在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话集合6篇
【www.hywsbj.com--廉政】
意识形态，哲学范畴词汇，是指一种观念的集合。也可以理解为对事物的理解、认知，它是一种对事物的感观思想，它是观念、观点、概念、思想、价值观等要素的总和。 以下是小编整理的在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话集合6篇，仅供参考，大家一起来看看吧。
在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话篇1
现将今年以来抓基层党建、落实意识形态工作和党风廉政建设责任制情况报告如下：
一、抓基层党建工作情况
(一)履职工作情况
一是突出政治担当，严格落实主体责任。推动出台《市XX20xx年度党建工作要点》《市XX党组20xx年度落实全面从严治党主体责任清单》，组织召开党组专题党建工作会议2次研究部署党建工作，为全年党的建设工作开展明确了方向;落实党组理论学习中心组制度，及时组织学习贯彻党的十九大、十九届四中全会精神学习10次。二是突出思想引领，扎实推进主题教育。学习扎实有效。市XX领导班子开展集中学习9次，党支部开展每周一学14次，举办专题学习班，列出5个专题，明确自学篇目9篇，观看视频7个，交流发言20人次，领导领学3次。结合大讨论大检视大落实活动，开展交流发言20人次，切实学出了感情、学出了担当、学出了忠诚。调研深入精准。确定5个调研方向，形成5个专题调研成果共计xx万余字，认真召开调研成果交流会，梳理问题xx个，提出针对性对策措施18条，开展领导干部上党课xx次，推进了XX工作高质量发展。检视问题深刻。共收到各类意见建议xx条，确定专项整治(为民服务解难题)问题3个，制定整改措施14条;动态查摆梳理领导班子问题3条，班子成员问题8条，按照“18个是否”要求，领导班子及成员深入查找问题40余个，全体党员共查找问题xx余条。整改效果明显。领导班子动态查摆问题3个，已全部整改到位;领导班子成员动态查摆问题8个，已全部整改到位;领导班子成员对照党章党规找差距的问题57个，已整改见效56个;高质量召开领导班子专题民主生活会和支部专题组织生活会。三是突出党员教育，规范开展组织生活。以“三会一课”为主要内容，每月定期组织集中学习、缴纳党费、主题教育等活动，截至目前，开展支部各类学习活动28次，组织生活进一步规范，党性修养进一步提升，党员示范引领作用进一步发挥。充分发挥党员先锋模范作用，组织党员干部到结对帮扶村、文明城市结对社区参与扶贫助残、政策宣传等xx次，以实际行动引领助残新风，扩大助残影响。常态化开展谈心谈话28人次，达到了思想上轻装上阵、工作上凝心聚力干事业的效果。四是突出问题整改，确保整改扎实到位。领导班子成员自行撰写对照检查材料，确保真剖析，真查摆、真整改。市XX召开党组学习会，认真学习了民主生活会有关规定。认真开展民主生活会，认真开展批评与自我批评工作，真正达到了“红红脸、出出汗”效果。围绕“服务中心、建设队伍”两大核心任务，严格落实“三会一课”制度，按照《中国共产党支部工作条例(试行)》扎实开展组织活动。全年召开支部委员会xx次，党员大会xx次。
(二)存在问题和下步思路
一是学习质量还要进一步提升。虽然市XX学习次数多、力度大，但普遍存在见缝插针学、挤时间学的现象，一定程度上影响了学习质量和效果。学习教育形式也较为单一，理论学习偏多，现场教学偏少。在理论学习中，又以读文章为主，交流研讨、视频学习等形式应用不多、学习教育的形式不够新颖、吸引力不够强;二是党建引领促进作用还要进一步发挥。党建工作虽然搞得有声有色，但是如何释放党建工作活力、如何将党建激发的正能量转化为XX事业发展动能还有待进一步研究。
20xx年，认真学习贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，巩固和扩大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，遵循新时代党的建设总要求，发扬“三真”作风，充分发挥机关党组织的引领作用，以党的建设高质量发展推动XX事业的高质量发展。一要突出思想建党，不断提升党员思想境界。要巩固扩大“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，常态化开展学习教育、检视问题、整改落实等环节工作，教育引导党员干部悟初心、守初心、践初心。要进一步做好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中全会精神，用好“学习强国”APP，努力做到入脑入心、真学真会、真信真用。二要夯实主体责任，不断强化党建引领作用。全面推进从严治党，关键是落实管党治党责任。抓好全面从严治党主体责任落实，明确责任清单，主动适应从严治党新常态，推动党建工作与中心工作相互融合、相互促进。三要落实组织制度，不断发挥党员先锋作用。要严格落实“三会两课”“三会一课”制度，切实增强党性意识，提高党性修养，更好地武装头脑、指导实践、推动工作。
二、落实意识形态工作责任制工作情况
(一)履职工作情况
一是强化政治担当，狠抓主体责任落实。及时调整市XX意识形态工作领导小组，研究出台《市XX党组20xx年度落实意识形态工作责任制重点任务清单分解表》，将意识形态工作纳入《市XX20xx年度全面从严治党责任清单》，纳入年度目标责任书，作为各处室、直属单位年度考核的重要依据，做到事事明责、人人担责、个个尽责，全年2次召开党组会专题研究部署意识形态工作，有效推动意识形态工作责任制落细落实。二是强化理论武装，加强思想动态建设。全面系统学习传达习近平总书记系列重要讲话和中央、省委、市委有关意识形态文件精神6次，做到思想统一，站位提升。及时回应化解百姓关切，对网络谣言等负面信息及时发声。全年受理12345热线和“鼎鼎有民”网络平台群众诉求事项32件，关注率100%，办结率100%，满意率100%。三是强化工作管控，规范舆论阵地管理。市XX党组强化源头管理，前移防范关口，切实从源头消弭舆情“燃点”。与全体人员签订意识形态承诺书31份，明确意识形态相关责任，约束党员干部行为，加强干部意识形态管理工作。严格执行网站、微信公众号运维管理规定，明确专人审查稿件内容200余篇。严格执行《市XX关于建立讲座、报告会等各类活动报备制度的通知》，对讲座、报告会等各类活动实行全流程报备管控，全年开展讲座xx次，报备xx次。四是强化宣传引导，营造主流舆论氛围。与市广电总台、日报深度合作，开展“自强脱贫助残共享”典型人物系列宣传，营造良好的扶残助残社会氛围，XX网站及市内外多家媒体对我会XX工作进行xx余次报道，主动利用“政行风热线”，充分利用活动，借助帮扶走访、人员筛查等工作开展契机，广泛宣传惠残政策，及时发出XX声音，解答XX困惑，提升XX影响力，营造全社会参与支持XX事业氛围。
(二)存在问题
一是对意识形态工作的分析研判还不够深入，面对信息化时代和互联网、微信等新媒体，对如何创新意识形态工作的思路和举措，还思考不多、实践不够;二是对干部职工思想动态还没有做到全面掌控。
(三)下步思路
一是进一步夯实主体责任。坚持把落实意识形态工作责任制作为一项经常性、基础性工作，切实抓紧抓实、抓出成效;加强对意识形态工作的分析研判，定期督促分管处室、直属单位落实意识形态各项工作任务。二是进一步强化思想教育。结合“不忘初心牢记使命”主题教育常态化，继续开展好习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神宣传教育，深入推进廉政文化示范单位建设，常态化开展谈心谈话活动，掌握党员干部的思想动态，确保党员干部教育管理扎实到位。三是进一步加强管理。加大制度执行力度，落实好网络舆论管控、新闻信息审核、讲座报告备案等制度，提高网站、微信公众号宣传引导力，提高网上舆论引导水平，扎实做好网络问政工作，确保意识形态工作有效可控，为XX事业高质量发展提供坚强保障。
三、落实全面从严治党主体责任工作情况
(一)履职工作情况
一是统筹部署促规范。全年专题研究部署党风廉建设工作3次，出台《市XX党组20xx年度落实全面从严治党主体责任清单》等制度4项，利用春节等契机召开各类警示教育会议6次，修订出台财务管理等制度规定9项。二是深化学习常提醒。开展“不忘初心、牢记使命”主题教育各类学习30余次，组织党员干部参加各类廉政理论学习教育26次;赴宿迁境内抗日民主根据地廉政建设展览馆等地接受现场警示教育6次;开展领导干部上廉政党课5次。三是严管厚爱暖人心。开展廉政测试xx人次，谈心谈话xx人次，开展廉政家访活动xx人，签订廉政承诺书31份，开展小班化警示教育，组织“考纪考法”3批次xx余人，组织撰写廉政心得体会xx篇，实现在编人员全覆盖，高质量创建廉政文化示范先进单位，并顺利通过市纪委验收。
(二)存在问题
一是教育管理力度还需加强。从目前看来，监督检查长效体制机制还不成熟，谁来监督、怎样监督、监督结果如何使用等问题还没得到根本解决，更多的是靠党员干部的自我管理，在常态化制度化上还需要进一步加强。同时，部分党员同志思还不敢批评、不愿批评，单位内部批评与自我批评的氛围还不够浓厚，咬耳扯袖，红脸出汗的习惯还没有充分形成。二是工作落实效能还需优化。由于XX人手少，目前包括党风廉政建设在内的很多工作都没有做到专人专职负责，党风廉政建设更多的是满足于完成，对落实质量高低投入精力不够，思考不多，这一定程度上影响了工作落实质量。
(三)下步思路
一是强化廉政教育，不断筑牢党员干部思想防线。做好“不忘初心、牢记使命”主题教育持续化常态化工作，继续组织学习党的十九届四中全会精神，充分运用学习强国等载体，丰富学习形式，提升学习效果。二是夯实主体责任，全面落实党风廉政建设责任。出台并严格落实《20xx年度全面从严治党主体责任清单》，促进党风廉政建设工作与XX中心工作进一步融合，以党风廉政建设工作高质量开展为XX事业高质量发展奠定坚实基础。三是坚持正风肃纪，持续锻造勤政廉政干部队伍。聚焦突出问题，紧盯关键节点，切实在抓细抓常抓长上下功夫。及时了解掌握党员干部的动态，对一些苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，最大限度的保护干部，着力打造既能为XX群众担当，也敢为XX事业高质量发展担当的XX工作者队伍。
在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话篇2
我校党委在局党组的正确领导下，紧紧围绕“基层党建规范年和支部建设提升年”的目标要求，立足学校教育教学实际，强化落实基层党建责任制、党风廉政建设责任制、意识形态工作责任制，创新工作方式，扎实开展工作，现汇报如下：
一、抓基层党建工作责任制，全面促进自身建设提质增效
(一)突出落实上级党组织关于基层党建工作重大部署情况
校党委积极谋划周密组织，党员思想政治理论学习和工作落实具体实践分层次多方式开展，一是推进党委理论中心组学习制度化、规范化，全年集体学习14次，出勤率97.5%。二是推进党员学习常态化，校内全体党员坚持间周集中学习研讨或分支部分党小组学习讨论，校外组织各支部书记、优秀党员和党务骨干赴红旗渠革命圣地、愚公移山干部学院学习，7月份还组织全体党员赴南水北调干部学院进行专题培训。
(二)突出强化政治功能，完成重大任务情况
一是积极参与周口“两区”支教活动，六年中选派5名优秀党员教师赴郸城县张完乡开展支教活动;二是在XX市第四轮精神文明结对帮扶活动中与XX汜水镇口子村结对子，富有成效的活动得到帮扶村村民认可，口子村给学校送锦旗以表感谢;三是6月份与XXXX一中结为教育扶贫帮扶对子，投入资金2万余元，参与送课12人次，跟岗实习9人次，捐赠自主研发的全科导学案2500册，捐赠文具450套，为XX一中提供人才智力物质支持，切实做好教育扶贫工作。四是建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，对学校困难党员、退休党员进行看望慰问，送去党组织的温暖。
(三)突出巡察整改反馈意见落实情况
制定学校巡视整改落实工作方案，建立整改台账，任务分工明确，时间节点清晰，有序高效推进整改落实。在通过市委组织部基层党建规范年示范点验收的基础上，又通过局党组党建工作督查。
(四)突出持续建强基层组织、夯实基础工作、提升基本能力情况
一抓组织建设。继4个党支部顺利换届后，6月份党委顺利换届，根据工作建立10个党小组。采取“支部书记中层担、党小组长教研组长担”的模式，选优配强党委、党支部、党小组干部队伍，将党员活动与教育教学活动深度融合;二抓支部提升。支部建设制度健全，“三会一课”常态化制度化，活动多样有实效：各类专题辅导报告讲座、学习研讨12次促党员争做学习的模范，“不忘初心，牢记使命”主题活动促党员争做勇挑重担的模范，教学大练兵活动促党员争做教科研的模范，党员志愿者服务活动20余次促党员争做弘扬正气的模范，师德师风专题活动促党员争做“李芳”式模范。
(五)突出推动解决基层党建难题情况
一是严把党员发展入口。严格执行“双推双评三全程”制度，认真落实发展党员预审制、公示制、票决制，对入党的每一个环节，都严格程序、严格把关。二是严肃党内政治生活。把党内政治文化融入“三会一课”、民主生活会、组织生活会等党内生活中，高质量组织召开民主生活会2次，组织生活会2次，党员评议活动1次。
(六)履行基层党建工作责任情况
学校成立以党委书记任组长的从严治党工作领导小组，明确党委书记是从严治党工作第一责任人，其他班子成员根据工作分工对职责范围内的党建工作负直接责任。学校年初召开专题会议，制定详细的从严治党工作规划及具体实施措施，把从严治党工作纳入学校工作整体中。
二、履行党风廉政建设责任制，切实筑牢反腐倡廉思想防线
(一)履行第一责任人职责情况
书记抓班子抓队伍抓风气，管好自己管好身边人，切实履行履行第一责任人职责。层层签订《党风廉政建设责任书》，逐级传导压力。民主决策，落实“三重一大”制度。配齐配强党支部纪检委员，支持纪委开展工作。
(二)执行党的各项纪律情况
全体党员干部严格遵守党的各项纪律，召开“以案促改”专题会，认真学习《监察法》、岗位廉政教育影片，开展节日廉政谈话;签订抵制“帮圈文化”承诺书，无违法违规违纪行为。
(三)廉洁自律情况
严格遵守中央八项规定等廉洁自律规定，签订承诺书87人，5月份顺利通过局党组落实中央八项规定精神“回头看”专项活动检查。
三、落实意识形态工作责任制，扎实推进意识形态工作向纵深发展
(一)领导班子及成员履职情况
成立意识形态工作领导小组，认真履行“管好导向、管好阵地、管好队伍”的主体责任，落实书记第一责任、班子其他成员直接责任和“一岗双责”。每季度都召开党委会专题研究意识形态，中心组集中学习意识形态工作相关文件，专题党课、全体教工会专题学习贯彻意识形态工作要求。
(二)意识形态工作重视情况
把意识形态工作作为学校党建工作重要内容，纳入学校重要议事日程，纳入党建工作责任制，纳入领导班子和领导干部目标管理。并把意识形态工作要作为班子成员民主生活会、述学述职述廉报告和支部书记履行党建责任制情况的重要内容。
(三)党组织履行工作责任的情况
严格执行上级文件精神，落实“一会一报”和“一事一报”制度，加强对校报、校刊、校园广播、校园网等校园思想文化阵地管理，学校意识形态工作总体平稳。
(四)落实意识形态工作责任制有关制度情况
学校规范建立了意识形态主体责任定期报告机制等4个工作运行机制和意识形态任务清单制度等11个工作实施制度，确保意识形态工作责任制落实到岗、到人、到事，做到应对规范严谨、处置有序有效。
四、党建工作不足
1.部分党员干部“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的意识不强，干部教师的创新发展意识有待进一步提高，党建工作如何更好在打造优质公办初中工作中发挥作用，还要积极探索、有所作为。
2.学校思想政治工作方式方法不能有效适应新形势、新群体，针对性和实效性有待提高。
3.部分党员干部对当前基层党建工作面临的新形势、新任务缺乏足够的认识;对基层党建工作中面临的新问题缺乏创新意识;联系服务群众的意识有待提高，联系服务群众的形式较为单一;党员学习教育培训的载体形式不够灵活，个别党员学习积极主动性不高。
4.党建活动阵地有待加强。我校是XX市第一批党建示范单位，但是由于党建活动室教室陈旧，硬件环境差，导致很多党建材料不能规范整理。
五、整改措施
1.持续提升基层党建工作水平。20xx年，我将带领学校全体党员干部围绕党建引领学校创新发展这一工作主线，群策群力，不断提升学校教育教学质量，加快建设优质公办初中的步伐，把学校党建工作与教育教学紧密结合，抓好党员志愿服务，抓好文明创建，抓好示范引领。
2.切实履行从严治党工作责任。一是把政治建设摆在首位，将“严”字长期坚持下去。二是持之以恒正风肃纪，将“正”字长期坚持下去。三是强化制度建设，将“律”字长期坚持下去。四是强化思想武装建设，将“专”字长期坚持下去。
3.创新载体，扛牢意识形态主体责任。一是全面履行第一责任人的职责，牢牢把握工作的主动权和话语权。二是推动理论武装不断深入。三是创新方法，推进理论面向基层贴近群众。四是通过学校新建的网站、党员微信群、学校QQ平台、学校文化宣传栏、学校多媒体电子屏、学校校报，传播正能量，引导党员教师读懂中国故事、传播好中国声音、中国文化。
在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话篇3
一、关于抓好党建工作
今年党建工作各项任务十分繁重，机关党委及各支部要通盘考虑，合理安排，务求件件落到实处。要求在今年完成的，要加大推进力度，确保高质量地完成;需要一定时间完成的也要力争取得阶段性成果。最近一个时期必须抓紧做好以下几项重点工作：
一要加强理论学习。持续推进《习近平谈治国理政》《习近平总书记重要讲话文章选编》《习近平扶贫论述摘编》以及习近平总书记关于生态建设、环境保护工作重要论述的学习运用。要充分发挥党组中心组和机关党委的领学促学作用，开展“思想再解放、笃行新发展理念，推动高质量发展”大学习大讨论活动。党员干部要自觉利用“学习强国”学习平台主动学习，推动理论学习常态化、长效化。
二要落实好“三会一课”制度。前段时间，市直机关工委的XX部长来抽查了几个支部的党建工作，指出了我局党建工作中存在的不少问题，其中在落实“三会一课”制度上问题较为突出。比如，个别支部“三会一课”会议内容不符合要求，会议记录要素不全、记录太简略，记录时间程序不合逻辑等。会后，各支部要对“三会一课”落实情况开展自查，看是否存在“三会一课”次数不足、会议记录弄虚作假、应付检查的问题，并形成自查报告报机关党委。
三要开展好主题党日活动。主题党日活动是规范党的组织生活、加强党员教育管理的重要途径，按要求应以支部为单位组织开展，今年机关党委将不再统一组织。主题党日活动要围绕庆祝建党、建国等重要节点组织开展，充分利用党史馆、XX战役红色纪念园、XX革命纪念园、XXX先进事迹陈列馆等党性教育基地，加强主题党日活动的生动性，促进主题党日作用发挥，进一步增强党组织的凝聚力、战斗力、创造力，激发党员的身份意识，使党员在党内政治生活的“大熔炉”中锤炼党性、升华灵魂。
四要开展好“党支部标准化建设年”。以提升组织力为重点，突出政治功能，认真落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，扎实推进“党支部标准化建设年”各项工作。重点开展三个整治：即党建资料造假问题、党建业务两张皮问题、党建工作不规范问题;着力推进两个行动：即城市基层党组织融合共建行动、基层党建品牌创建行动;做实五个基本：即夯实基本组织、建强基本队伍、开展基本活动、落实基本制度、做实基本保障，全面提升党支部标准化建设水平。
一分部署，九分落实。“党支部标准化建设年”作为今年党建工作的重中之重，时间紧、任务重，每项工作都要落地见效，这对大家的统筹能力和工作水平是一大考验。要学会“十个指头弹钢琴”，把握工作的重点、力度和节奏，做到步步深入、稳步推进。
二、关于抓好党风廉政建设工作
今年的党风廉政建设工作重点开展三项工作：
一是开展“四官”问题专项整治工作。深入整治干部队伍中“懒官、庸官、乖官、巧官”问题，重点聚焦“关健少数”，既要查摆制度机制、工作运行、教育管理等方面存在的问题，也要深挖干部个人身上存在的问题，消除部门中的“两面人”“隐形人”“边缘人”“阴暗人”，坚决遏制各类不正之风，在全局营造出健康向上、风清气正的良好政治氛围。
二是开展民生领域专项整治工作。紧盯林业和草原系统民生领域腐败和不正之风，重点整治退耕还林和公益林森林生态效益补偿等惠农资金挤占、挪用、套用、冒领;公益林林地面积与补偿资金不符;审批和服务工作人员不按权力清单和行政执法程序开展工作;XXX等国家和地方重点工程在招标采购、工程管理方面滥用职权、办事不公、优亲厚友、收受回扣甚至贪污受贿、失职渎职;XXX等惠民政策缩水走样、以权谋私、盘剥克扣、与民争利;XXX方面不守规矩、自定标准;执法人员执法不严、暗箱操作、权力寻租、为违法行为充当“保护伞”等问题。
三是开展廉政风险防控排查工作。去年市委第一巡察组巡察反馈意见中指出，我局各单位廉政风险防控工作不扎实，查找的廉政风险点与业务工作结合不紧密，存在党风廉政建设与业务工作“两张皮”的现象。今年我们要持续深化问题整改，强化廉政风险防控工作，扎实推进市林草系统惩治和预防腐败体系建设。各单位负责人要对照本单位本部门的主要职责和业务权责认真进行梳理，从行政管理事项、业务工作流程等方面，全面排查个人在履行岗位职责过程中，本单位本部门在权力运行、工作机制、作风效能、外部环境等方面存在的廉政风险点，并制定相应的防控措施，真正从源头上预防和遏制腐败。
会后，各班子成员要不折不扣地落实好分管领域的党风廉政建设工作，定期开展廉政谈话，层层签订廉政责任书，以更加负责的态度、更加高效的作风，更加有力的措施，着力推动全局党风廉政建设工作再上新台阶。
三、关于抓好意识形态工作
新时代、新形势对加强和改进意识形态工作提出了新要求，我们要深刻学习领会党中央和习近平总书记关于加强意识形态工作的重要论述，进一步增强党性意识，提升做好新形势下意识形态工作的能力，牢牢掌握意识形态工作的领导权、主动权，唱响主旋律、坚守主阵地、凝聚正能量，发出好声音，为全市林草发展提供强大的思想保证、精神动力和舆论环境。
一要认真落实意识形态工作责任。加强党对意识形态工作的全面领导，发挥党组对意识形态工作的领导作用，层层落实具体工作任务，把党组(党支部)的主体责任、党组书记(支部书记)的第一责任、分管领导的直接责任、班子成员一岗双责的共同领导责任落实到位。
二要分析研判意识形态形势。局党组每年至少分析研判一次意识形态情况，局属各单位每半年要召开一次形势分析会对单位意识形态工作进行分析，严密关注本单位、本部门重要情况倾向性、苗头性问题。各单位负责人会后要及时召开本单位意识形态专题会议，研究部署20xx意识形态工作，并报告工作开展情况。
四要规范党员干部网络行为。切实加强对党员干部网络行为的教育和管理，引导干部职工明辨是非，正确运用网络，强化网上正面思想舆论。党员干部使用微信要做到“八不准”，即不准妄议中央大政方针、不准转发淫秽图片或视频、不准散布传播谣言、不准违规收受微信红包、不准用微信红包进行拉票贿选、不准泄露国家和工作单位秘密、不准开网店、做微商和不准发布其他不当言论。
三要强化工作落实。各支部要以此次意识形态工作专题会议为契机，做好意识形态工作自查，正确认识和分析本部门、本单位意识形态工作的短板，对上阶段工作进行总结，不断提升工作水平。
四要加强队伍建设。做好意识形态工作，关键在人，各支部、各单位要培养思想素质好、政治敏感性强的人员，担任网络舆情监督员，发现问题及时处理和报告。
同志们，抓好意识形态工作，是各级党组织和党员干部应尽的政治责任，希望大家充分认识此项工作的重要性，同心协力推进意识形态工作再上台阶，建设良好的舆情环境，为全局事业进步做出更大的贡献。
在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话篇4
20x年，在市委市政府和市纪委的正确领导下，全乡党风廉政建设工作始终按照上级要求，以学习贯彻“两个意见”、“两个办法”为重点，切实履行“两个责任”，认真践行党的群众路线，解放思想，与时俱进，有力促进了党风廉政建设工作取得新成效和全乡经济社会新发展。
一、健全责任体系，落实“两个责任”。
乡党委把落实好“两个责任”作为最突出的大事、要事,自觉肩负起党风廉政建设的政治责任。一是成立了x乡党风廉政建设领导小组，党委书记任组长，乡长、人大主席、纪委书记任副组长，相关单位负责人为成员，领导小组下设了党风廉政建设办公室，负责党风廉政建设日常事务工作;按照“一岗双责”的要求，明确党风廉政建设工作分工和目标任务，强化目标检查和考核。二是成立了x乡党风廉政建设督查组，纪委书记任组长，纪委副书记任副组长，负责监督全乡党风廉政建设各个环节的工作和督促检查，加大惩治力度，严厉查处发生在群众身边的不正之风和腐败行为，真正做到了思想上重视、认识上提高、行动上落实。
二、建立健全各项制度，夯实党风廉政建设工作。
1.坚持并完善了学习制度。坚持每月集中学习1次，实行党委班子成员轮流授廉政党课，工作同志轮流领学党的知识，全年开展廉政警示教育和学习10次，廉政谈话27人次，，进一步强化了各级党员干部廉洁从政的意识。
2.抓宣传教育，提高防患意识。乡党委落实廉政宣传进机关、进单位、进学校、进景区、进农家、进企业，办展板1个、挂横幅标语2幅、小标语126幅，设置举报箱1个，召开廉政宣传会议1800余人次，营造了浓厚的廉洁行政和廉洁干事的氛围。
3.认真开展专题民主生活会。今年8月召开了党的群众路线教育实践活动专题民主生活会，大家紧紧结合党风廉政建设工作，对个人在近年来的思想政治表现、工作情况、廉洁从政、作风建设等进深刻剖析，对照检查认真开展批评和自我批评。同时，党委政府班子及班子成员作出了庄严地《廉政承诺》，达到了统一思想，改进作风，团结战斗，共谋发展的目的。
4.建立健全民主参与、民主决策、民主监督制度。落实“三个不直接分管”和“主要负责人未位表态”，对“三重一大”事项广泛征求意见、集思广益，民主决策，不搞个人专断，在工作中做到紧密团结、齐心协力、和衷共济，班子成员的积极性和主动性得到充分发挥;全面推行“党委公开”、“政务公开”、“村务公开”，深化“一事一议”制度，形成了“合心、合拍、合力”的良好氛围。
5.建立健全党风廉政建设责任制。年初，乡党委、政府与各村、乡级机关单位签订了目标责任书，形成了乡、村层层有目标，级级有责任的责任制网络体系。明确乡党委是责任主体，党政一把手是第一责任人，“谁出问题追究谁，谁主管的范围出问题追究谁”。
6.建立健全干部“六不准”制度。明确了乡村干部“六不准”，做到下乡不准喝酒，不准拿包包烟，不准赌博，不利用职务之便吃、拿、卡、要。
7.建立领导干部信访接待日制度。设立了干部作风意见箱、举报箱，明确领导信访接待日，各村各部门密切配合，运用各种手段和通过各种渠道及时掌握群众反映的重点、热点、难点问题，及时化解了群众心中的疑团和诉求，做到了件件有着落、有回音，全年无一例越级上访。
三、因地制宜、扑下身子抓落实
1.狠抓干部工作作风建设。结合党的群众路线教育实践活动，针对乡村干部和党员队伍中思想作风、工作等方面存在的问题，大力整顿教育，大家思想认识得以提高，工作作风明显转变。一是认真落实“走基层”、“直接联系服务群众”、“双报到”等工作要求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。开展助农惠民活动5次，联系群众1610户，走访群众3600余人次，收集群众意见建议151条，慰问困难群众113人次，扶持带动创业5户，代办各类申报手续61件，解决生产生活具体问题56件，化解矛盾纠纷5件。二是强化督查。实行每周由督查组把上周工作落实情况汇编总结，上报给党政领导班子成员，督导工作落实。三是开展干部作风评议活动。将评议结果作为年终评先树优重要依据。四是健全长效机制。重新修订了岗位目标责任制和机关干部工作制度，全面推行政务公开制、首问负责制、领导接访制、办结制等服务承诺制度，建立群众评议的长效机制，把接受群众监督、请群众评判作为加强作风建设的重要动力，从根本上扭转了庸懒散浮拖的局面。
2.加强财务清理，理顺了干群关系。从今年3月份开始，抽调精干力量组成常年清理财务队伍，对全乡6个村的财务进行了全面清理，理顺了农村财务关系，清收了各种欠款，摸清了家底，继续执行财务、政务公开，“给群众一个明白，还干部一个清白”。通过财务清理，理顺了干群关系，融洽了干群关系。
3.加强基层组织建设。今年重点对后进支部(扁桶峡村支部)进行了整顿，通过建章立制、落实“四议两公开”、为民办实事好事、便民惠民等措施有效解决了“支部书记及支部发挥作用差”等问题。其他支部也对查找出的党风廉政建设工作薄弱环节和问题开展了整改提高工作。强化民主公开和村财乡管村用，充分发挥村务监督委员会和村纪检员作用，有效把住了村级收支关，确保了惠农政策和惠民资金落地、落户，达到了“干事干净、干部清白、群众明白”的目的。同时，全年查处党员违纪违规案件2件，并严肃查处了文家坪村村主任王义君违规办酒席的问题。
4.切实纠风，各项收费进一步规范。一是进一步规范中小学收费行为。春、秋两季入学前，乡纪委对学校的收费项目、标准进行了严格审核，做到了收费公开、标准明确、票据规范统一。二是制止农村大操大办酒席，乡人大牵头制定并通过《禁酒令》，乡纪委积极督促协助村委会执行，切实减轻了农民负担。三是加强行风建设，促进行风的根本好转。重点提升了便民服务中心、医疗卫生等服务窗口的服务质量和水平。
5.严格考核，逗硬奖惩。12月下旬，将由乡纪委牵头深入到村及乡属部门，根据年初布置的目标任务，采取听、看、查、访、民主测评、召开群众座谈会等形式，对全乡党风廉政建设责任制执行情况进行检查考核。
四、存在的不足及来年工作打算
我乡的党风廉政建设虽然取得了一定成绩，但仍然存在一些不足。主要是：干部管理水平有待于提高;个别干部责任心和事业心有待于加强。在今后工作中，一定按照中央、省委、达州市委和x市委关于党风廉政建设的有关要求，结合我乡的实际，不断加强领导，切实抓好我乡的党风廉政建设工作，不断提高干部队伍的整体素质，让上级组织放心，让人民群众满意。
在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话篇5
同志们：
今天，我们召开20xx年党风廉政建设工作会议，推进十八届六中全会、中纪委省纪委全会、教育部教育厅党风廉政建设工作视频会议精神的学习贯彻落实，部署今年学校党风廉政建设和反腐败工作，下面我谈三点意见。
一、始终保持全面从严治党的恒心韧劲
过去一年来，学校按照中央、省委、教育工委的部署和安排，不断强化全面从严治党的责任意识，努力推进全面从严治党各项工作，主要做了以下工作：
坚持推进“两责”落实，层层传导了压力。抓“两个责任”落实是全面从严治党的根本，我们贯彻落实省委在党建工作述职考评机制工作中的要求，对履职不力的单位和部门负责人及时约谈，层层传导压力，强化责任追究，增强了学校各级党组织和党员领导干部管党治党的责任意识，初步构建了真管真严、敢管敢严、长管长严的工作机制。
注重理想信念教育，夯实了防腐拒变的基础。理想信念教育在任何时期都不可缺少，思想是行动的先导，我们通过深入开展“两学一做”学习教育和党纪党规教育等活动，认真落实与二级单位领导班子成员集中谈心谈话制度，不断规范党内政治生活，严明党的政治纪律和政治规矩，着力构筑“不想腐”的堤坝。
运用监督执纪“四种形态”，加强了日常监管。我们坚持挺纪在前，认真践行“四种形态”，深入推进“三个专项整治”，对苗头性、倾向性问题及时进行警示和教育，核查了勤工俭学经费发放方面损害学生利益的违纪问题，遏制了不良行为。
加强作风建设，持续“纠四风”治陋习。作风建设是全面从严治党的关键环节，我们严格落实中央八项规定和省委九项规定，以“三个专项整治”工作贯穿全年，切实执行婚丧喜庆申请报告制度，严禁干部借婚丧喜庆之机敛财，在关键节点深入开展明察暗访，查处并通报了违纪违规典型和“四风”问题，推动了全校党风政风持续好转。
不断完善相关制度，着力构建长效机制。在梳理廉政风险防控的基础上，对缺失或滞后的一些制度，要求各二级单位出台并完善相关规范。在内部控制方面新增16项管理制度，涉及财务管理、基建管理、合同管理等方面，努力扎紧制度的笼子，逐步构建“不能腐”的长效机制。
总体来看，在过去的一年里，学校的机关作风、教风学风、党风政风都明显改善，反腐败斗争压倒性态势已经形成。虽然党风廉政建设和反腐败工作取得了一定的成效，但从学校实际现状和师生期盼来看，我们还有必须加强和改进的地方。一是思想认识存在偏差。一些同志脚步已迈入了2017年，但思想认识还停留在十八大以前，对全面从严治党存在着不以为然的错误思想、“涛声依旧”的惯性思维、事不关己的麻痹心态和不会被查到的侥幸心理。二是“两个责任”落实的基础还不够牢固。有的党员领导干部党的观念淡薄、理想信念缺失，有的党组织政治生活随意化、平淡化，有的单位主体意识不强，还分不清主体责任和监督责任，没有认真履行好业务范围内“日常监管和首次监督”的责任；三是个别教职工心存侥幸，顶风违纪。不收手、不收敛，在学生经费、学生分数等方面打主意，雁过拔毛，吃拿卡要，损害学生利益。四是政策执行不力。对上级有关政策研究不透，理解把握不精准，贯彻落实有偏差。我们要勇于直面问题，强化问题导向，着力解决突出问题，不断开拓全面从严治党新局面。
二、积极推动全面从严治党向纵深发展
今年是党的十九大召开之年，抓好党风廉政建设和反腐败工作，具有重大而特殊的意义。我们要深入学习贯彻十八届六中全会精神和习总书记在中纪委全会上的重要讲话精神，保持战略定力和政治定力，继续把党风廉政建设和反腐败工作引向深入，以良好精神状态和优异工作成绩迎接党的十九大胜利召开。
一是要认真学习贯彻十八届六中全会精神。党的十八届六中全会是全面从严治党的再动员、再部署、再出发，会议通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，是推进依规治党、标本兼治的重要制度成果，为全面从严治党提供了新的制度利器。我们要把《准则》《条例》纳入党委中心组学习的重点内容，作为党员和干部培训的必修课程，认真学习领会，不折不扣执行。
二是要充分认识全面从严治党取得的显著成效。习总书记在中纪委全会上的讲话，充分肯定了党的十八大以来全面从严治党取得的显著成效，经过全党四年多的努力，党的各级组织管党治党主体责任明显增强，中央八项规定精神得到坚决落实，党的纪律建设全面加强，腐败蔓延势头得到有效遏制，反腐败斗争压倒性态势已经形成，不敢腐的目标初步实现，不能腐的制度日益完善，不想腐的堤坝正在构筑，党内政治生活呈现新的气象。这九个方面的成效极大增强了人民群众对党的信任和依赖，厚植了党执政的政治基础，为实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦凝聚起磅礴力量。我们要充分认识这些新成绩、新变化，进一步坚定抓好党风廉政建设的信心信念。
三是要深刻领会推进全面从严治党的新要求。习近平总书记指出，党的十八届六中全会对全面从严治党作出的战略部署，是对这些年来我们推进党的建设成功经验的总结，也是对这些年来我们在党的建设中的教训甚至是惨痛教训的总结，要按照十八届六中全会精神，以新的认识指导新的实践，不断增强全面从严治党的系统性、创造性、时效性。习总书记从坚持治标不松劲、不断以治标促进治本，坚持共产党人价值观、不断坚定和提高政治觉悟，依靠文化自信坚定理想信念，党的高级干部要做严肃党内政治生活的表率，强化党内监督重在日常、贵在有恒等五个方面，提出了明确要求。我们要认真学习领会中央的新要求，以严、实、硬的作风进一步抓好全面从严治党在学校的落实。
四是要切实增强全面从严治党的责任感使命感。全面从严治党是学校党委和各级党组织的主体责任，我们必须增强主体责任意识，提高政治站位，保持政治定力，坚定不移抓好责任落实。立德树人是高等教育的根本任务，是高校全面从严治党的核心要义，习总书记强调，高校党建工作和思想政治工作事关高校培养什么样的人、如何培养人以及为谁培养人这个根本问题，我们必须坚持立德树人根本，把全面从严治党要求贯穿教育教学全过程，贯穿从严治校和从严治教全过程，坚持抓方向、抓改革、抓制度、抓班子、抓基层、抓作风，推动全面从严治党各项任务落地生根，以严格优良的校风学风培育学生，以风清气正的校园生态熏陶学生。
三、切实做好今年党风廉政建设工作
20xx年是全面从严治党再出发的重要一年，是学校发展十分关键的一年，要紧紧抓住严肃党内政治生活这个重点，严格监督执纪问责，切实加强党内监督，积极推动学校各项事业健康发展。
一是提高政治觉悟，严明政治纪律。讲政治讲纪律是我们党的突出特点和优势，也是对党员干部特别是领导干部的首位要求。大力开展纪律教育。党员干部违纪违法原因是复杂的，但“纪律意识淡漠，用权任性，心存侥幸”这三点却是共同的。因此，加强纪律建设十分必要。要认真抓好党章党规党纪的学习，教育和引导党员干部懂法纪、明规矩，知敬畏、存戒惧。要大力开展警示教育，定期编发典型案例，深入基地接受教育，要大力加强廉洁文化建设，宣传清廉典型，不断厚植教书育人良好生态，为全面从严治党提供正能量。要提高政治觉悟。习总书记强调：“面对公和私、义和利、是和非、正和邪、苦和乐的矛盾，是选择前者还是后者，靠的就是觉悟，最终检验的是对党和人民的忠诚。”党员干部只有觉悟高了，才能做到关键时刻头脑清醒、心明眼亮，真正成为政治上的明白人。要坚定政治方向，增强政治敏锐性和辨别力，善于从政治上把大局、看问题，善于从政治上谋划、部署和推动工作。要增强“四个意识”。切实增强政治意识，始终坚持社会主义办学方向，这一点任何时候都不能有丝毫动摇；切实增强大局意识，自觉服从和维护党的工作大局，毫不动摇地贯彻落实中央、省委关于高等教育改革发展的决策部署；切实增强核心意识，坚定维护习总书记在全党的核心地位，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威；切实增强看齐意识，自觉向党中央看齐，向习总书记看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，始终同党中央保持高度一致。要严守政治纪律和政治规矩。既要遵规守纪，严格按原则和规矩办事、按组织程序办事；又要敢于较真碰硬、亮剑发声，坚决抵制违反政治纪律和政治规矩的行为。牢牢把握意识形态工作主导权，大力加强思想政治工作，旗帜鲜明地同错误思潮作斗争，决不给错误观点和言论提供生存空间和传播渠道。
二是严肃政治生活，净化校园生态。严肃认真的党内政治生活，是党的优良作风生成的土壤，是党保持蓬勃生机的源泉。要着力增强党内政治生活的时代性、战斗性。认真落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员、谈心谈话等制度，引导党员干部勇于自我剖析，敢于思想交锋，保持清清爽爽的同志关系，坚决克服好人主义，坚决防止党内生活表面化、形式化、娱乐化、庸俗化。党员领导干部要带头过双重组织生活，带头开展积极健康的党内思想斗争，带头落实谈心谈话、请示报告等制度，在严肃党内政治生活方面树立标杆、做出示范。要严格落实民主集中制。民主集中制是党的根本组织制度和领导制度，也是领导干部应该掌握的工作方法和领导艺术。要始终坚持民主基础上的集中和集中指导下的民主有机结合，贯彻落实“三重一大”集体决策、末位表态等制度，严格执行校党委会、校长办公会、教学院党政联席会等议事规则，完善领导班子决策程序，避免民主发扬不够，正确意见集中不足，坚决反对独断专行和软弱涣散这两种极端现象。要充分运用执纪监督“四种形态”。这不单单是纪检部门的责任，更是党组织履行主体责任的具体方法和抓手。特别是第一种形态，让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，主要是针对党内政治生活的。各级党组织要敢于并善于运用“四种形态”，真正把党内政治生活管起来、严起来。党组织书记要有个“婆婆嘴”，常念监督的“经”，发现问题及时谈话提醒，板起脸来批评教育，真正体现抓早抓小、抓常抓长。
三是严格正风肃纪，深化作风建设。党的十八大以来，学校作风建设取得了突出成绩，但风化俗成需要时间，“四风”问题依然树倒根存，极易反弹回潮。我们要持之以恒、久久为功，以越往后越严的标准深化作风建设。持之以恒纠“四风”治陋习。巩固纠“四风”治陋习专项整治成果，将“四风”问题一抓到底，不松手、不歇气。对违规公款吃喝、违规发放津补贴、违规操办婚丧喜庆事宜、违规收送红包礼金、变相公款旅游、涉赌涉毒、侵害学生利益、师德师风不正等问题，要重点整治，严肃查处。创新工作方法，深挖细查隐形、变异的“四风”问题，动辄则咎，露头就打。对顶风违纪的问题，要先于其他问题查处和通报。大力促进作风转变。加强和改进广大党员干部的思想作风和工作作风，督促和落实领导班子成员深入基层，调查研究，听取群众意见，及时了解、解决师生反映的问题。进一步简化机关部门办事程序，规范办事流程，提高服务意识。深入推进党务、校务、院务公开，完善教代会和二级教代会制度，确保师生员工的知情权、参与权、表达权和监督权。党员和领导干部要以身作则、以上正下，以更高标准、更严要求改进自身作风，一级带着一级干，一级做给一级看。着眼长效建制度。改进作风是一项经常性、长期性的任务，需要建立和完善相关制度，用制度规范权力运行，用制度使作风建设的成果巩固起来并落地生根。今年要根据上级出台的科研经费管理、教材征订、有偿服务与合理报酬等方面的制度，结合学校实际制定出台贯彻落实的规定。
四是严格执纪问责，坚决惩治腐败。严肃问责是全面从严治党的重要抓手，“动员千遍，不如问责一次”。敢于动真碰硬。加大对问题线索的审查力度，严格按照中纪委关于问题线索“五类处置标准”，规范处置各类问题线索。对巡视审计反馈问题要彻底整改，对执纪核查中发现的问题严肃查处，对信访举报问题要做到件件有落实，事事有结果，对不收敛不收手，问题线索反映集中，群众反映强烈的领导干部，要重点查处，形成震慑。让失责必问成为常态。认真贯彻落实《中国共产党问责条例》，坚持有责必问，问责必严。对党的建设缺失、主体责任落实不到位、组织涣散、纪律松弛、不作为乱作为的，要严肃问责，对重大决策失误，严重失职渎职，严重损害群众利益的，要严肃问责。该打板子的要坚决打下去，该处理的要坚决处理，以强有力的问责倒逼责任落实。加强廉政风险防控。切实加强对权力运行的制约和监督，建立有效的廉政风险防范管理机制，全面提升党员干部特别是领导干部的岗位廉政风险防范能力。要以规范和制约权力运行为核心，围绕重点领域、重要环节和重要岗位，进一步排查存在的廉政风险点，进一步加强内部控制建设，完善防范措施。
五是强化监督意识，严肃党内监督。全面从严，还要严在监督，党内监督是从严治党的重要利器，是维护党内健康的动力之源。我们要认真学习贯彻《党内监督条例》，切实把《条例》的规定要求内化为各级党组织和广大党员干部的自觉行动。要强化监督意识。监督不仅仅是纪委的职责，也是每一个党组织和党员应履行的责任和义务，《条例》从中央、党委、纪委、党的工作部门、党的基层组织、党员六个层级建立起全覆盖的党内监督体系，界定了各自的职责要求，我们必须自觉履行，努力形成自上而下的监督直接果断、自下而上的监督没有顾忌、同级监督自觉自愿的良好监督局面。要正确对待监督。信任不能代替监督，监督不是不信任干部。加强对干部的党内监督，既是对党的事业负责，也是对干部的教育、关心和爱护，自觉接受监督是干部最好的自我保护。各级党组织要敢于监督、善于监督；广大党员干部特别是领导干部要正确对待监督，自觉把自己置于监督之下。要完善监督体系。党委、党组织要担负起党内监督的主体责任，书记是第一责任人，领导班子成员在职责范围内履行监督职责，自上而下引领和推动党内监督工作落到实处。纪委作为党内监督专责机关，要强化监督执纪问责，加强对各级党组织和领导干部的监督检查。党的工作部门要严格执行各项制度，加强职责范围内的党内监督工作。基层党组织要发挥战斗堡垒作用，加强日常监督。广大党员要本着对党和人民事业高度负责的态度，积极开展民主监督。要把党内监督与审计监督、社会监督、舆论监督等有机结合起来，形成监督合力。
六是加强队伍建设，提高纪检水平。纪委是党内监督的专门机关，纪检监察干部是党的纪律的执行者和捍卫者，对纪检干部必须始终严格要求、严格教育、严格管理、严格监督，切实增强工作主动性，做到严规则、主动教、主动防、主动查，扎实推进“两个责任”的全面落实。严规则，即严格执行《监督执纪工作规则》，《规则》是纪检监察干部和纪检监察工作的基本遵循，对纪检监察人员的能力与素质提出了更高更严的要求，也给“谁来监督监督者”提供了依据，要认真学习并坚决贯彻执行。主动教，即主动抓教育，全校纪委委员、党组织纪检委员和校纪委工作人员要认真学习党中央关于党风廉政建设和反腐败工作的新理念、新思想、新要求，加强学思践悟，提高思想认识，增强行动自觉，在抓好自身学习的同时，要主动向广大党员和师生员工宣讲党纪党规，以身示范，做到忠诚干净担当。主动防，即主动预防，要针对学校的工作实际和特点，坚持将纪律挺在前面，正确运用监督执纪的“四种形态”，不断提升发现问题和研究问题的能力，及时咬耳扯袖、红脸出汗，切实预防“小问题”演变为“大问题”。主动查，即主动监督执纪，将执纪关口前移，抓早抓小抓初萌，不断提升学校纪检监察工作水平。在全面从严治党的新形势下，纪检干部责任重、压力大、要求高，纪检干部要党性强、业务熟、敢碰硬，校党委、各级党组织、全体党员干部也要以更大的力度支持纪检监察工作，共同开创学校党风廉政建设新局面。
同志们，全面从严治党永远在路上，正风反腐永远在前行。我们要牢记责任与使命，紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、继续前行，用钉钉子的精神扎实做好党风廉政建设各项工作，努力为学校事业发展营造廉洁从政、廉洁从教的良好环境，为加快我校“双一流”建设做出积极的贡献！
在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话篇6
同志们：
这次会议的任务是，传达贯彻有关会议精神，总结回顾20xx年度工作，部署安排20xx年机关党建及党风廉政建设工作，朱清同志作了机关党总支的工作述职，通报了20xx年度党员领导干部民主生活会的情况，蔡文辉同志就加强机关党风廉政建设讲了几点很好的意见，我再从三个方面来讲讲。
一、上级有关会议精神
（一）市第六届纪委四次全会。1月23日召开，全会提出，20xx年工作的总体要求是，以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导，深入贯彻落实中央纪委三次全会、省纪委四次全会部署和市委要求，增强四个意识、坚定四个自信、践行两个维护，坚持稳中求进工作总基调，忠实履行党章和宪法赋予的职责，以党的政治建设为统领，全面从严治党，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，着力压紧压实两个责任，着力健全和完善监督体系，着力巩固发展反腐败斗争压倒性胜利，着力提高精准履职水平，推动新时代纪检监察工作高质量发展，为建设富饶创新开放绿色幸福新xx提供坚强保证。
（二）全市组织工作暨老干部工作会议。3月15日召开，会议要求，全市各级党组织要深学笃用习近平总书记关于党的建设和组织工作重要思想，坚定不移贯彻新时代党的建设总要求和组织路线；要切实加强组织体系建设，全面提高党的建设质量；要贯彻新时期好干部标准，着力培养忠诚、干净、担当的高素质干部；要坚持长远眼光战略思维，大力发现培养选拔优秀年轻干部；要大力实施人才强市战略，着力集聚爱国奉献的各方面优秀人才；要严格落实管党治党责任，全面加强对党的建设和组织工作的领导。会议提出要从六个方面完成20xx年工作重大任务，一是以党的政治建设为统领，组织开展好不忘初心、牢记使命主题教育；二是以强化理论武装为根基，着力增强干部教育培训的时代性针对性有效性；三是以五个体系建设为依托，着力培养选拔忠诚干净担当的高素质干部；四是以党支部五化建设为抓手，着力提升各领域基层党组织的政治功能和组织力；五是以实施xx市人才行动计划为牵引，着力集聚xx事业发展的各方面优秀人才；六是以政治上绝对可靠、对党绝对忠诚为主线，着力打造作风过硬的模范部门。会议还部署了全市老干部工作。
（三）市直机关党的工作会议。3月12日召开，会议要求，机关党建工作一是以政治建设为统领，坚决扛起两个维护的重大政治责任；二是建好队伍服务中心，激发推动高质量发展的强大动力；三是以机构改革为新起点，开创市直机关党的建设新局面，我局机关党总支作为20xx年度市直机关党建工作绩效考评26家先进单位之一受到表彰，同时成为甄选确立的20xx年度6家党建示范点创建单位之一。
二、20xx年度工作回顾
20xx年，全局上下认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，围绕市委、市政府中心工作目标，紧紧抓住全面从严治党和依法行政两条主线，认真落实党建工作、党风廉政建设工作、意识形态工作责任制，机关党建和党风廉政建设工作整体推进、全面发展，被评为20xx年度市直机关党建工作绩效考评先进单位，履行党风廉政建设主体责任、第一责任人责任和一岗双责情况得到市纪委的好评，落实意识形态工作责任制情况得到市委宣传部的好评。
（一）全面压实各级责任。我们认真履行党建工作、党风廉政建设和反腐败斗争工作、意识形态工作主体责任，年初，以把党的政治建设摆在首位到建立健全和遵守维护各项制度等25项要求作为《20xx年党建工作要点》、以严守政治纪律和政治规矩到深入开展纠四风治陋习树新风专项工作等20项要求作为《20xx年党风廉政建设工作要点》下发党组文件指导全年机关党建、党风廉政建设和反腐败斗争各项工作。2月初召开了高质量的2017年度党员领导干部民主生活会暨巡察整改专题民主生活会。3月初召开全市统计工作会议，考核通报2017年度各区县（市）统计行风建设责任落实情况，各区县（市）统计机构负责人签订20xx年统计行风建设责任书。3月中旬完成机关党总支换届选举，建立健全了机关党总支与各支部纪检组织机构，担负起落实党组主体责任、配合派驻纪检监察组履行监督责任的职责。4月24日组织召开机关党风廉政建设工作会议，传达市纪委六届三次全会、全市组织工作会议、市直机关党的工作会议精神，总结2017年度工作、安排部署20xx年度工作，通报2017年度党员领导干部民主生活会暨巡察整改专题民主生活会情况，处级干部、机关各单位负责人递交党风廉政建设责任书。全年召开20次党组（扩大）会议，15次专题研究机关党建暨党风廉政建设和意识形态工作。
（二）着力加强思想建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神武装头脑，党组中心组开展集中学习13场，两期学习一整天，扩大到全局干部职工参加9场。春节上班第一天组织开展为期5天的十九大精神全局集中学习，邀请理论专家作辅导报告，全局党员干部认真撰写心得体会,推出一期学习宣传贯彻党的十九大精神心得体会宣传板报。组织全市统计系统50余名干部职工于5月19日至26日前往厦门大学参加习近平新时代中国特色社会主义思想研修培训班，编发了参训学习心得。组织观看《纪念马克思诞辰200周年》、《纪念改革开放40周年》《榜样3》、《不可触碰的底线》、《绝不姑息》等10余场电教片。全局上下积极参加并按要求完成红星云干部教育培训网络学院国家统计局在线学习中心公共法律服务网络平台等的学习教育。规范建设了阅览室，持续开展推荐一本好书、读一本好书活动，为全局党员干部职工购置《习近平谈治国理政》第二卷、《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》、《习近平用典》第二辑、《习近平讲故事》、《共产党宣言》、《宪法》、《党章》、《纪律处分条例》、《十九大报告（单行本）》、《十九大文件汇编》、《十九大报告辅导读本》）等系列学习用书，在全局上下形成重视学习、崇尚学习、坚持学习、自觉学习的浓厚氛围。
（三）狠抓巡察问题整改。1月下旬，市委第四巡察组反馈巡察意见后，立即召开党组会议，全面安排部署整改工作。2月上旬，召开党员领导干部民主生活会暨巡察整改专题民主生活会，从把党的政治建设摆在首位、认真落实巡察整改三项要求、努力完成查摆问题的整改三大方面提出具体整改措施。2月中旬，认真研究制定的《巡察反馈问题整改方案》以党组6号文件下发。6月上旬在《清风xx》、《xx统计信息网》上并以党组文件公示巡察整改情况通报，所反馈的25个具体问题，23个已整改到位，其中20个须长期坚持按整改标准抓落实，另2个正积极推进；共建立制度6项，完善制度24项，增强和培育了党员干部的制度意识；清退资金近37万元；开展提醒谈话9人，批评教育21人。我们始终把巡察整改作为一项重要的政治任务，加强组织领导，落实责任要求，确保整改任务清、整改措施实、整改效果好，多措并举，做到巡察发现问题条条都整改，件件有着落。
（四）推进支部五化建设。认真落实党组第19号文件《推进机关党支部五化建设的实施方案》，建立健全了《党支部五化建设考核细则》，全面推进支部五化建设20xx年夯实基础年各项工作。严肃认真召开了支部年度组织生活会和不忘初心、牢记使命专题组织生活会，认真开展双述双评和民主评议党员工作，坚持党员领导干部以普通党员身份参加支部组织生活会。全面完成了机关党总支换届选举工作和以退休支部为重点的各支部的标准化配置工作。坚持三会一课制度，党组领导班子成员分别在支部以上开讲党课。坚持每月开展一次主题党日活动，各支部党日活动开展得有声有色。
（五）认真开展专项治理。我们下发《关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》和《纠四风治陋习树新风专项工作实施方案》，坚持不懈改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、改进工作信息报道、厉行勤俭节约，改作风树新风，持之以恒正风肃纪。在巩固深化2017年下发的《纠四风治陋习专项整治工作实施方案》整治七大陋习取得成果的基础上，密切关注改头换面、隐形变异等新动向、新形式，重点治理违规收送红包礼金、在具有私人会所性质的隐蔽场所搞一桌餐、违反禁酒令、用公款安排高消费娱乐健身活动、打着集体活动幌子搞公款吃喝或公款旅游等问题，把落实纠四风治陋习树新风专项工作作为重点任务和经常性工作，纳入支部规范化建设考核和党员积分管理重要内容，全力协同配合派驻纪检监察组和市直机关纪工委对专项工作的督查指导和监督执纪问责，紧扣元旦、春节、清明、五一、端午、中秋、国庆等重要节点，加强对三公经费、扶贫工作、公车改革等情况的监督检查，着力破除四风陋习，对发现四风苗头性问题，按《谈心谈话制度》和上级规定要求及时谈话提醒、批评教育。持续推进开展中梗阻式腐败问题专项治理，坚决落实市委九个一律问责规定，发现回避矛盾、不担责任、不作为、乱作为、缓作为的苗头及时谈话提醒，紧盯效率低下、索拿卡要、事难办、推绕拖、电话长期无人接听、网站栏目更新不及时以及政务公开、便民服务等栏目僵尸化等问题进行查处，坚决防止统计执法双随机、一公开流于形式、搞选择性执法等问题。在全市统计系统继续推进以精准统计、精准服务为重点的统计行风建设，认真开展了各区县（市）统计行风责任状的签订、落实和考评工作。
（六）落实意识形态工作。站在四个全面战略和全面从严治党的政治高度，将意识形态工作作为党的建设和政权建设的重要内容，做到了四个纳入。全年召开4次党组会议专题研究意识形态工作，修订完善了《意识形态工作责任制》和《意识形态工作责任制实施方案》。坚持重大事项向市委请示报告制度，年底向市委专题报告意识形态工作，每半年向市委及宣传部报告意识形态工作。组织全局干职工观看习近平在全国宣传思想工作会议上的讲话精神视频和学习贯彻全国、全省、全市宣传思想工作会议精神，认真开展文明创建各项工作。xx统计信息网全年发布各类信息近2700条，总信息量达到近170兆，网站访问量达19万余人次，没有发生意识形态安全事件。
（七）用心用情脱贫攻坚。在完成安化县冷市镇南华村2017年脱贫任务后，20xx年作为牵头单位进驻桃江县武潭镇善溪村开展精准扶贫，结合20xx年脱贫攻坚作风建设年活动，切实落实党组2017年下发的《扶贫监督执纪问责工作措施》各项要求，选拔1名优秀干部担任扶贫队长，下半年增派1名年轻干部参与扶贫工作，明确全局29名科级干部为结对帮扶责任人，开展4次扶贫培训，入户帮扶300余人次，从机关经费中挤出50余万元用于扶贫，预计投资360多万元推进基础设施、用水安全、扶贫产业园等建设，在确保扶贫资金到位、确保结对帮扶到位、认真解决善溪村基础设施建设和产业发展问题等方面发力，较好地完成了脱贫攻坚各项工作任务。
（八）严格党员干部管理。严格查处国家公职人员违规参与涉矿等经营性活动问题，党员干部在整治违法建设铁锤行动工作中做到了三带头、三不准，协助建立了9名市管干部和29名科级干部廉政档案。在人事科与机关纪检联合考勤、纪律遵守与机关绩效考核、经常性检查与上级纪检监察部门检查考核、关心与及时提醒等方面结合，认真落实从严管理干部各项要求，严格落实上下班按规定时间每周考勤5次以上和考勤纳入绩效考核的制度规定。在运用监督执纪四种形态的第一种形态上下功夫，认真执行本局修订完善的《谈心谈话制度》，7名领导班子成员进行谈话提醒近100人次，各支部书记认真开展了提醒谈话，坚持开展批评和自我批评，及早发现违规违纪问题，抓早抓小、防微杜渐。
20xx年虽然取得了较大的成绩，但仍然存在一些问题：一是全面履行一岗双责不平衡。个别领导班子成员与部分科室负责人还存在重业务、轻党建重形式、轻内容重布置、轻检查的问题。二是先锋模范作用发挥不充分。部分党员还存在理想信念不坚定、宗旨意识不牢、党性修养不够、执行纪律不严、服务理念迷糊等现象，不讲奉献，只讲待遇，工作拈轻怕重，图轻松，讲享受，只要组织照顾，不要组织纪律，把个人生活凌驾于工作之上，迟到早退等现象时有发生。三是贯彻作风建设要求不理想。对中央八项规定精神还存在贯彻不彻底、落实不够严的情况，纠四风治陋习树新风工作有差距。在加强学习方面还存在形式主义的问题，部分党员干部对政治理论学习的重要性认识不足、自觉性不够，以业务工作繁忙为由应付学习，以挂学时学分、凑字数篇数来完成学习任务；学习教育培训辅导方式单一，开讲的党课、微党课和培训辅导课质量有待提高；撰写形成有分量、出精品的统计调研分析文章不是很多，统计的决策、咨询、参谋作用发挥得不是很理想。在官僚主义方面存在实际工作不深入、有检查验收做得就好、没有检查督促做得就相对差些的问题。会风文风有待进一步严和实，下基层注重实效还有待加强，推进精准统计、精准服务的统计行风建设任重道远。四是执行提醒谈话制度不到位。对党员干部的思想动态依然缺乏有效的沟通渠道和交流的平台载体，没有真正从管思想、工作和生活入手，早防范、早警示、及时打预防针做得还不够，还没有让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态，存在当老好人、和事佬现象，各项纪律、制度的执行严格不够，责任追究不能及时落实到位。这些都有待我们在今后的工作中加强和改进。
三、20xx年度工作安排
按照我局20xx年《以党的政治建设为统领加强党的建设实施方案》、《开展解放思想大讨论活动的实施方案》、《党建工作要点》、《党风廉政建设工作要点》、《开展作风建设提升年活动的实施方案》、《党组中心组学习安排意见》等文件要求，认真抓好落实，要着力做好以下五大方面的工作。
（一）以旗帜鲜明讲政治为根本要求，加强政治建设。
一是坚决做到两个维护。坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，坚决维护党中央权威和集中统一领导，严格遵守政治纪律和政治规矩，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，在大是大非面前政治立场坚定、旗帜鲜明，做好三个表率，建设模范机关。
二是切实维护和贯彻党章。引导党员干部全面掌握党章的基本内容，重点把握十九大党章修改的内容，把尊崇党章作为日常管理监督的根本标尺，作为民主生活会、组织生活会、主题党日活动的重要内容，对党章意识不强、不按党章办事的，及时提醒、坚决纠正。
三是强化政治担当。树牢四个意识，增强四个自信，做到四个服从，不断提高政治觉悟和政治能力，把对党忠诚、为党分忧、为党尽职、为民造福作为根本政治担当，坚决执行党的路线、方针、政策，认真贯彻落实中央、省委、市委决策部署，扎实推动市政府和省统计局安排部署的各项工作落地见效，不搞阳奉阴违，不搞本位主义，不搞上有政策、下有对策，不讲价钱，不打折扣。
四是严肃党内政治生活。贯彻执行新形势下党内政治生活的若干准则，切实增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性，严格执行党的组织生活制度，认真召开民主生活会和组织生活会，提高三会一课质量，落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度，坚持和完善重温入党誓词、党员过政治生日等政治仪式，使党内生活庄重、严肃、规范，坚决防止和克服党内政治生活不讲原则、平淡化庸俗化随意化的倾向。
五是贯彻落实三个意见精神。贯彻落实中央、省委、市委关于加强政治建设的意见精神，全面落实益统党[20xx]4号文件要求，以党的政治建设为统领，把政治标准和政治要求贯穿党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设以及制度建设、反腐败斗争始终，以政治上的加强推动全面从严治党向纵深发展，引领带动党的建设质量全面提高。
（二）以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，加强思想建设
一是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神。认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想及其历史地位和丰富内涵，重点学习《习近平谈治国理政》一、二卷和《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》，认真学习贯彻习近平总书记在庆祝改革开放40周年大会、中央经济工作会议和对湖南工作的重要讲话精神，使之转化为指导统计工作的重要遵循、推动统计改革发展的生动实践、做好统计工作的能力水平；要继续原汁原味、原原本本研读党的十九大报告、新修订的党章，参考学习《党的十九大报告辅导读本》、《党的十九大报告学习辅导百问》、《十九大党章修正案学习问答》，适时组织开展这两个方面的知识竞赛活动。
二是扎实开展不忘初心、牢记使命主题教育。按照上级安排部署，制定方案认真组织实施，深入学习党的历史，提高党性修养水平，解决好广大党员干部世界观、人生观、价值观这个总开关问题，用党的创新理论武装头脑，进一步保持党的先进性、纯洁性、战斗性，进一步发挥共产党员的先锋模范作用，更加自觉地为实现新时代党的历史使命不懈奋斗。
三是继续深入推进两学一做学习教育常态化制度化。把两学一做作为党员教育的基本内容，纳入三会一课等基本制度，融入日常，抓在经常，形成常态长效机制，确保党的组织充分履行职能、发挥核心作用，确保党员领导干部忠诚干净担当、发挥表率作用，确保广大党员党性坚强、发挥先锋模范作用。
四是认真开展解放思想大讨论活动。按照市委的部署，全面落实益统党[20xx]5号文件要求，紧紧围绕践行新思想、改革新突破、高水平开放、高质量发展这一活动主题，聚焦五先五市总抓手，重点把握六个方面，抓住四个阶段，以党员干部思想的大解放推动统计事业的新发展。特别是要围绕高质量发展指标体系开展调研分析竞赛活动，撰写出一批有分量的统计调研分析报告，不断完善高质量发展监测评价指标体系与实施办法。要积极构建数据质量控制、监测预警、信息化保障、基层基础建设、人才支撑、党建引领等体系，要把大讨论活动形成的共识性成果转化为全面深化改革和扎实推进统计工作服务xx五先五市的办法、措施、政策、制度。
五是发挥中心组理论学习引领作用。认真贯彻落实有关中心组理论学习的上级文件精神，制定中心组年度学习安排意见，严格按照自学、听课、发言、研讨、总结、通报六个环节开展集中学习，保障学习时间和质量，开讲辅导报告，组织专题调研，不断促进学习工作一体化，引领全局上下的理论武装和学习型党组织创建。做好学习强国学习平台使用工作，做好干部教育培训网络学院学习、国家统计局在线学习、公共法律服务网络平台学习和红星云的学等习工作，继续开展推荐一本好书、读一本好书活动，举办专题讲座、道德讲堂、统计讲坛等，积极参加省局和市有关部门组织的培训，组织开展读书学习笔记、理论学习文章、心得体会等比学奖学活动，做好推荐优秀文章的工作。
六是加大意识形态工作力度。压紧压实党组和党员领导干部落实意识形态工作责任制的政治责任、领导责任，强化责任意识、阵地意识，牢牢掌握意识形态工作领导权主动权，严格落实四个纳入（即：纳入重要议事日程，纳入党建工作责任制、纳入党的纪律监督检查范围，纳入领导班子和领导干部目标管理），建立健全分析研判机制，落实专题报告制度，不断完善并认真执行本局制定的《意识形态工作责任制》。引导党组织和广大党员干部始终站在意识形态斗争第一线，积极发扬斗争精神，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点，更好巩固和发展主流意识形态。
（三）以成功创建市直机关党建示范点为目标，加强组织建设
一是全力创建市直机关党建示范点。今年，局机关党总支是市直机关工委在20xx年度机关党建工作绩效考评优秀单位中甄选确立的6家党建示范点创建单位之一，要按照《xx市直机关党建示范点考核评分细则》的要求全面部署创建工作，确保各党支部考核验收全部通过，力争20xx年度机关党建工作绩效考评进入优秀单位行列。
二是全面推进支部五化建设。通过主题教育、组织宣讲等方式，深入学习贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》；要在认真落实益统党〔20xx〕19号文件的基础上，进一步完善《党支部五化建设考核细则》，全面推进支部五化建设20xx年巩固提升年各项工作，树立党的一切工作到支部的鲜明导向，进一步优化支部设置、选优配强支部班子、整合加强党建工作力量，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，推动党支部更好地担负起教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责。
三是坚持三会一课、主题党日活动制度。每月召开一次以上支委会议，每季度召开一次以上党员大会，机关党总支每半年安排一堂以上党课，各支部每季度组织一堂以上的党课，党员领导干部每年要在所属支部以上开讲党课，认真组织、积极参加市委组织部和市直机关工委开展的优秀党课、微党课等评选活动。每月9日，按照市委组织部、市直工委、局党组及机关党总支提示进行，以支部为单位，组织所有党员开展主题党日活动，没有提示的月份，按照六个一的要求组织进行。
四是组织落实党建促扶贫。按要求完成桃江县武潭镇善溪村对口帮扶的贫困户完成一超过、两不愁、三保障的脱贫摘帽任务，切实落实《xx市统计局扶贫监督执纪问责工作措施》各项要求。深化拓展双联帮扶、送温暖、献爱心、党员志愿服务等活动载体，帮助困难群众、困难职工和困难党员解决一些力所能及的具体问题。
五是组织开展专题活动。积极组织开展庆祝建国70周年系列活动，适时组织前往革命圣地延安开展教育活动，深化拓展支部联基层、送温暖、献爱心、党员志愿服务等活动载体，认真组织开展党建路上、携手同行结对共建活动和在职党员进社区活动，做好老干工作，充分发挥党的建设带关工委建设的作用，联合工、青、妇、义工队等群团组织开展增活力、聚人心系列活动。
六是加强党员教育管理和监督。进一步完善把党建工作与业务工作有机结合的党员积分管理办法，充分运用党员积分管理考核的成果，作为党员民主评议评定等次和绩效考核评定优岗的重要依据，做好向市直机关工委等上级党组织及有关部门推先推优和吸收先进分子加入党组织的工作，稳步推进退休支部党员积分管理，按上级要求开展不合格党员的组织处置工作。
七是建设高素质的统计党员干部队伍。坚持选人用人政治标准，坚持干部任用风清气正，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，认真落实任用干部看党建，加大优秀干部选拔任用和培养力度，突出提拔使用增强四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护的干部。坚持和完善干部选拔任用一报告两评议、有关事项报告和纪实管理等制度，增强干部选拔任用工作透明度，坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重，完善干部考核评价机制，旗帜鲜明为那些敢于担当、踏实做事、不谋私利的干部撑腰鼓劲，主动为他们排忧解难。加强党务干部的培训教育与培养使用，选拔优秀、专业、奉献、敬业的年轻党员充实党务干部队伍。
（四）以推进作风建设提升年活动为抓手，加强作风建设和纪律建设
一是全面夯实责任。我们要切实履行党风廉政建设及反腐败斗争工作主体责任，党组领导班子成员切实履行一岗双责，强化工作指导，加强日常监督和管理。坚持谁主管、谁负责，一级抓一级，层层抓落实，严格检查考核和责任追究。全面执行新修订的党风廉政建设和反腐败斗争工作各项制度和责任目标，市局处级干部、机关各单位负责人要签订党风廉政建设责任书，各区县（市）统计机构负责人要签订统计行风建设责任书，我们将加强对责任落实情况的督查考核工作。
二是不断加强机关纪检工作。要按照《市直机关纪委工作责任清单》《中共xx市纪委监察委驻市发改委纪检监察组关于建立与综合监督单位工作联系机制的意见（试行）》的要求，建立健全机关纪检组织机构和工作制度，加强工作规范，细化工作规则，理顺工作关系，提高机关党总支和各支部纪检干部队伍的整体素质和业务能力，在市直纪工委的领导下，切实担负起落实党组主体责任、配合派驻纪检监察组履行监督责任的职责，严格执行事前报告制度，对审查处理科级及以下干部违纪案件，按规定报告市直纪工委。
三是积极推进作风建设提升年活动。持之以恒贯彻落实中央八项规定精神和省委约法三章，按照市委、市纪委的要求，紧紧扭住作风问题不放，把纠治形式主义、官僚主义作为重要任务，重点整治不作为、慢作为、乱作为、假作为四个方面的15种突出表现和行为，解决影响政令畅通、损害群众利益、阻碍经济发展等问题，持续落实九个一律问责规定，持续推进纠四风治陋习树新风、中梗阻式腐败问题、雁过拔毛式腐败问题、互联网+监督和刹人情歪风等专项治理，制定切实可行的作风建设提升年活动实施方案，认真贯彻落实。
四是切实加强纪律建设。重点强化政治纪律和组织纪律，带动廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，把纪律和规矩挺在前面，不断强化党员干部的纪律规矩意识。严格执行领导干部述职述廉、个人重大事项报告、廉政谈话等制度，认真落实排查廉政风险点及其风险防范机制制度，全面落实三重一大、三不一末位等制度，加强对干部任用、三公经费支出、数据审核与评估、统计执法权力行使的制度化管理和监督检查，推进党务、政务公开，推进权力运行程序化和公开透明，深入整治权力寻租行为，坚决禁止以权谋私、以数谋私，防止违法违纪行为发生。坚持先进典型引领示范和反面典型警示教育相结合，用身边事教育身边人，使党员干部受警醒、明底线、知敬畏、存戒惧、守纪律，习惯在受监督和约束的环境中工作生活。
五是加强统计行风建设。严格依法统计、依法治统，弘扬求真务实精神，恪守统计职业道德，认真开展2月至6月底的清退僵尸企业、空壳项目和消除指报代报专项整治行动，全面落实好统计行风建设责任书6项要求，继续实施并不断完善区县（市）统计行风建设、党建暨党风廉政建设信息报送工作两个考核办法，开展多种形式的统计职业道德教育和统计文化建设活动，牢固树立真实可信、科学严谨、创新进取、服务奉献的统计核心价值观，不断推进精准统计、精准服务，自觉维护国家统计权威和政府统计公信力，确保全市统计系统政令畅通、令行禁止。
六是进一步改进工作作风。不断完善领导干部联系区县（市）制度，大力加强基层基础建设，协调督促健全基层统计机构、配齐统计人员，精简统计报表，减轻基层负担，深入基层、实际，加强调查研究，不断改进会风、文风，厉行勤俭节约,反对奢侈浪费，加大全市统计系统教育培训力度，提升统计队伍素质。
七是让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。认真落实《中共xx市委办公室关于建立领导干部开展谈话提醒情况报告制度的通知》各项要求，认真执行局机关《谈心谈话制度》，进一步完善党组廉政谈话制度，建立健全咬咬耳、扯扯袖、红红脸、出出汗常态化工作机制制度，及早发现问题，防微杜渐。
（五）把制度建设贯穿全面从严治党和依法行政全过程
要在结合巡察反馈问题整改全面修订局机关管理制度的基础上，进一步完善规范相关制度，重点要在提高制度执行力上下功夫，不断增强党员干部的制度意识，树立按制度办事的观念，养成自觉执行和维护制度的习惯，具有担当精神，坚持原则，敢抓敢管，开创崇尚、敬畏、遵守、维护制度的新局面。
同志们，我们正处于一个新的时代，新的历史征程，肩负着新的历史使命，我们要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以党的政治建设为统领，以不忘初心、牢记使命主题教育为主线，不断增强四个意识、坚定四个自信、坚决做到两个维护，加强六大建设，严守六大纪律，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，努力推进机关党建和党风廉政建设各项工作，为统计工作更好地服务五个xx建设、谱写xx高水平开放和高质量发展新篇章提供坚强的保证，全面完成统计工作各项任务，以优异成绩向新中国70周年华诞献礼！
在党建党风廉政建设意识形态工作会议上的讲话相关文章：
党建党廉意识形态述职 党风党建意识形态工作报告
文档为doc格式
上一篇：党风廉政建设建言献策七篇
下一篇：2023年廉政党课讲稿范文七篇
