、信访部门要建立突发性群体事件的应急处置机制，及时化解矛盾隐患；宣传部门要牢牢把握舆论导向，搞好政策法规宣传，抓好应急事件处理。其他部门要各负其责、密切配合、相互支持，认真抓好各项任务落实，形成步调一致、反应灵敏、齐抓共管的强大合力，把区党工委、管委会赋予的重大政治任务不折不扣完成好。凡是出现领导不力、重视不够、工作不深入、规定不落实、处置不及时，引发重大群体性事件或重大负面网络舆情的，既要追究有关人员的直接责任，也要倒查追究部门负责人的责任。
（二）切实加强工作统筹。各办事处要根据换届时间进度和工作要求，列出时间表、路线图，按照先村（社区）党组织，后村（居）民委员会，再村（居）务监督委员会的顺序，统筹推进村（社区）各类组织换届工作，环环相扣、紧而有序。以换届助推各项工作落实，以工作实效检验换届成效，确保两不误、两促进。
（三）牢牢把握舆论导向。村（社区）换届历来是社会关注的焦点，也是容易引发舆论炒作的热点。要充分发挥主流媒体主阵地作用，加强换届政策、换届纪律、正反典型等宣传，把该选什么人、不该选什么人、什么样的竞选行为合法、什么样的竞选行为不合法，明明白白地告诉党员群众，形成正面引导的强大声势和良好氛围，切实增强党员群众的主人翁意识、法律意识和民主意识。对那些群众参政议政意识不强、参加投票选举不积极的村（社区），要加大宣传动员和具体组织工作力度，引导党员群众正确行使民主权利，积极有序参与换届选举。要密切关注涉及村（社区）换届的舆情，尤其要加强网络舆情监测，建立应急处置机制，及时掌控、处理负面舆情和换届期间的突发事件，严防炒作发酵、干扰正常选举。凡是涉及换届的重大信息必须由村（社区）换届工作协调小组办公室统一发布。
（四）认真做好后续工作。换届选举结束后，要及时做好新老班子工作交接，以及落选人员思想政治工作，确保新班子尽快进入角色、高效有序运行。要以提升思想政治素质和履职能力为重点，按照分级负责的要求，及时抓好新一届村（社区）“两委”干部培训。各村（社区）“两委”换届结束后，及时建立、修订村规民约和社区公约，完善基层民主管理制度，不断健全村级组织运行机制，增强村级班子整体功能。
同志们，做好这次村（社区）“两委”换届选举工作，任务艰巨，意义重大。希望在座的各位，能够放下架子、俯下身子、耐下性子，全力以赴做好“两委”换届选举的各项工作，向管委交一份满意的答卷，向全区群众交一份满意的答卷，谢谢大家！
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